Командор, сеть супермаркетов
3,8
Хорошо
77%
Рекомендуют
Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 20.11.2024
78% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 20.11.2024
88% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 9 из 361 отзыва
По специальности «Грузчик в СМ Командор»
Очистить фильтры

Отзывы сотрудников о компании Командор, сеть супермаркетов

Оценка компании
3,7
Хорошо
9 отзывов
4 4 0 1
77%
Рекомендуют работодателя

Грузчик

Иркутск,
сентябрь 2023
Работаю меньше года
4,3
Что нравится?
Зарплата устраивает, хороший коллектив, руководство внимательное, возмещают деньги за проезд мелочь а приятно
Что можно улучшить?
Иногда беспорядок на кухне мало сотрудников в остальном все норм
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график

Грузчик-комплектовщик

Канск,
июнь 2023
Работал меньше года
3,2
Что нравится?
Хороший коллектив, возможность переработки по желанию, своевременное выплаты, возможность передохнуть
Что можно улучшить?
Безразличность начальства, маленькая зп, перспектива карьероно роста,
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда

Грузчик

Ангарск,
май 2023
Работаю меньше года
3,2
Что нравится?
Своевременные выплаты денежных средств. Хорошие начальство отзывчивое
Что можно улучшить?
Нужно больше места на складах или немного уменьшить количество товара иногда не куда ставить
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда

Грузчик

Красноярск,
январь 2023
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
Возможность подработки по ДГПХ
Если нет опыта объясняют, что да как
Что можно улучшить?
Больше сотрудников, т.к один человек в некоторых случаях работает за 3
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда

Грузчик

Красноярск,
декабрь 2022
Работаю 3-5 лет
5,0
Что нравится?
Близость к дому
спокойная работа
Руководство отличное
Доплаты за переработки
Что можно улучшить?
Контроль заказа товаров
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Грузчик

Красноярск,
ноябрь 2022
Работал меньше года
1,7
Что нравится?
Работа не далеко от дома
Что можно улучшить?
Зарплату, условия труда
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда

Грузчик

Сосновоборск,
ноябрь 2022
Работал меньше года
4,0
Что нравится?
Близость к дому, хорошее руководство, стабильные выплаты, понимание со стороны руководства
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Компенсация питания

Кладовщик-грузчик

Канск,
июль 2022
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
Своевременная выплата зп, так же зп выше чем в других магазинах, возможность подработка и оплачиваемый отпуск
Что можно улучшить?
Сделать прозрачную схему карьерного роста, сделать премии для всех сотрудников за хорошую работу.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания

Грузчик-кладовщик

Красноярск,
март 2022
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Все хорошо , место работы располагает к доступности , хорошая зарплата, сотрудники хорошие , коллеги дружные
Что можно улучшить?
Отношение службы контроля к персоналу
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Командор, сеть супермаркетов

Рекомендуют ли сотрудники компанию Командор, сеть супермаркетов для трудоустройства?

76.7% сотрудников рекомендуют компанию Командор, сеть супермаркетов для трудоустройства, на основании 361 оценки.

Сотрудники компании Командор, сеть супермаркетов оценивают оплату труда на 3.2 из 5, на основании 361 оценки.

Сотрудники компании Командор, сеть супермаркетов оценивают работу руководства на 3.9 из 5, на основании 361 оценки.

Сотрудники компании Командор, сеть супермаркетов оценивают возможности карьерного роста на 3.7 из 5, на основании 361 оценки.

Группа компаний «Командор» это одна из крупнейших, динамично развивающихся торговых сетей Восточной Сибири.

Пять лет подряд мы входим в рейтинг «Работодатели России» от HeadHunter, и становимся в нем единственным представителем Красноярского края в категории «крупнейшие компании» (численность более 5000 человек).

24 года мы обеспечиваем качественными товарами и услугами покупателей из 102 населённых пунктов России.

На сегодняшний день мы развиваем 5 направлений бизнеса:

• Розничная торговля – 395 магазинов:

супермаркеты и магазины у дома «Командор»

гипермаркеты «Аллея»

дискаунтеры «Хороший»

• Собственное производство

• Сеть районных торговых центров

• Логистический оператор

• Девелоперская компания.

География присутствия компании охватывает 5 регионов России:

Красноярский край,

Иркутская и Кемеровская области,

республики Хакасия и Тыва.

\n

Сегодня наша команда состоит из более 11000 сотрудников, которые анализируют, прорабатывают и внедряют лучшие практики в различных направлениях бизнеса.

Корпоративная культура компании основана на следующих принципах:

• Внимание к сотруднику — комфортные условия труда и отдыха, система премирования, спортивные мероприятия, профессиональные праздники, корпоративные мероприятия.

• Доверие — мы принимаем обратную связь от сотрудников и сразу начинаем работать над улучшениями.

• Развитие — внутреннее и внешнее обучение, карьерный рост.

• Инновации — проектная работа, реализация новых идей.

Темпы роста компании позволяют повысить эффективность и профессионализм сотрудников, где каждый имеет возможность развиваться по карьерной лестнице в разных направлениях, даже при отсутствии опыта работы.

\n

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!

Информация о Командор, сеть супермаркетов

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: более 10000

Сайт: http://www.smkomandor.ru/

Категория: Розничная торговля

Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить