Динамично развивающаяся и расширяющаяся компания. Стабильная заработная плата, оформление на работу согласно нормам и законодательству ТК РФ. Полный соц. пакет. Комфортные условия труда
Что можно улучшить?
Основной проблемой конечно является не совсем удобное месторасположение, но нужно учитывать, что такого плана производство не может располагаться в центре города!
Компания Диодис – это место, где я нашел настоящих единомышленников. Мне очень понравилось, как компания заботится о своих сотрудниках. Например, руководство всегда готово выслушать и поддержать в трудных ситуациях. Работа в этой компании дала мне возможность профессионального роста. Я участвовал в нескольких интересных проектах, которые позволили мне развить свои навыки и получить новый опыт. Отличная команда и поддержка со стороны руководства создают атмосферу, в которой хочется работать и развиваться. Компания предоставляет отличные условия для работы и развития, включая современные офисы и комфортные рабочие места
Что можно улучшить?
Далекое расположение, без автомобиля неудобно добираться, разделить офис и производство.
Хорошие условия труда, комфортное рабочее место. Отличный коллектив. Компания готова развивать и растить специалистов. Своевременная зарплата. При возникновении каких-то проблем, руководство идёт на диалог и готово идти на совместные компромиссы. Есть своя столовая. Есть кухня, где можно пообедать со своей едой. Парковочные места.
Что можно улучшить?
Без личного транспорта сложновато добираться и уезжать. Корпоративные мероприятия.
Белая зарплата (оклад приходит без задержек, премия приходит позже на пару дней), разнообразие задач, в связи с чем появляются перспективы роста как внутри компании, так и появление опыта, который может пригодится в будущем. Предприятие, за годы работы в нем, прибавляет в плане расширения ассортимента и в количестве выполняемых заказов, что хорошо отражается на стабильности заработной платы. Руководство идет на встречу, можно поработать удаленно если чуть приболел. Сверхурочные оплачиваются.
Что можно улучшить?
Наладить коммуникацию между отделами, возможность рассмотреть частично удаленную работу, очень мало ходит транспорта в Левченко. 63 автобус по времени непредсказуемый, электричка ходит пару раз утром и пару раз вечером.
Хочу отметить профессионализм и отзывчивость коллег. Они всегда готовы помочь и поделиться опытом. Благодаря этому я быстро освоился на новом месте и начал активно участвовать в проектах.
Я уверен, что НПО «Диодис» — это отличное место для тех, кто хочет развиваться в своей профессии и получать удовольствие от работы. Я рекомендую эту компанию всем, кто ищет стабильность, перспективы и возможность реализовать свои идеи.
Что можно улучшить?
Трансфер утром и больше корпоративных мероприятий. В остальном без нареканий
Очень адекватное руководство, всегда готовы выслушать. Есть возможность карьерного роста. Компания реализует очень интересный продукт. Коллектив активный и сплоченный все друг с другом взаимодействуют. Полностью официальное трудоустройство.
Что можно улучшить?
Для сотрудников, кто не на автомобиле, организовать транспорт до ближайшей станции метро.
Очень приятно работать в этой компании . Работают вежливые и грамотные специалисты . Несмотря на то что рабочее место находится рядом с производством , в помещение всегда чистота и порядок .Никаких проблем с оплатой , все прозрачно и понятно.
Что можно улучшить?
не совсем удобно добираться на общественном транспорте , на личном транспорте проблем нет , пробки со стороны города минимальные
ДИОДИС – это место, где я нашел настоящих друзей и единомышленников. Мне очень понравилось, как компания заботится о своих сотрудниках. Руководство всегда готово выслушать и поддержать в трудных ситуациях. Работа в этой компании дала мне возможность профессионального роста. Отличная команда и поддержка со стороны руководства создают атмосферу, в которой хочется работать и развиваться. Компания предоставляет отличные условия для работы и развития, включая современные офисы и комфортные рабочие места
Что можно улучшить?
Хотелось бы, что бы было больше нематериальной мотивации сотрудников
Внимательный, открытый руководитель, прислушивается к мнению коллектива. Проводятся постоянные обучения, удовлетворяются просьбы работников, созданы комфортные условия для работы и адаптации сотрудников. Разработана хорошая система мотивации, имеется столовая и парковка, удобная локация. Дружный сплоченный коллектив, все друг с другом взаимодействуют и помогают друг другу. Прекрасно оборудованы рабочие места, проводятся корпоративы и другие мероприятия для сотрудников.
