Стабильный доход. Сделали сотрудникам полис ДМС. Больше добавить нечего.
Что можно улучшить?
Не ценят сотрудников. Уровень заработной платы растет очень медленно. Как говорится делами, а не словами. Но в реальности все наоборот. Кормят не вкусно и дорого.
Чистота и порядок, отличный офис, чистое производство! Специалисты высокого уровня
Что можно улучшить?
Взаимодействия между служащими и высшим менеджментом практически нет. Ценности кадров - нет. Уходят высоквлифицированные специалисты, но стимуляции никакой. Производственная программа призванная создать инструменты вовлечения работников во все сферы предприятия абсолютно не работает.
Организованность производства, забота о сотрудниках, создание наилучших условий труда, использование новейших программных ресурсов для эффективной организации управления производственными процессами.
Что можно улучшить?
В связи с широким использованием программных ресурсов, необходима организация глубокого их изучения.