Как место работы за 50 тыщ руб я посоветовала поискать место по лучше , так как не один человек и не заинтересован в обучении , и вообще такое чувтво что компании явно не нужны сотрудники .
После такого месяца работы конечно оставалось желать лучшее место для работы . Если вы хотите пахать , то здесь вас ждут причем почти бесплатно . За командировочные еще нужно очень постараться что бы вернули средства . За бензин тоже сами заправляетесь а потом они возвращают (но по факту так и не вернули) . Так что нужно подумать о таком месте

Что можно улучшить?

Все зарплату , руководителей

Преимущества и льготы

Оплата транспортных расходов

Полезный отзыв 3 Ссылка на отзыв Ответить от лица компании

Работаю в компании

2,3

Что нравится?

Разъездной характер работы
Возможность совмещать с подработками

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам
Размер оплаты труда
Коммуникацию между отделами
Оперативность решения вопросов с руководством

Ответ представителя компании

Май 2024

Добрый день!
Мы ценим разъездной характер работы и возможность совмещать ее с другими подработками для наших сотрудников. Однако, осознаем необходимость улучшения отношения к сотрудникам, повышения размера оплаты труда, развития коммуникации между отделами и увеличения оперативности в решении вопросов с руководством.

Ваши мнения важны для нас, и мы постараемся улучшить эти аспекты для обеспечения более комфортной и продуктивной рабочей обстановки.

С уважением,
команда HR-бренда «Бристоль»

Преимущества и льготы

Своевременная оплата труда

Оплата больничного

Оплата транспортных расходов

Оплата мобильной связи

Полезный отзыв 0 Ссылка на отзыв

Зарплаты по популярным должностям в Бристоль, сеть магазинов