Моя первая официальная работа по специальности . Очень повезло с наставником , также отзывчивый и ответственный коллектив когда надо всегда выручают . Нравится своевременная оплата труда , отпускные и тд
Что можно улучшить?
В целом все устраивает ! Данную компанию могу посоветовать для работы
Карьерный рост. Отличная возможность для применения и развития профессиональных навыков. Командная работа, своевременная оплата труда, отпускные. Талантливый руководитель.
Что можно улучшить?
Всё устраивает. Рабочее место оснащено всем необходимым для выполнения своих должностных обязанностей.
Моя первая работа, в которой для меня только плюсы: отличный коллектив, интересные корпаративы, прекрасное место работы, так же есть возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Пока что меня полностью все устраивает в компании, рада что выбрала именно это место работы.
Удобное для меня расположение, дружный коллектив, периодически проводятся развлекательные мероприятия для сотрудников. Своевременная и полная оплата труда
Что можно улучшить?
Повысить уровень дохода. Добавить место отдыха для сотрудников
Стабильная компания. Работа в "белую", оплата отпусков и больничных. Комфортное рабочее место, всем необходимым компания обеспечивает (вплоть до посуды на кухне). Есть реальный карьерный рост, главное иметь желание.
Что можно улучшить?
.Ввести бесплатные обеды или компенсацию за занятия спортом.
Хорошие руководители и наставники. Неплохой коллектив, своевременная оплата труда.
Что можно улучшить?
В организацию не помешало бы добавить корпоративный транспорт, бесплатные обеды для сотрудников, стабильный доход заработной платы, возможность удаленной работы.
Все устраивает, отношение руководства, коллектив, оплата труда, профессиональный и карьерный рост. Удобное местоположение. Оборудованная обеденная зона со всеми необходимыми условиями. Современное оборудование.
Что можно улучшить?
Впринципе на текущий момент абсолютно все устраивает. Может, хотелось бы больше средств для вне рабочего досуга, например, стол для настольного тенниса.
Хорошая компания, лояльна а сотрудникам, есть возможность зарабатывать. Коллектив отличный.
Что можно улучшить?
Сейчас время перемен, клиентам сложно перестроится на китайские бренды, и часто сотрудники сталкиваются с негативом, нужно улучшать маркетинговую поддержку бизнеса.
Условия труда хорошие, расположение удобное. Первое мое рабочее место. В перспективе планирую перейти на другую должность в этой же компании и развиваться дальше в этой сфере.
Что можно улучшить?
Больше обучения разнопланового обучения и тренингов, более гибкий график.
Официальная заработная плата , оплачиваемые больничные, хороший сплоченный коллектив , все друг другу помогают (менеджеры)
Что можно улучшить?
Сделать как минимум ремонт в шоуруме, потому что с потолка капает вода и рабочие условия оставляют желать лучшего , настроить прозрачность системы мотивации т.к ты не можешь посчитать свою зарплату
Удобное место положение, в зоне ответственности 3 ДЦ, но все рядом, пешком 5 минут, на машине ещё быстрее. Лояльное отношение, если надо забрать ребенка со школы/сада. Если есть своё авто, есть много плюшек, такие как скидки на сервис. Для ИТшников бесплатный кофе. Адекватный коллектив, адекватные пользователи
Что можно улучшить?
Иногда не понимал четкую иерархию - кому что сказать, чтобы было сделано. Но всегда можно спросить у руководителя, он всё подскажет
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Автохолдинг Динамика
Рекомендуют ли сотрудники компанию Автохолдинг Динамика для трудоустройства?
92.5% сотрудников рекомендуют компанию Автохолдинг Динамика для трудоустройства, на основании 53 оценок.
Какая оплата труда в компании Автохолдинг Динамика?
Сотрудники компании Автохолдинг Динамика оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 53 оценок.
Как сотрудники Автохолдинг Динамика оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Автохолдинг Динамика оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 53 оценок.
Как сотрудники Автохолдинг Динамика оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Автохолдинг Динамика оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 53 оценок.
«Динамика» - автомобильный холдинг с 15-летней историей.
Автохолдинг начал свою деятельность в 2009 году с сотрудничества с Hyundai в Архангельске и Калининграде. В тот же период был подписан контракт с Mitsubishi в Архангельске.
"Динамика" сегодня - 22 бренда в 7 городах России. Города присутствия: Архангельск, Северодвинск, Калининград, Сыктывкар, Смоленск, Череповец, Вологда. Дилерские центры предоставляют полный спектр услуг по продаже, покупке и обслуживанию автомобилей.
Наши сотрудники - люди, увлеченные своей работой и разделяющие ценности холдинга. Победы и достижения компании - результаты работы всего коллектива. Мы внимательно относимся к качеству работы каждого в нашей команде, не экономим на обучении и развитии сотрудников. Большинство руководителей в "Динамике" - это люди, прошедшие путь роста внутри компании.
Наши ценности: ДВИЖЕНИЕ, АМБИЦИИ, СКОРОСТЬ, ИМПУЛЬС.
Мы не просто продаем автомобили:
Мы часть пути туда, где кто-то обнимет своих близких,