Работаю в данной компании и за всё время работы получил только положительные эмоции:
Отличное руководство
Отличный коллектив
Высокий уровень ЗП
Каждый новый сотрудник попадает не просто в коллектив а в семью данной компании
Что можно улучшить?
Улучшать нужно тогда когда что-то работает не так, в данной компании все процессы отлажены и доведены до идеала
Прекрасная работа, очень много поддерживающих на работе коллег
Старшие смены всегда поддерживают на работе
С начальством можно решить всегда вопросы или проблемы
Как работа для развития или роста в карьере отличный выбор
Так же можно найти новых друзей
Что можно улучшить?
Единственное, что можно улучшить это увеличить количество тсд, но этим уже занимаются
Отличная компания для старта карьеры и получения опыта работы с системе складов и логистики , начальство отзывчивое и всегда укажут на ошибки или же похвалят за отличную работу . Отличное обучение на старте работы . Офис компании всегда на связи и готов помочь в любой ситуации. Трансфер от метро до работы.
Что можно улучшить?
Не хватает разве что собственной столовой (кафе) с полным рабочим днем .
Возможность профессиональной самореализации; оперативная связь с руководством и головным офисом; своевременная зарплата и дополнительные бонусы за перевыполнение плана.
Что можно улучшить?
Корпоративную культуру: расширить соцпакет (фитнес, дмс). Приятны будут любые иные "плюшки" от работодалеля.
В данной компании очень есть все возможности для развития профессиональных навыков, персонально для меня огромный плюс в том что коллектив всегда готов помочь в любом не понятном вопросе, а так же объяснить как сделать что бы больше не возникало вопросов
Что можно улучшить?
возможно, чуть больше розеток в кабинетах для удобства подключения зарядок, а так все хорошо
Хороший коллектив, хорошая заработная плата без задержек (все честно), любимая должность, которая приносит большой эмоциональный спектр, всегда можно обратиться за помощью.
Что можно улучшить?
Возможность работать удаленно пару дней в неделю, вкусняшки к чаю в комнате отдыха
Работал кладовщиком на складе. Компания нормальная. Руководство хорошее платят стабильно. если работать нормально то и вопросов нет. Склад растет работа есть всегда. Мне всегда платили вовремя. Рекомендую. Переехал потому и ушел. Такбы работал там дальше.
Что можно улучшить?
Если бы еще кормили бесплатно. И форму сразу давали по размеру.
ТОЧНО ВЫПЛАТЯТ ДЕНЬГИ КОТОРЫЕ ОБЕЩАЛИ
Если служили в армии - то все хорошо, не испугаетесь.
Если "нежные цветочки" - то боюсь место не для вас
А так работать можно. Коллектив доброжелательный.
Что можно улучшить?
Порядок на складе, место отдыха для некурящих ибо это или раздевалка или столовая. Поднять зп.
После месяца 5/2 испытательного срока, дают выбрать возможность в графиках 2/2, 3/3. Адекватность в приеме на работу от HR, руководитель компании чётко даёт задачи.
Что можно улучшить?
Рекомендую рассмотреть повышение ЗП. Так все стабильно.
- Построение структуры рабочего процесса;
- Лояльность руководства;
- Отличное месторасположение;
- Зарплата без задержек;
Что можно улучшить?
- Коммуникации между отделами и отдельными сотрудниками;
- Увеличить уровень зарплаты;
- Сформировать и внедрить корпоративную этику;
- Вернуть удалённый формат работы;
Интересные задачи в процессе работы и свободное обсуждение-решения. На выполнение задач, даётся достаточно времени. Классный коллектив!)) Возможность карьерного роста. Лояльное руководство. Удобное месторасположение. Можно выбирать из трёх графиков работы, удобный для себя. В целом, комфортная, классическая, офисная работа.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами. Ввести понятие "Корпоративная культура".
Своевременная заработная плата, на территории есть вкусная столовая с адекватными ценами. Понравилось, что официальное оформление было с первого рабочего дня. Хорошая перспектива карьерного роста и лояльное руководство.
Что можно улучшить?
Не помешало бы сплотить коллектив, а так все отлично, пока нравится
Единственный плюс это своевременная выплата заработной платы
Что можно улучшить?
Систему менеджмента в компании, так как на данный момент она вообще отсутствует. В отдел могут посадить совершенно не компетентного сотрудника. Полнейшее отсутсвие мотивации труда и карьерного роста.
Полностью устраивал график, хороший коллектив, руководство справедливо решало вопросы( а это не мало важно, так как сталкивался с проблемами в других компаниях). Начинал как стажёр, потом по увеличению опыта зарплата росла. Зарплата всегда без задержек
Что можно улучшить?
Даже не знаю, меня всё устраивало. Ушёл, потому что переехал и стало реально далеко добираться.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании М Партс
Рекомендуют ли сотрудники компанию М Партс для трудоустройства?
76.9% сотрудников рекомендуют компанию М Партс для трудоустройства, на основании 26 оценок.
Какая оплата труда в компании М Партс?
Сотрудники компании М Партс оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 26 оценок.
Как сотрудники М Партс оценивают руководство компании?
Сотрудники компании М Партс оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 26 оценок.
Как сотрудники М Партс оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании М Партс оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 26 оценок.
О компании «М Партс»
v01.ru
Наш инстаграм: https://instagram.com/mparts_job
Наш VK: https://vk.com/mparts_msk
Основное направление деятельности нашей компании, это оптовая и розничная продажа запасных частей для автомобилей, мотоциклов, силовой и другой техники известных мировых производителей. Компания предоставляет весь спектр услуг, связанных с данным видом деятельности, - это подбор запасных частей по каталогам производителей, работа под заказ, отправка товара в любую точку России своими силами или при помощи транспортных компаний, оказание консультативной помощи нашим покупателям и многое другое.
Одной из приоритетных задач компании, стоит расширение ассортимента запасных частей для автомобилей и мото-силовой техники за счет прямого сотрудничества с производителями качественных запасных частей.
На нашем складе всегда в наличии широкий, постоянно увеличивающийся ассортимент запасных частей для автомобилей, мотоциклов и другой техники (более 22-х тысяч наименований), представленной на нашем рынке. У нас поддерживаются в наличии товары, как для нового, так и для старого модельных рядов.
В настоящее время, оборот по продаже запасных частей составляет свыше 100 млн. рублей в месяц.
Гордость компании, это наша клиентская база, которая насчитывает свыше тысячи оптовых покупателей, большинство из которых представляют собой малый и средний бизнес (обеспечивают около 70% оборота). Эти покупатели предпочитают работать напрямую с поставщиками запасных частей, минуя посредников в виде логистических площадок и перекупщиков, которые не поддерживают своё наличие товаров на складе. Данная ситуация формирует потенциал для расширения рынка сбыта как новой продукции, так и той, что уже давно представлена на нашем рынке и имеет устойчивый спрос.
В нашей компании работают опытные специалисты (всего свыше 280 человек). Это люди, обладающие достаточным профессиональным опытом, имеющие огромное желание обучаться, развиваться и строить карьеру в успешной компании. У нас регулярно проводится обучение и повышение квалификации сотрудников. Главным, в работе наших специалистов, является оказание качественных услуг при минимальных временных затратах. Имеется свой парк автомобилей из 6-ти фургонов, а также для доставки и забора товара привлекаются дополнительный транспорт со стороны.
Наши технические и финансовые возможности позволяют качественно обрабатывать большие объемы товаров, что в свою очередь может способствовать продвижению и росту объемов продаж продукции как новых, так и уже известных на рынке производителей, по всей России.