Работа в компании оставила положительные воспоминая. Опыт работы, который получила в Витре очень помогает и на текущем месте работы, но уже в другом городе. Мне был важен коллектив, отношение руководителя и стабильность. Все это я получала, даже более чем.
Что можно улучшить?
Не могу ничего предложить. Жаль, что не могла на тот момент работать удаленно.
Пожелаю процветания, новых интересных разработок и лояльных сотрудников
В ФМ Витра работаю с августа, всего 4 месяца, а такое ощущение, что я работала здесь всегда. Всё уже такое родное и привычное. Очень хорошая программа для новичков, плавный ввод в компанию и в должность.
Что нравится? Коллектив. Эмоциональный и моральный микроклимат компании. Негатива нет от слова совсем. Очень сплоченный коллектив больших профессионалов своего дела. Проводятся корпоративные мероприятия как спортивные так и праздничные. Даже есть свое волонтерское движение.
Современный комфортный офис. Большая парковка для авто, столовая. Остановка находится рядом. Транспортная доступность, так как живу на ул. Мичурина, достаточно быстро добираюсь до работы, без пробок)
Спорт и здоровье. Есть очень большой тренажерный зал в здании офиса. Можно посещать тренажерный зал самостоятельно или с тренером (за отдельную плату). Так же есть возможность заниматься йогой.
Скидки. Очень хорошая продуманная программа скидок для сотрудников компании и их семей у партнеров фабрики. Направление скидок разное: от сдачи анализов до похода в театр.
Что можно улучшить?
На это вопрос у меня ответа нет. Так как пока мне все очень нравится. Компании 30 лет и она стабильно развивается и расширяется, шагает в ногу со временем.
Для кого-то из центра, возможно будет далеко, для меня нет этой проблемы т.к. живу в этом районе.
Работаю в компании 5 месяцев, очень доволен, руководство внимательное, коллеги отзывчивые, поддержка и помощь в обучении и наставничестве, планы объективно выполняемы, офис комфортный, расположение в 15 мин от дома. Любая помощь в работе обеспечивается !
Что можно улучшить?
Из минусов отметил бы постоянные отчеты по работе, и система к которой нужно привыкнуть и принять ее, испытательный срок проходишь не на лайте т.к. в еженедельном режиме дают задания на оценку.
Работаю в компании около полугода, закрыла раньше времени испытательный срок. Хороший и высокий уровень наставничества и адаптации. Есть скидки на мебель сотрудникам компании, планирую обновить кухню.
Что можно улучшить?
Еженедельно отчеты по заданиям , это конечно добавляет стресса на испытательном сроке, я очень ответственная, но при этом все прозрачно и еженедельно ты получаешь обратную связь от руководителя и есть понимание в ту ли сторону иду и выполняю задания.
Мне нравится работать здесь! Есть три перерыва, обед и два перекуса. Кормят хорошо столовая хорошая, порции большие, вкусные булки у меня есть наставник мне помогает да и так у других можно спросить если че нибудь не понял. Зарплата вовремя меня устраивает за полный месяц 60 тысяч получаю. Помог другу своему устроится ему тоже пока нравится. Вообщем хорошо все! А еще здесь чисто, уборщики постоянно все трут.
Что можно улучшить?
Я работаю целый день на станке выйти покурить можно два раза всего хотим чаще выходить.
Работал в компании 2 года почти на мебельном производстве. Ушел,в связи с переездом в другой город, всегда было спокойно, что есть стабильность, зп вовремя, в столовой вкусно кормят, компенсируют часть за обед.
Что можно улучшить?
Есть минусы: премию нужно постараться заработать, просто так ее не платят, нужно план выполнить, дисциплину соблюдать и работать без брака. Если ты это все делаешь, то премии быть, если нет, то быть только окладу.
Прошла испытательный срок (3мес) на позицию руководителя проектов. Темпы работы довольно высокие, есть особенность в принципах учёта эффективности сотрудников. Кандидатам, не готовым регулярно анализировать собственные результаты и вложенные усилия - это место не подойдёт, штанишки не получится просиживать)
Как сложилось у меня - всё нравится. Всё, что я хотела получить от работы - я имею, а к особенностям привыкла!)
