Хороший график работы, офис расположен в удобном месте относительно транспортной развяски. прекрасно подобранна программа одоптации новых сотрудников, высокий уровень программ обучения
Что можно улучшить?
В офисе долгое время не было ремонта, постоянный неприятный запах
Всегда своевременные выплаты. Достойный оклад для джуна в регионе.
Что можно улучшить?
Прямое руководство не имеет абсолютно никакого представления о том, что именно делает технический специалист - какие из этого вытекают проблемы судите сами.
ДМС по итогу прохождения испытательного срока, а также повышение зп и т.д., предложено не было.
Работал монтажником в этой организации, оплата сдельная. Работы было много, поэтому заработать получалось. ( не Москва конечно, но всё же) Для работы нужен автомобиль и крепкие нервы, так как работать приходилось на подъездах, а там не всегда адекватный контингент. Работа в бригаде по 2-3 человека. Бывали авралы.
Что можно улучшить?
Обеспечение инструментом, ждать неделю, пока тебе оплатят инструмент- долго.. Хотя , если напряч бригадира заранее, то на работе это не сказываеться
Работа интересная и напряженная, каждый год в компании реализуеться новый проект. Текучка кадров - маленькая, поэтому в коллективе сложилась дружественная и доверительная атмосфера. Новичков обучают и стажируют. Мотивация - понятна, оплата труда - официальная.
Хороший работодатель. Отзывчивый, справедливый, с чувством юмора, всегда готов помочь по работе, с крутой фамилией, крутыми часами, крутой кофтой, крутой машиной, крутым рабочим креслом, крутым принтером.
Что можно улучшить?
Компенсация транспорта, наличие оклада, оплачиваемый отпуск, меньше бумаг
прозрачный расчет оплаты труда, регулярное обучение и профессиональное развитие сотрудников, поддержка, система наставничества, работа по ТК, возможность влиять на собственный доход,интересные корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
работодатель регулярно проводит опросы по улучшению и с учетом мнения персонала вводит изменения