Что можно улучшить?
Можно расширить систему мотивации и переместить офисные помещения от производственных
Интересная работа с большим количеством нового. Новые задачи ведут к поддерживанию интереса, а цейтнот - к умению находить оптимальные решения в кратчайшие сроки. Компания активно расширяется, развивает перечень выполняемых самостоятельно работ, амбициозно выбивает новые интересные масштабные проекты, способствующие развитию как сотрудников в отдельности, так и производства в целом.
Что можно улучшить?
Транспортная доступность для сотрудников без автомобиля низкая. Добраться можно на электричке от ст.м. Северный вокзал (очень удобно) и на одном не частом маршруте автобуса. При работе по нестандартному графику есть вероятность не успеть на одну из двух вечерних электричек, тогда добираться до крупного транспортного узла будет проблемно.
Открытость руководства, внимание руководителя к данному сотруднику. Коллектив отзывчивый и доброжелательный. Нет сложности в обсуждении любого вопроса. Стабильная заработная плата, оформление на работу согласно нормам и законам ТК РФ. Компания расширяется, при этом перестраивается система работы, улучшаются бизнес процессы.
Что можно улучшить?
Многое уже улучшено за последние 2 года. Возможно улучшить обучение сотрудников, которые хотят двигаться дальше в этой организации.
Эта компания одна из лучших, где я работала ранее. Руководство хорошо относится, любые проблемы быстро решают, помогают и идут на встречу... Зп белая, всегда во время, все прозрачно и можно всегда подсчитать сколько получишь. Планы ставят реальные, выполняются, было бы желание. Коллектив хороший.
Что можно улучшить?
По местоположению не совсем удобно тем, кто ездит на общественном транспорте.
Работать одно удовольствие, ЗП вовремя, стоянка есть, чисто на производстве, есть кухня даже с плитой, есть фильтрованная вода, туалет в здании - а не на улице
Что можно улучшить?
Питание бы еще бесплатным было, но и без этого хорошо
Активный и жизнерадостный коллектив. Очень дружелюбный наставник всегда помогает, можно обратиться за помощью. Гибкие условия труда, легко влиться в коллектив, рекомендую
Часто задаваемые вопросы о работе в компании НПО Диодис
Рекомендуют ли сотрудники компанию НПО Диодис для трудоустройства?
91.7% сотрудников рекомендуют компанию НПО Диодис для трудоустройства, на основании 36 оценок.
Какая оплата труда в компании НПО Диодис?
Сотрудники компании НПО Диодис оценивают оплату труда на 4.3 из 5, на основании 36 оценок.
Как сотрудники НПО Диодис оценивают руководство компании?
Сотрудники компании НПО Диодис оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 36 оценок.
Как сотрудники НПО Диодис оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании НПО Диодис оценивают возможности карьерного роста на 4.3 из 5, на основании 36 оценок.
Компания «DIODIS» основана в 2011 году и является одним из ведущих поставщиков электротехнической продукции. Мы стремительно развиваемся, регулярно расширяем ассортиментный ряд товаров, повышаем уровень сервиса.
Главным направлением деятельности компании «DIODIS» является производство и поставка светодиодных светильников для офисного, промышленного, уличного, административного, архитектурного, бытового назначения и освещения АЗС.
«DIODIS» ведет политику повышения качества продукции и развития российского бизнеса. При производстве светодиодных светильников, мы используем качественные материалы и комплектующие ведущих мировых производителей.
Вся продукция «DIODIS» разработана в собственном инжиниринговом центре и не имеет аналогов на рынке. Высококлассные специалисты каждый день работают над усовершенствованием существующих продуктов, а также ищут идеи для «взгляда в будущее».
Наша команда всегда готова предложить нестандартные решения для реализации необычных проектов.
Главное правило нашей компании – индивидуальный подход к каждому клиенту.
На сегодняшний день наша компания выпускает более 100 видов продукции, что позволяет перекрыть практически весь спрос рынка.