Что можно улучшить?
Темп работы довольно высокий. Но меня все устраивает.
Перед тем как выйти на стажировку, я очень переживала и волновалась о том, что меня все таки ждёт. К моему искреннему удивлению, меня встретил дружный коллектив, который помог мне влиться в работу! Были конечно и сложности в том, что приходилось сразу воспринимать всю информацию, а её достаточно много, особенно учитывать все нюансы связанные со специальностью. Благодаря тому, что мне все прекрасно объяснили, я быстро схватывала информацию. Для меня очень важна атмосфера в коллективе, так как от этого зависит мой настрой( а также я нахожусь на работе большую часть времени), но с этим проблем не возникло ибо все мои коллеги просто супер-пупер! Благодарю всех за искрению теплоту и поддержку!
Что можно улучшить?
Можно было бы улучшить рабочие места, но это не так уж и критично.
Перед тем как выйти на стажировку, я очень переживала и волновалась о том, что меня все таки ждёт. К моему искреннему удивлению, меня встретил дружный коллектив, который помог мне влиться в работу! Были конечно и сложности в том, что приходилось сразу воспринимать всю информацию, а её достаточно много, особенно учитывать все нюансы связанные со специальностью. Благодаря тому, что мне все прекрасно объяснили, я быстро схватывала информацию. Для меня очень важна атмосфера в коллективе, так как от этого зависит мой настрой( а также я нахожусь на работе большую часть времени), но с этим проблем не возникло ибо все мои коллеги просто супер-пупер! Благодарю всех за искрению теплоту и поддержку!
Что можно улучшить?
Можно было бы улучить рабочее места, но это не совсем критично.
Работаю на фабрике давно. Коллектив в целом хороший, бывают разногласия конечно. Для новеньких есть наставник, что немаловажно, особенно на производстве. Да есть система замечаний - косячишь, значит отвечай за это. Работа всегда есть, если кто привык бездельничать на работе, то вам явно не сюда
Что можно улучшить?
Хотелось бы, чтоб было пару автобусов для работников, как в других крупных компаниях
Я работаю в компании почти год, всё нравится, пришёл на станок, вторым номером. Всему обучили. Раньше вообще дело со станками не имел. Теперь перевелся на станок с ЧПУ, сразу прибавили в ЗП. Кстати по ЗП вообще всегда все чётко и вовремя. Да и в целом по условиям все отлично.
Что можно улучшить?
график сложный, с ночными сменами тяжело, и все перерывы по времени, но ко всему привыкнуть можно. В общем, мне нравится!
Белая зарплата, все больничные, отпускные, премии - всё есть. Просторный офис, чистые кабинеты. Есть свой тренажерный зал. Много разной работы. Повышение возможно (как повезёт).
Что можно улучшить?
Бумажный хаос, много нервяка, может не повезти с руководителем отдела - и тогда хоть расшибись, но дело не пойдёт.
Работаю на металле, три месяца уже. Это мой первый опыт на производстве. Сначала было вообще непонятно как и что тут происходит, но мой напарник мне очень помогал. Через пару недель уже стало легче и начал привыкать. Плюсов очень много, особенно по условиям: зп хорошая, 50 т.р. со второго месяца получаю, мне выделили кабинку, есть душевые, курилка, столовая, форму через месяц получу. Вообще у нас спрашивают, что не хватает на рабочем месте, первый раз такое вижу. Кадровики часто с нами беседуют. Надеюсь все дальше будет также хорошо. Советую тем, кто не боится физической работы
Что можно улучшить?
Из минусов - работа с металом грязная, летит СОЖ. На этом все.
Витра достойная компания. Тут многие пишут про стабильность, это действительно так. Зп всегда стабильно и все ты зарабатываешь, во время получаешь.
Что можно улучшить?
Но если в одной компании ты можешь быть супер специалистом, то для Витры твоего опыта может быть недостаточно. Планка высокая и до неё нужно расти. Но если тебе интересно, ты показываешь хорошие результаты, то есть возможно по карьере продвинуться. В Витре почти все РП выросли из рядовых сотрудников. Поэтому амбиции можно реализовать.
