Отзывы о работе в Медведь Холдинг — Красноярск

Хорошие условия труда. Отличный коллектив. Руководство всегда идет на встречу к своим сотрудникам. Не хватает спокойствия в личное время. На мой взгляд не ценится личное время сотрудников.

Стабильность, уверенность, прогресс, очень большой коллектив Дать возможность принимать решения на местах. Вертикаль власти.

В компании чувствуется атмосфера команды, которая нацелена на одно дело.
Я довольна своим опытом работы с данной компании. С самого начала взаимодействия сотрудники проявили высокий уровень профессионализма и компетентности. Процессы были четко организованы. Особенно радует внимательное отношение к клиентам — всегда готовы помочь и проконсультировать по любым вопросам. Несмотря на общий положительный опыт, есть несколько аспектов, которые, на мой взгляд, могли бы быть улучшены. Например, можно повысить скорость реагирования на запросы клиентов, что сделало бы взаимодействие еще более комфортным. Но я прекрасно понимаю, что это связано с количеством сотрудников, надеюсь в ближайшее время их только прибавится.

Удобный график, условия труда ,дружный коллектив, понимающее руководство Система поощрений в зависимости от выполнения работы

Очень сильная команда! Опытные квалифицированные специалисты. Полностью официальное трудоустройство, открытость и прозрачность всех взаимоотношений работодателя с сотрудником. Сто процентная стабильность и надежность, за 12 лет моей работы при любых кризисах я был уверен в компании и в том что в день выплаты ЗП мне придет СМС о начислении. В этой компании вы сможете получить бесценный опыт от высококлассных специалистов! Компания не перестает развиваться как в своей сфере деятельности, так и в плане заботы о сотрудниках. Выделить что то отдельно для улучшения тяжело, так как изменения происходят постоянно и благодаря внутренним механизмам каждый сотрудник может повлиять как на улучшение условий труда, так на улучшение любого из рабочих процессов.

Компания стабильная, мировые кризисы проходит без больших потерь, стараясь сохранить персонал и уровень зарплаты средний и выше.
Возможность карьерного роста в любых направлениях (я с секретаря руководителя выросла до специалиста по персоналу). Профессиональное развитие, повышение своих навыков, повышение квалификации и изучение новых направлений.
Рабочие места оборудованны современной техникой и мебелью. Большое внимание уделяется порядку и комфорту.
Соблюдает социальные гарантии. В этом году ввели возможность подключения к программе ДМС. Также поддерживает сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Руководство и коллектив за здоровый образ жизни, семейственность. На корпоративных мероприятиях сотрудники приходят с семьями. Я более, чем довольна своим рабочим местом, коллективом и работой. Всегда есть, что улучшить, что и делается у нас на предприятии.
И это все я не как кадровик описала, а как сотрудник, которому действительно есть с чем и с кем сравнить условия.

Близко к дому, хороший график работы, хорошие условия труда, дружный коллектив Время работы, бывает сидишь просто так по 5-6 часов

Удобное расположение, отличный коллектив, своевременная оплата труда, стабильность. Все и так хорошо, добавить нечего. В нынешних условиях можно поднять заработок.

Внимательный и отзывчивый руководительский состав!Добрый и дружный коллектив, есть возможность карьерного роста, хорошие условия труда, приемлемая заработная плата, удобный график. ДЦ Медведь-Север ( Северное шоссе) Каждый сотрудник должен заниматься своими прямыми обязанностями! В остальном все отлично

Хорошая оплата труда,хорошие условия работы,компетентностьхорошее обращение к персоналу Все и так хорошо в улучшении не нуждается,все устроило

Стабильная, дружная компания. Строгость и чёткие цели! Частые выезды и досуг вне работы. Уважение к руководителю. Бесплатное питание, расширение социального пакета медицинские учреждения итд

Главное компания Красноярская, не федералы. Руководство рядом. Ранее работала в федеральных компаниях, отношение было другое с Москвы видение свое и не понимание , каков рынок Красноярска. Руководство адекватно ставят задачи и оцениваю выполненные задачи. Хороший, сплоченный коллектив. Пересмотреть отношение к строгому дресс коду! В целом все остальное устраивает.

