График чаще всего в меру свободный, но это только благодаря хорошему коллективу. Хорошие люди рядом очень отзывчивые.
Для работников студии есть бесплатная столовая, очень вкусная.
Что можно улучшить?
Руководство практически не слушает своих работников. Следуют своему не оптимальному плану, который если и имеет свои плоды в плане прибыли компании, но абсолютно не верный с точки зрения оптимизации труда, удобства сотрудников и логики.
Вся оптимизация сводится к большей нагрузке за теже деньги.
Большая зависимость от потока клиентов: если клиентов нет - денег нет, хотя фотограф все равно целый день находится на рабочем месте. Если клиенты есть - нет времени даже отдохнуть между клиентами. От такой дикой потоковости личный доход фотографа конечно растет, но сильно падает качество каждой отдельной съёмки, что в свою очередь ведёт к плохим отзывам, что в свою очередь ведёт к будущему падению потока.
Техника (камера) должна быть своя и за нее нет никакой компенсации. А ресурс камеры тратится очень быстро, когда в день у тебя 5-8 съёмок, а в месяц 70-100 съёмок. В пересчёте на кадры получается в среднем 50000-60000 кадров в месяц.
График 2/2 это миф, чаще всего график 3/1 или даже 4/1
Отличные условия работы, за всю мою карьеру - это лучшее, что было. Молодой, талантливый и добрый коллектив. Компания заботится о психологическом климате в отделах, все задачи решаются оперативно. Обеды для сотрудников, корпоративы, возможность профессионального роста. Слышащее руководство, идущее всегда навстречу и что самое главное - условия работы исходя из современных реалий, поддерживают возможность работать удаленно, согласовывая индивидуальный график и учитывая переработки.
Что можно улучшить?
Специально - ничего. Искренне желаю развития, процветания и еще больше довольных клиентов!
Стабильность, вовремя заработная плата. Хороший коллектив внутри отдела. Веселые корпоративы, скидки на продукцию и съемки
Что можно улучшить?
Сделать зону отдыха, ДМС, избавиться от крыс (я про животных) в офисе. Адекватности начальства и умение слушать коллектив , а не просто погоня за прибылью .
В целом несложная работа, приятные коллеги, платят полноценную зп с первого рабочего дня, есть бесплатная столовая, без проблем дают отгулы и меняют смены
Что можно улучшить?
Нет выходных на гос праздниках, нет карьерного роста (можно только немного увеличить зп за счет перевыполнения нормы), душный (иногда воняющий) офис, нет премий
Прекрасные условия работы, график работы отличный, коллектив на любителя есть некоторые экземпляры.но в целом все отлично и работа хорошая.стажерам все объясняют и с опытом работы отлично работать.
Что можно улучшить?
Изменить коллектив часть просто не могут выполнять свою работу по незнанию.и сделать перекур для курящих и не курящих чтобы одним было немного времени покурить а другим выпить кофе. На это просто нет времени.поток клиентов очень большой.
График, коллектив, возможность работы из дома, регулярные выплаты, никаких задержек, возможность взять выходной почти в любое время, лояльность, понимание
Что можно улучшить?
Возможность продвигаться в компании, карьерный рост для тех, кто желает этого. Поднятие ставки за дизайнерскую работу, обучение продавать.
Удобный график работы, отзывчивое начальство, творческий коллектив, премирование. Выплаты зп без задержек, прозрачная система оплаты труда.
Что можно улучшить?
До места работы возможно придётся добираться, обусловлено тем что локаций много. Не факт что в график вас будут ставить по вашему желанию в ближайший роддом.
офис ! красивый сайт! дружный коллектив ! Заманивают обедами и кормлениями завтраков! Стабильность которая просто загонит вас в гипноз и не даст выхода, но может легко компенсировать Ваши страхи и неплаченные ипотеки!Так что выбор всегда стоит за Вами!
Что можно улучшить?
низкие зп! много требований несоизмеримых с зп еще и много штрафов за несдачу в срок или могут не понравиться фотки! перед стажировкой лучше сразу спросить все обязанности! будьте готовы к конвеерной стажировке!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Фотостудия MODERN
Рекомендуют ли сотрудники компанию Фотостудия MODERN для трудоустройства?
84.2% сотрудников рекомендуют компанию Фотостудия MODERN для трудоустройства, на основании 19 оценок.
Какая оплата труда в компании Фотостудия MODERN?
Сотрудники компании Фотостудия MODERN оценивают оплату труда на 4.2 из 5, на основании 19 оценок.
Как сотрудники Фотостудия MODERN оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Фотостудия MODERN оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 19 оценок.
Как сотрудники Фотостудия MODERN оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Фотостудия MODERN оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 19 оценок.
Фотостудия "Модерн" работает на рынке с 2003 года. Мы осуществляем профессиональные фото- и видеосъемки различных событий, а также проводим съемки в собственной студии.
Наши преимущества: молодой дружный коллектив, возможность карьерного роста, постоянное развитие компании путем введения новых форматов съемок.
В нашей команде работают более 100 сотрудников, и в связи с ростом компании, мы приглашаем к сотрудничеству энергичных, ответственных, целеустремленных и вдохновленных специалистов. У нас сплоченный коллектив и дружественная атмосфера, мы нацелены на высокое качество услуг и хороший сервис, готовы делиться опытом и ждем того же от новых сотрудников.