Вет Сити Центр: отзывы о работе на должности Ветеринарный врач

Отличный коллектив, своевременная выплата зп, современное оборудование, много интересных клинических случаев. Низкая зп, из-за этого большая текучка. Нет выплат за переработки.

Хороший коллектив, жалко большая текучка и много хороших людей уволились Условия труда, зп которая не индексировалась уже 5 лет, не компенсировать недостаток кадров силами работающих людей

Работаю уже более полугода. Устроилась в конце прошлого года. Условия не ухудшились, все отлично. Исправно платят, нет переработок, начальство не наседает, вполне адекватное. Для меня все ок либо не критично, меня условия труда устраивают.

Свободный выбар графика, девиз и идея.
Близко от метро, есть место для обеда.
Официальное трудоустройство, своевременная выплата График может быть поставлен 1/2 или 1/1, не согласованный с тобой, просто ставят перед фактом.
Нет места для полноценного отдыха. Люди не задерживаются. Работы очень много, а зарплата 40.000-50.000 тысяч, оно того не стоит.
Большая тикучка, от этого много проблем.
Ни кто ни слышать, потому что мы для них "легко" заменимы.
Могут быть недочёты в зароботной плате, нужно постоянно считать, а потом идти и разбираться, в случае чего.
Люди устали там работать, много разговора об увольнении и усталости и низкой зп.
Не советую тут работа.

Довольна официальным трудоустройством, соответственно прозрачными условиями труда. Мне важно уверенность в завтрашнем дне, как бы банально это не звучало. К тому же, что не маловажно, мне комфортно работать в этой клинике, т.к. она оснащена всем необходимым. Наверное, нет предела совершенству, но мне пока и так комфортно во всем здесь.

Пожалуй, главное достоинство нашего начальства — это контактность и адекватность. Что я под этим имею ввиду. Вот есть у меня какое-то предложение или проблема, я могу с этим спокойно прийти и обсудить, меня выслушают и будет диалог! По-моему, умение слышать и прислушиваться – это очень помогает в работе. Конкретно в условиях и начальстве я бы, скорее всего, ничего менять не стала. Было бы логичнее уйти, если бы что-то не нравилось) а высокая нагрузка в этой сфере всегда будет, это как сопутствующее нашей профессии.

Отличный коллектив, чистота, своевременные выплаты ЗП, доказательная медицина Уровень зарплаты не соответствует уровню нагрузки в отделениях стационара и орит. Слишком большая нагрузка за такие деньги

хорошая практика, много интересных случаев,работа во всех отделениях слишком маленькая зп для такой нагрузки, уменьшить максимальное количество животных на человека (10 животных в ритме что предлагает ветсити тяжело), более человечное отношение к младшему персоналу, оплачивать учебный отпуск, не трястись настолько сильно над животными, не внушать сотрудникам о том что они должны думать о деньгах вложенных клиентами, поменять корпоративную политику

Я высоко оценила оснащение клиники, те принципы, которым руководствуется компания. Здесь у тебя и правда есть абсолютно все для работы.


Особенно хочется отметить профессионализм и отзывчивость персонала. Врачи и ассистенты всегда готовы прийти на помощь, объяснить и поддержать. Это создает атмосферу доверия и уверенности в том, что ты находишься в надежных руках.


В клинике созданы все условия для комфортной и продуктивной работы. Современное оборудование, удобные рабочие места, просторные и светлые помещения – все это способствует эффективной работе и хорошему настроению. Я проработала в этой клинике некоторое время и хотела бы поделиться своими впечатлениями.


Зарплата:
Зарплата в 40.000-50.000 рублей для человека с опытом работы и оконченным высшим образованием кажется крайне низкой. Это не соответствует уровню ответственности и квалификации, которые требуются от сотрудников.


Руководство:
Руководство не всегда честно говорит о повышении в должности. Это создает атмосферу неопределенности и недоверия среди сотрудников.


Программа интернатуры:
Программа интернатуры в узких направлениях не работает должным образом. Это затрудняет профессиональное развитие молодых специалистов и ограничивает их возможности для роста.


Кумовство:
В клинике присутствует кумовство. Например, в отделении хирургии работает сотрудник, не имеющий экстра-навыков и не желающий развиваться. Это подрывает доверие к системе и создает несправедливые условия для остальных сотрудников.


Общее впечатление:
Место, где казалось бы, все должно быть “как надо”, стало местом, куда можно придти с амбициями, а уйти в слезах. Я разочарована тем, что мои ожидания не оправдались, и надеюсь, что руководство клиники примет во внимание эти замечания для улучшения условий работы.