Работаю в Медведь Холдинге третий год, и надо сказать, это лучшее место работы за последние лет 15! Понятно, что работник в основном ценит материальную составляющую - здесь все замечательно: зарплата белая, вовремя, индексируется периодически. Но здесь помимо этого очень насыщенная профессиональная жизнь. Отличные спортивные корпоративные мероприятия, обучение, организация семейного досуга. Да и в целом, атмофсера в коллективе очень теплая. И с первых дней работы чувствуется, что персонал здесь ценят. Было бы неплохо ввести обратную связь от руководителя. Чтобы понимать, куда профессионально расти в дальнейшем и где скорректировать свою работу.

Многозадачность. Мои помощники. Нравится, что живу через дорогу. Нравится лояльность моего прямого руководителя. Поставить в кабинет увлажнитель. Поставить кофе-машину. график, который включает удаленные дни работы. Без посещения офиса.

Компания с ценностями и традициями! В коллективе взаимопонимание и уважительная культура общения. Обучение и наставничество, нового сотрудника не оставляют, предоставляя возможность предлагать идеи, слушают и слышат! На данный период все устраивает!

Четко по делу, планы, результаты.! Одно и тоже. Месторасположение. Коммуникации с сотрудниками

Все отлично, работа в тепле, светло, есть душевая, комната приёма пищи, все супер. Позволить ремонт своей машины, в свободное время, бесплатно.

Удобное расположение ДЦ, наличие столовой, достойный заработок Больше проведения вебинаров, культурных мероприятий

График, столовая, сфера автомобилей, кондиционер, служебная форма Оценка коэффициента клиентоориентированности

Удобный график, расположение, наличие столовой так же наличие место для приема пищи, душевые, чистота везде не зависимо цех, шоурум... Отношение между начальником и подчинённым. С любимой фразой , дверь всегда открыта ни кто ни кого не держит... А не варианты решения и выхода с какой либо ситуации. Правило начальник всегда прав...

Удобное расположение офиса.
В какой то степени комфортное рабочее место. Отношение к сотрудникам.
Зрелую оценку выполняемой работы.

Стабильность. В общем все неплохо. Даже в тяжёлые времена на плаву. Тщательнее подбирать руководителей отделов. Хороших по пальцам пересчитать. За любой промах вычитают из зп сотрудников. При увольнении как можно меньше наровят посчитать денег.

Все не плохо, а довольно таки и хорошо даже, в сравнении со многими другими работодателями. График потрясный, коллектив шикарный, начальство в большинстве своем лояльно, официальное трудоустройство, зп полностью белая, ежегодные медкомиссии, отпуск 36 дней, столовая при дц. В качестве единственного дохода зп действительно не актуальная на сегодняшний день. Индексация не ощутимая, оттуда имеется кадровая текучка. Пожалуй, это единственный минус.

Белая своевременная заработная плата Индексация зп. Уменьшило бы текучку кадров

Коллектив, корпоративная жизнь, опыт поможет в будущем, начальство на многие моменты реагирует в пользу работника. Большая многозадачность на моей должности, спрос большой, всем все надо, зарплата по отношению к требованиям считаю занижена

В первую очередь это великолепный коллектив.Все действительно профи с большой буквы,все процессы отлажены Взаимодействие между сотрудниками и начальством

Хороший график работы, 15 рабочих смен, 15 выходных дней Повысить заработную плату

Стабильность и возможность развиваться как по карьерной лестнице, так и получать образование которое многие не успели получить или не было возможности Коммуникация между отделами

Удобный рабочий график, хороший коллектив, хорошее расположение места работы Низкий уровень заработной платы для данного типа работы, нет стабильного уровня оплаты труда, денежные демотивации за невыполнение планов

Дисциплина, забота о сотрудниках, проф обучения, спортивные мероприятия и коллективный отдых. Увеличить заработок. Увеличить объёмы.