Яндекс: отзывы о работе на должности
Оператор call-центра

Удалённая работа, помощь с обучением, гибкий график, достойная оплата Коммуникация между сотрудниками

Всё понятно объясняют, свободное и удобное общение, всё прекрасно ЗП операторам поднять, а то за эти деньги не хочется выполнять свою работу качественно

Возможность работать удаленно в Московской компании, хороший коллектив, возможность свободного графика работы, интересные проекты Все устраивало, в связи со сменой акционеров перевели на другой проект, где было тяжело адаптироваться, ушла по семейным обстоятельствам

Свобода в выборе рабочего графика, лояльное руководство, хорошая рабочая атмосфера Коммуникация между сотрудниками, уровень заработной платы, установить реальные нормы выполнения плана

Бесплатное обучение, клиентоориентированность. Возможность удаленного заработка Зарплаты небольшие, график работы неудобный.

Из положительного только коллектив, всё.
Проверки каждую неделю.Постоянные обновления по обработке обращений,не успеваешь адаптироваться из-за этого Зарплату,расширить список слов и фраз,которые можно использовать в разговоре (очень много ограничений)

Большой выбор графика работы и легкая коммуникация внутри работы с коллегами Коммуникацию между руководством и специалистами

Чесный работодатель с соц пакетом. Я входила в декрет. Хороший коллектив. Нет негатива от слова совсем, бывает смешно, но люди не злые. Хотят общаются, не хотят не общаются. Коллектив всегда поможет. Возможность перемещаться по горизонтали внутри компании Хочется зп по-больше

Официальное трудоустройство, удаленная работа, полный соцпакет. Так как работа дистанционная хотелось бы, чтобы и документоборот был электронный. Очень долгое оформление больничного, увольнение и трудоустройство ( все ждать почту туда-сюда с Москвы)

Свобода выбора рабочего графика , выплата заработной платы назначенный день , премии Часовую ставку, меньше общаться по скрипту

Работа из дома, бонусы в сервисах яндекса, честность по зарплате Возможность самому подбирать график. Обещают что так можно делать, но по факту это намного более сложный процесс

Своевременные выплаты, условия работы Сдельная оплата труда, нет фиксированного оклада

Удаленка в крупной компании Начать обращать внимание на негатив от пользователей и работников, а не просто игнорировать замечания!

Хороший коллектив. Теплая атмосфера. Поддержка. Дмс от альфа-страх Очень низкая зп по сравнению с объёмом работы. Премии очень сложно получить тк план по показателям растет каждые 2 недели

Можно выбирать удобный график, есть различные плюшки от компании. Стабильный доход. Отличный коллектив и отличные руководители. Заработная плата, можно конечно получать больше, но нужно прям вкалывать. А так все прекрасно!

Можно было работать удалённо. Оплата почасовая. Гибкий график Повышение в карьерном росте можно было бы организовать

Удаленность работы, хороший коллектив, обязанности в работе, достаточно удобный, свободный график Заработную плату, карьерный рост

Работодатель честен, ценит своих сотрудников. Всегда соблюдаются трудовые нормы и уважительные отношения между сотрудниками. Было бы неплохо повысить оклад

Свобода в графике,можно отпроситься если не сможешь выйти Статистику премий хотелось бы улучшить

Отличный коллектив, вменяемые ТЛ зарплату хотелось бы больше

удалённая работа, хорошо обучают мало перерывов, оплата труда низкая

Легкая и интересная работа, отличное начальство все быстро помогут, возможность посещать тренинги и прокачивать свой скилл, постоянные обновления Зарплата сдельная что хорошо и в то же время плохо. Бывают дни, когда работы совсем нет и значит, заработка тоже нет, что не зависит от тебя

Коллеги. Возможность работать дома. Больше собственно ничего. Условия труда, договор, зп, почасовая оплата, показатели премии, обратную связь.

1. самостоятельная организация графика работы.
2. возможность взять перерыв в любое время между звонками.
3. знание количества денежных средств, заработанных на смене. 1. наладить спектр фраз, допустимых при звонке.
2. повысить оплату по выполненным карточкам с заявками.
3. объединить сервисы, чтобы сделать структуру организации устойчивой.

Выбор рабочего графика, хороший коллектив, готовый помочь во многих вопросах Заработную плату и более жёсткие меры по борьбе с негативом от пользователей сервиса

Удаленная работа. Позитивные коллеги Заработную плату. Платя хуже чем уборщику. Возможность роста - это всего на пятьсот рублей заработок увеличат. Не более

отличные наставники, которые помогут в любую минуту, возможность выбора удобного графика процесс обучения, сделать более углублённым, и раставить часы и получаемую информацию в равных пропорциях

Свобода в графике, возможности для роста, разная профилированность Чуть более щадящее количество времени для перерывов, добавить более удобную систему расчета ЗП

Свобода в выборе рабочего графика, удаленка. Помощь куратора, отзывчивость. Все отлично, но можно было бы увеличить чуть зп.

Работа из дома; свобода в выборе графика; отпуск в любое время года; зарплата всегда во время; компенсация затрат на интернет; прибавка к зарплате, если работаешь в ночное время. Меньше проводить тестирования