Первая моя вахта. Особо не думал как будет. знал что нелегко, нужны были стабильные деньги. Здесь все стабильно тяжело. но отдыхать успеваешь. Есть куратор, но и все мужики всегда готовы помочь, у кого-то тоже первая вахта. Все по силам, деньги копятся. В послесловии следует сказать, что за всё время вахты мне постоянно хотелось сладкого, и тут есть магаз.
Что можно улучшить?
Специфика понятное дело сложная, но для более менее комфортной жизни всё есть
На Высочайшем уже год, условия нормальные. В поселке особо развлечений нет, но особо и отдыхать некогда. Мастер нормальный, под руку не лезет, как договорились с самого начала. Техника рабочая, снабжение не подводит, с топливом всегда порядок. В общем, работать можно планирую дальше остаться.
Что можно улучшить?
По условиям нормально, но можно было бы разнообразить питание
Сложная логистика региона. Проблемы заезда выезда (до 5 суток в дороге) до УстьНеры. Постоянный контроль и видео наблюдение, прослушки. Медленный вайфай для ИТР. Для рабочих интернет вобще платный, но тоже медленный. Питание недорогое, но скудное. Из плюсов спортзал, бильярд. Плюсов больше нет. Проживание в общаге огромный минус. Перенаселение.
Что можно улучшить?
Расширить общежитие. Разнообразить питание. Остыпать 120 км дороги и поддерживать её состояние. Повысить зарплату (одни декларации о высокой зп).
Замечательная динамичная компания
Зарплата вовремя, белая
Регулярные повышения дохода
Годовая премия
Новые строящиеся ГОКи, перспектива роста
Проезд за счёт компании
Проект развития для молодых специалистов
Современные оборудованные вахтовые посёлки
Что можно улучшить?
Донаты на питание
Полис дмс для вахтовых сотрудников
Смежный график работы
своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание.
Осуществление технического руководства смазочно-эмульсионным хозяйством.
Обеспечение соответствия технического состояния машин, оборудования, механизмов и инструмента требованиям правил устройства и технической эксплуатации, правил и норм промышленной безопасности, охраны труда
Хорошее, адекватное руководство. Ставятся понятные задачи. Нет предвзятого отношения. Бытовые условия на высоте. Перелёт за счет компании. Компенсируется стоимость автобусов до города вылета, стоимость хостела в Иркутске.
Что можно улучшить?
Самый главный минус это неудобный график. Мало выходных. Отдохнуть не успеваешь, уже на работу. 2/1 месяц, но в итоге с дорогой дома бываешь меньше месяца. Сделали бы 45/45 было бы самое то.