Снабжение хорошее, Одевают от бинта до ваты.Отношение на моем участке номер 6 было нормальное, касаемое начальника участка. Ко всем по разному, кто как себя проявит.В целом не могу сказать плохо.
Но и есть минусы. Питание на 5 из 10 .
Единственное зп уже все организации подняли на много больше чем Инкомнефтеремонт.
Что можно улучшить?
Питание улучшить.По больше организованности механиков к технике.
Вполне нормально кормят, жил быт отлажен, всё необходимое для проживания есть, зарплата всегда вовремя. Адекватный руководитель, прислушивается к рабочим.
Что можно улучшить?
На объекте (Чукотка) нет системы учëта 1С. Весь расход идёт по эксель через бухгалтера, который сидит в Москве, а разница во времени 9 часов.
Стабильные выплаты. По городу неплохая зарплата. Офис в центре города
Что можно улучшить?
У офисных сотрудников хорошая зарплата, а вот у рабочих ниже рынка особенно на Певеке. Требования высокие, продолжительность вахты строго не менее 3 месяцев, при этом зп на крайнем севере ставят как в центральном регионе
Руководство не слышит о проблемах. Нет конкретных задач/заявок, все время только позвони-узнай. Ну и вечная история, что есть любимчики у руководителей, которые не умеют даже грамотно писать.
Спокойная работа,никто не лезет в дела медицины.Поэтому,создается отличный микроклимат и желание заниматься своим любимым делом,не отвлекаясь но посторонние вмешательства.
Что можно улучшить?
Хорошо бы,чтобы в медицинском балке была система теплых полов.
Что нравится, затруднён ответить. Всё есть и баня,и столовая,и стиральные машины, но везде очереди. И постельное белье обещают выдать, которого в наличии нет. Оно конечно появится когда кто-то уедит домой.
Что можно улучшить?
Жит и быт на слабую 3. Вагончики для жития забиты полностью. В термосе по 4 человека, в контейнере сорокоче 12 человек. В столовой постоянно не хватает продуктов, накладывают как украли. Логика в покупке билетов вообще отсутствует. Если живёшь во Владивостоке, Хабаровске то летишь на Москву, потом с Москвы на Якутск.
По большей части адекватное руководство. Питание за счёт фирмы нормальное. СИЗы выдают в соответствии с погодными условиями. Задержки по выплате з/п максимум 10 дней (очень редко).
Самодельные спортзалы.
В целом фирма старается создать комфортные условия для работы, проживания. Но всегда будут те, которым что-то не нравится.
Что можно улучшить?
Проживание: В вагончиках живут от 4-5 человек, хотелось бы не более 3-х. Увеличение з/п, минимум вахту 2/1.
Распределение премий: Их в основном получают "особо приближенные к императорам".
Телефонной связи на многих участках нет, есть только интернет и то, очень медленный и ограниченный по времени.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Инкомнефтеремонт
Рекомендуют ли сотрудники компанию Инкомнефтеремонт для трудоустройства?
78.6% сотрудников рекомендуют компанию Инкомнефтеремонт для трудоустройства, на основании 14 оценок.
Какая оплата труда в компании Инкомнефтеремонт?
Сотрудники компании Инкомнефтеремонт оценивают оплату труда на 4.2 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники Инкомнефтеремонт оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Инкомнефтеремонт оценивают работу руководства на 4.2 из 5, на основании 14 оценок.
Как сотрудники Инкомнефтеремонт оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Инкомнефтеремонт оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 14 оценок.
Строительство объектов энергоснабжения. Строительство линий электропередачи и связи в районах крайнего севера. Производство электромонтажных работ. Работы по монтажу стальных строительных конструкций.