Менеджер по работе с региональными ключевыми клиентами по СФО
Москва,
май 2023
Работаю 3-5 лет
3,3
Что нравится?
Работа с хорошим, качественным продуктом. Адекватные планы, частые мотивационные программы. Хорошая работа отдела документооборота и HR. Отличный график выплаты зарплаты и бонусов, который никогда не нарушается.
Что можно улучшить?
Взаимодействие между каналами и сегментацию рынка сбыть, по разным каналам. Решить проблему дефицита по некоторой востребованной продукции.
Лучшее качество кофе что есть на рынке. Регулярные дегустации, обучение кофейному мастерству. Удобное расположение. Дружелюбный, отзывчивый коллектив высокого уровня профессионализма. Возможность неограниченно дегустировать свежесваренный кофе различных регионов произрастания.
Что можно улучшить?
Обучение сотрудников, обновить ремонт в офисе, разнообразить внетрудовую жизнь компании, установить гибридный график, обновить столовую.
Приятно работать в компании, продуктом которой я горжусь) Люблю наш кофе и рада быть частью коллектива, который производит и поставляет его по всей России.
Хорошая транспортная доступность офиса, стабильные выплаты всегда в срок, удобный офис с оборудованными зонами для перекуса и обеда, вкусный бесплатный кофе для сотрудников.
Что можно улучшить?
Меня всё устраивает, но вернуть нормальную телефонную связь между сотрудниками и отделами (вместо приложения) было бы круто
Полное техническое обеспечение (ноутбук, телефон, корпоративная сим-карта). Строгое соблюдение ТК РФ. Достойная заработная плата, ДМС. Комфортный офис, регулярные корпоративные мероприятия. Высокий уровень профессионализма руководителей и коллег.
Хороший супервайзера, отзывчивый, понимающий. А вот руководство сверху. Как всегда сидят выдумывают, а ты воплощай.
Не выдержала темпа воображения.
Зп стабильно, без задержек.
Удобная дорога до места работы, бесплатные вкусные обеды, а с утра перед рабочим днем - бесплатные кофе-чай. К НГ приятный и не лишний присыл!!!
Вполне адекватное щедрое руководство!
Адекватный коллектив, отсутствие дресс-кода, исполнительный директор шикарная руководительница, возможности развиваться и рости, обучение за счёт работодателя
Что можно улучшить?
Люди не всегда знают друг друга, маленькая кухонька на 3 этаже, нет столовой(продажи еды) в здании
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Хорсъ, Кофейный дом
Рекомендуют ли сотрудники компанию Хорсъ, Кофейный дом для трудоустройства?
78.8% сотрудников рекомендуют компанию Хорсъ, Кофейный дом для трудоустройства, на основании 33 оценок.
Какая оплата труда в компании Хорсъ, Кофейный дом?
Сотрудники компании Хорсъ, Кофейный дом оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 33 оценок.
Как сотрудники Хорсъ, Кофейный дом оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Хорсъ, Кофейный дом оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 33 оценок.
Как сотрудники Хорсъ, Кофейный дом оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Хорсъ, Кофейный дом оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 33 оценок.
«Кофейный Дом «ХОРСЪ» —это история про большую и взаимную любовь с кофейной культурой.
Компания появилась в 1993 году: за это время у нас получилось собрать и обучить команду из более чем 300 профессионалов по всей России и стать одним из лидеров кофейной индустрии.
Перед нами стоит главная задача — постоянно совершенствовать качество напитков и сделать их доступными для каждого.
НАШИ БРЕНДЫ
Наша команда создала шесть успешных и узнаваемых брендов — помимо кофе, мы предлагаем потребителям горячий шоколад и цикорий.
Наши бренды: EGOISTE, BUSHIDO, ELZA, TODAY, МОСКОФЕ и TIBET’S HERBS.
НАША КОМАНДА
«Кофейный Дом «ХОРСЪ» — это прежде всего люди. Мы убеждены в том, что для успеха компании важен вклад каждого сотрудника.
Отдел разработки новых продуктов: создаем новые продукты и постоянно повышаем качество существующих.
Отдел продаж: обеспечиваем эффективность и результативность продаж.
Отдел маркетинга: обеспечиваем поддержку продаж во всех каналах и всеми способами.
Отдел мерчандайзинга: спецотдел по «борьбе» за полки.
IT-отдел: обеспечиваем успешное внедрение, развертывание и использование решений и технологий в компании.
Финансовый отдел: осуществляем финансовое планирование, прогнозирование, контроль и бюджетирование.
HR-отдел: формируем и развиваем команду мечты.
Отдел аналитики: прогнозируем варианты будущего успеха компании.
Юридический отдел: обеспечиваем юридическое сопровождение деятельности компании.
Для каждого из нас кофе — больше, чем просто напиток. Кофе — это наш стиль жизни. Поэтому мы ежедневно направляем все усилия на развитие кофейной культуры в России, совершенствуя качество наших продуктов. Присоединяйтесь к команде!