Свобода выбора рабочего графика, коллектив, руководство которое защищало перед гостями.
Что можно улучшить?
Коммуникация офиса и сотрудников. Очень маленький процент от продаж, когда не было проходимости, приходилось брать либо дополнительные смены либо придумывать как выкрутиться, так как слишком маленькая зп
Центр города, необычная концепция, много свободного времени в моменты отсутствия потока гостей, хорошая кухня, простое меню для сдачи
Что можно улучшить?
Программа для создания заказов ужасная и не удобная, большие расстояния от кухни до зала сквозь лестницы и двери, не стабильный график работы, нет места где можно просто посидеть или отдохнуть, придирчивое и местами не компетентное начальство, уровен зп по итогу оставляет желать лучшего независимо от количества отработанных часов
За всю жизнь у меня не было коллектива лучше, чем в Мираже. Компания периодически поздравляла сотрудников с праздниками небольшими презентами, условия труда - хорошие.
Что можно улучшить?
На момент моей работы, я не нашла ни одного критичного минуса
комфортные (для общепита) условия работы, заработок зависит от того, сколько ты сам зарабатываешь, что повышает мотивацию работать лучше и больше. выплаты аванса и зп вовремя.
Что можно улучшить?
почасовая ставка была довольно низкая, когда я работала. за официантский труд можно было бы и чуть побольше платить (я работала за 80р/час + 2% от продаж), иначе приходилось работать чуть ли не по 2 недели без выходных, чтобы можно было оплачивать коммуналку и аренду квартиры + питаться (и то, на еде экономили, благо, в то время было неограниченное кол-во скидок для сотрудников)