Это единственное место за мои 25 лет, где я работаю уже больше года. Команда здесь классная, постоянно обучаемся. В таких условиях хочется и работать лучше. Всякие приколюшки типа ДМС есть. Зарплата, отпуск - в этом плане все нормально. Оплачивают вовремя. РГ лояльна. Критиковать вас точно никто не станет. В офисе царит именно рабочая атмосфера! Нет шушукающихся по углам девчонок. Учитывая, что на работе мы проводим очень много времени, это большой плюс. Приходя домой не приходится пить таблетки от головной боли. Как на на предыдущем месте работы.
Что можно улучшить?
Не самая большая зп по рынку. Неплохо бы придумать какие-то доп. бонусы, например через увеличение мотивации и достижение новых результатов.
Работаю в РСХБ в отделе Риск-менеджмента. Очень довольна работой. Да работа непростая: нужно обладать стратегическим мышлением, аккуратностью, усидчивостью, умением концентрироваться. Но ЗП вся белая, бывает и премия. Начальство всё адекватное, всегда подскажут, проработают ошибки. Чтобы гнобили и не считали за людей (читала в других отзывах), то у нас такого нет. Были коллеги думающие, что все легко и нахаляву - их быстро раскусили ведь это работа и ее нужно выполнять! Коллектив нормальный сейчас. На обучении понятным языком объяснили приоритеты банка. Обучение, кстати, оплачивали - чего не встречала в других компаниях. Работая в РСХБ у вас стабильность, бесплатный ДМС и бонусы.
Что можно улучшить?
Иногда работаем в сумасшедшем ритме. Очень большой поток информации. Ответственность. Стресс.
Интересный функционал, не скучная нормативка, чувство удовлетворенности при достижении результата
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками и руководством, а именно со стороны руководства: повышение доверия к подчиненным, развитие делегирования, лояльность к активному участию сотрудника в самостоятельных проектах