Очень хорошо организованны процессы, профессиональный подход, конкурентные условия труда
Что можно улучшить?
Не во всех сферах хорошие возможности роста, ну оно и понятно, все очень хорошо оптимизировано. Для производственного персонала такие возможности открыты
Коммуникация между отделами, внутренние переходы на позиции без отбора, а благодаря знакомствам/личным отношениям. Из-за чего все решения оказываются в руках узкого круга людей. И развитие пошло не туда. Нет систем, от старых отключили, новые разрабатываться будут еще долго. Нет возможностей для развития, повышения. Много позиций сократили.
Настоящая американская компания: командировки, стандарты, режим труда&отдыха, культура & орг/структура
Что можно улучшить?
Очень состарившийся коллектив, который не обучает организация никак, не обновляет, не стимулирует двигаться и стремиться за трендами. Это делает атмосферу очень токсичной - зачастую при оглашении изменений от рук-ва идет волна недовольства снизу.. много отчуждений, фрустраций..
Отличная и понятная структура отделов. Доступное взаимодействие между сотрудниками. Развитие - для тех, кто хочет расти или релацироваться - без проблем.
При наличии вакансии охотно рассматривают кадровый резерв. Текучки среди сотрудников нет - высокая з\\п, свободный график работы, дистант, соцпакет и мощные бенефиты. Российская команда - большинство - отличные люди и профи. Один из лучших периодов в моей профессии.
Рекомендуют ли сотрудники компанию AVON для трудоустройства?
80.5% сотрудников рекомендуют компанию AVON для трудоустройства, на основании 195 оценок.
Какая оплата труда в компании AVON?
Сотрудники компании AVON оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 195 оценок.
Как сотрудники AVON оценивают руководство компании?
Сотрудники компании AVON оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 195 оценок.
Как сотрудники AVON оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании AVON оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 195 оценок.
Это – компания, которая наносит тушь на ресницы и дает пищу на столы, которая одной рукой борется с морщинами и другой – против рака молочной железы. Компания, которая знает цену идеальным губам и все же не молчит, а говорит «Нет» домашнему насилию и «Да» самореализации и финансовой независимости женщин. Это компания, которая не только приносит красоту прямо к дверям Вашего дома, но и открывает двери новых возможностей. Компания, которая поддерживает 6 миллионов Представителей в более чем 100 странах мира. Это – AVON. Компания, которая на протяжении 125 лет работает ради красоты, инноваций, оптимизма и прежде всего ради женщин.
Разум говорит Вам пойти работать туда, где есть возможность развивать профессиональные навыки и построить карьеру. Сердце велит использовать талант и волю, чтобы сделать мир лучше и добрее, а не только, чтобы больше заработать. В Avon Вам не придется выбирать между голосом разума и велениями сердца. Эта компания прибыльна и инновационна – и одновременно заботлива по отношению к своим сотрудникам и клиентам. Avon откроет для вас мир новых возможностей, а Вы вместе с Avon откроете новые горизонты своего развития.
Победитель ежегодного конкурса "HR бренд года" по итогам 2011 года.
По результатам рейтинга "Лучший работодатель - 2011", среди FMCG компаний, Avon занял 3 место.
Благотворительная программа "Вместе против рака груди"
www.avon-protivraka.ru
Социальная программа "Скажем НЕТ домашнему насилию"