Goodline: отзывы о работе на должности
Менеджер продукта

Нравится красивый и современный офис, белая з/п, которая выплачивается всегда в срок.
Возможность обучения на новой должности.
Прокачка своих навыков.
Внерабочие мероприятия.

Возможность раз в неделю работать удаленно, даже если ты работаешь меньше года в компании. Очень далеко живу от офиса, может корпоративный транспорт.

Прекрасный коллектив, руководство дает возможность развиваться и реализовать себя.
Хороший офис, конкурентные зарплаты.

Есть процессы, которые стоило бы не оптимизировать, а переработать с нуля. Ну и в такой большой организации никуда без бюрократии.

Максимально высокий уровень осознанности коллектива, желание развиваться и строить бизнес по правилам бережливого производства

Единственное что можно улучшить это уровень зарплаты. Но тут претензий никаких, к сожалению мы живем в условиях рынка и где рынок более развит, там и зарплаты выше

Если ты активный, ответственный, любишь узнавать новое, а главное не боишься перемен-то ты точно полюбишь Гудлайн) Я пришла в компанию в декабре в абсолютно новую для себя сферу, но при этом ни разу не чувствовала себя не в своей тарелке, обучения, наставничество, мастер классы и это лишь часть того, что помогает развиваться. С коллективом и руководством повезло не меньше, ребята с команды всегда помогут, если не хватает компетенции в решении какой то задачи, руководитель направит и укажет на твои точки роста.

Итого мы имеем:
- Крутой офис
- Дружный коллектив
- Справедливых руководителей
- Возможность развиваться и влиять на свой доход

Кажется все, что нужно для продуктивной работы уже есть)
Хотелось бы получать больше)) Но тут все зависит только от тебя, расти, менять должности внутри компании, а следовательно и уровень ЗП)

Современные методы ведения бизнеса, постоянное развитие компании и сотрудников, невероятная корпоративная культура. Так как мы почти все свое время в жизни проводим на рабочем месте, становится важным то куда мы приходим на работу, в Goodline чувствуешь себя как дома.

Все что можно улучшить, улучшается самими сотрудниками, каждая идея и мнение важно. Есть специальная "Банка с мыслями", любой может написать мысль об улучшении, она будет рассмотрена и реализована.