Уровень зарплаты для Краснодара приемлемый.
В целом руководство хорошее.
Что можно улучшить?
Удаленность работы от Краснодара конечно минус.
График фулл-тайм офис с такой удаленностью немного выматывает.
Плюс хотелось бы больше открытости руководства и более подробного объяснения задач на месте.
Много социальных плюшек. ДМС, пенсионная программа и.д. Коллектив в основном своём достаточно хороший, но как и везде в семье не без конфликтов
Что можно улучшить?
Больше постоянных работников а не сезонных , побольше ЗП, корпоративные нужды ставить на второе место а на первое все таки сам труд, в таком случае будет меньше переработок и больше КПД от каждого сотрудника.
Проработал 4мес начал с сезона кукурузы, по началу было трудно стоять 6.30ч за машинкой, потом свыкся. Оставался на горох и фасоль там полегче, на столько, что единственная сложность-надо находиться на работе. По зарплате выходило около 50т. Платят вовремя без задержек. Колектив приятный. Начальство относится по человечески. Есть питание. Готовят съедобно. Высокие премиальные. 8ч. рабочий день. Сейчас мало где можно найти подобный. По окончанию сезона выдают продукцию компании. Абсолютно точно рекомендую работодателя.
Что можно улучшить?
Оборудовать предприятие отопительной системой для возможности налаживания постоянного производства в зимний периуд (на данный момент это сезонная работа). В следущем году собираются переходить на 12ч. смену. На мой взгляд 8ч. был большим плюсом для предприятия. Создать возможность в сезон кукурузы работать сидя. Это снизит рост усталости работников и 12ч. не будут такими изматывающими. Ввести обязательные 1,3ч. перерыва в сезон кукурузы. Переставить куллер от женской раздевалки.
Это сезонная работа. Необходимо это учитывать. Сезон закончится и вас уволят. Работа как работа, питание было ранее хорошее и за него копейки платишь, ыорму выдают, мед. осмотр тоже за счёт компании.
Что можно улучшить?
Улучшить костюм для мойки оборудования. Быстро рвётся и мокрый ходишь. Новые закупили, они тонкие
Комфортная рабочая атмосфера, европейская компания с интересными взглядами на ведение бизнеса, многие практики можно взять себе на вооружение и применять в дальнейшей карьере.
Что можно улучшить?
Чаще пересматривать зп сотрудников и повышать уровень зп.