Работаю в Витре с 2015 года. Опыт работы был в трех отделах. После декрета вышла в отдел продаж, но не получилось, не мое. Не хотела уходить из компании и мне предложили попробовать себя в другой сфере. Изучать пришлось много, можно сказать с нуля. Но не жалею.
Что можно улучшить?
В принципе, меня всё устраивает. Можно было бы организовать доставку сотрудников на работу.
Второй раз пришел в компанию, уходил на масла, потом вернулся. Все таки плюсы белой зарплаты для меня оказались важнее, чем обещания о золотых горах. Работаю, стабильно два раза в месяц зарплата.
Что можно улучшить?
Когда падают объемы премию сложно хорошую заработать, хочется всегда иметь возможность получать больше.
Вообще все устраивает. Работаю на самом большом участке в цехе. Раньше работал уже на станке, быстро въехал. Сначала хотел временно поработать, задержался чуток. Дорос до первого номера, есть и дальше интерес расти
Что можно улучшить?
Иногда новички не айс, нужны здравые ребята которые хотят зарабатывать и не бояться физической работы
Работаю в Витре давно, открыто скажу, что люблю компанию и не могу не поделиться своим отзывов. Я работал сначала в цехе, обычная физическая работа. Сложно, но можно. Потом открылась вакансия в офисе и я решил попробовать себя, прошел несколько собеседований и перевелся. Уже несколько лет работаю, развиваюсь, не скучно, задачи новые появляются. Сложно, но опять же можно. Многозадачность в Витре это неотъемлемая часть. Но мне без нее и скучно было бы. В этом году у меня юбилей, 5 лет работы. Жду конца года и награждения по такому случаю. Работа в Витре - это хорошая возможность получить опыт в разных направлениях и вырасти. Я прошел здесь сильную школу. Советую
Несколько лет назад проработал в витре пару месяцев. Мне на зашол строгий режим. Покурить когда хочу не сходить. На стройке мне с этим проще. Сам решаю когда отдыхать, когда обед устроить и когда в телефоне поковыряться. Хотя в Витре зп была белая и во время.
Что можно улучшить?
Режим работы менее строгий сделать и планы поменьше
Зарплата точно в срок.
Закрепляют за конкретным станком но это как кому повезёт
Что можно улучшить?
Работаешь как бобик и все равно не успеваешь за планом и постоянные трения с начальством. С коллегами даже не когда познакомиться из-за отсутствия свободного времени. Смены то в день то в ночь здоровье улучшается . Как временная работа пойдет.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Фабрика мебели Витра
Рекомендуют ли сотрудники компанию Фабрика мебели Витра для трудоустройства?
86.2% сотрудников рекомендуют компанию Фабрика мебели Витра для трудоустройства, на основании 29 оценок.
Какая оплата труда в компании Фабрика мебели Витра?
Сотрудники компании Фабрика мебели Витра оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 29 оценок.
Как сотрудники Фабрика мебели Витра оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Фабрика мебели Витра оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 29 оценок.
Как сотрудники Фабрика мебели Витра оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Фабрика мебели Витра оценивают возможности карьерного роста на 4.4 из 5, на основании 29 оценок.
«Фабрика мебели Витра» – это бренд, объединяющий производство и продажу корпусной мебели для дома и офиса под товарным знаком «DaVita» с 2006 года.
За время работы бренд «ФМ Витра» зарекомендовал себя как крупный производитель и надёжный поставщик качественной серийной мебели для дома и офиса.
Производственные площади более 105 000 кв. м. оснащены немецким оборудованием Homag, IMA, Thieme, WTT, австрийским оборудованием Durst, японскими станками Mimaki и итальянскими SCM и Cefla.
«ФМ Витра» имеет 14 региональных складов в крупных городах от Москвы до Владивостока, продукция представлена более чем в 500 городах на территории России, стран СНГ и Прибалтики.
Сайт: davitamebel.ru
E-mail: kadr@vitrafm.ru
Дни и время работы:
Пн.-пт.: 9.00 – 18.00
Сб.-вс.: выходной