Красивый светлый офис в шаговой доступности от метро, уровень заработной платы, атмосфера в коллективе, корпоративная культура и много дополнительных активностей вне офиса.
Что можно улучшить?
Увеличить количество дней, возможных для удалённой работы, например 1 раз в 2 недели.
Крупная федеральная компания с узнаваемым именем, постоянные обучения для всех департаментов, систематическое повышение компетенций, дружный и поддерживающий коллектив, само место работы не так далеко от дома, удобная локация офиса и сам офис комфортный со всем необходимым, укомплектованное рабочее место, оплачиваемая корпоративная связь.
Что можно улучшить?
Как-то поменять мотивацию, при условии ситуации на рынке. Не всегда выходит выполнить плановые показатели. Плюс специфика региона и высокая конкуренция влияют. Хотелось бы индексацию оклада. Возвращаясь к первому пункту... Чтобы была возможность жить, а не выживать. Так как зарплата админ персонала в целом не равноценна зарплате агентов.
Перспективы профессионального роста и развития, обучения, возможность влиять на свой уровень дохода, ответы на все вопросы, прекрасная команда и руководство
Что можно улучшить?
Процессы обучения и адаптации стажёров, алгоритмы использования материалов от УК
Надежные, ответственные, слова на ветер не бросают. Обещания выполняют. Коллектив хороший, со всеми коллегами и руководителем на ты, что очень помогает адаптироваться. Все, с кем сталкивалась в работе, отзывчвые
Что можно улучшить?
Условия ДМС. Оплата мобильной связи была бы хороша для всех, кто работает с большим количеством людей