Возможность роста присутствует. Удобное расположение в центре города.
Что можно улучшить?
Обучать сотрудников и руководителей тайм менеджменту. Повысить зп сотрудникам, работать не в холодный прозвон, а выполнять функционал направленый по твоей профессии. Не выдавать кредиты закредитованым гражданам и навязывать им новые, а выдавать надежным и добропорядочным гражданам. Заниматься тем, чем занимаются банки, а не МФО.
Система обучения на начальном этапе, поддержка со стороны руководителя
Что можно улучшить?
Оплата труда
Техническое оснащение( постоянное зависание программ, ошибки, что занимает огромное количество времени, клиенты негативят)
Сделать одну программу для всех операций
Обеспечение поддержки и помощи в нестандартных сложных ситуациях от руководства
Отдел андеррайтинга
Я пришла работать в Русский Стандарт с небольшим опытом работы. Этот банк научил меня многому. Да, работы много, но так везде, есть возможности карьерного роста чаще, в крупных городах, но и в небольших можно продвинуться. Я работала и в маленьком городе, где один филиал, и в мегаполисе, где филиалы банка на каждой станции метро. График работы в офисах разный, можно выбрать пятидневку либо 2. Оплаты достойные, главное - продавать и работать без жалоб. Я ценю этот банк и всем рекомендую
Что можно улучшить?
Такое ощущение, что кол центр работает против сотрудников офиса. При звонке клиента, минимальную оплошность предлагают зарегистрировать как жалобу, хотя вопрос легко можно решить. В остальных банках я такого не замечала