АШАН Ритейл Россия: отзывы о работе на должности Менеджер по развитию направления
Менеджер по развитию направления
Менеджер по развитию направления
Есть квартальные премии.
Лояльное руководство.
ДМС и соцпакет
Корпоративный транспорт до работы от ближайшего метро
Нет сплочённости в коллективе.
Низкий уровень оплаты труда.
Развития и роста нет - сотрудники по 10-15 лет работают в одной должности.
Часто внеплановые ночные смены
Менеджер по развитию направления
Менеджер по развитию направления
Информация о АШАН Ритейл Россия
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Розничная торговля