Нормальные условия труда. Хорошее отношение руководства. Бывают, как и на любой работе проблемы, но всё решается. Зарплата белая, выплачивается вовремя, периодически индексируется. Есть доп. отпуск, ДМС, 13 з/пл. Работа в выходные оплачивается в двойном размере.
Что можно улучшить?
Хотелось бы программу ДМС для семьи и материальную помощь к отпуску.
Соблюдение ТК РФ.
Зарплату не задерживают.
Оплачивают работу в выходные.
Что можно улучшить?
Отсутствие карьерного роста, профессиональный рост только для начинающих. Наличие переработок, ночных звонков, выездов, дежурств, экстренных командировок. От руководства часто были пустые обещания.
Приемлемый график работы. Оплачиваемые отпуска. Рабочий ДМС. Обеспечение СИЗ. Лояльное руководство. Полностью белая заработная плата. Возможность профессионального роста.
Что можно улучшить?
Хотелось бы ввести компенсацию за проезд на работу, оплачиваемый абонемент для занятия спортом.
- офис на отшибе.
- служебный транспорт для поездок в командировки в плохом состоянии.
- зарплата специалиста ниже чем по региону.
- Текучка кадров, на вакантные места по году не могут найти специалистов.
- Коллектив не очень дружелюбный.
- адекватные руководители низшего звена.
- выплата зп всегда вовремя.
Что можно улучшить?
- финансовая мотивация сотрудников отсутствует, руководство говорит что денег у компании нет, хотя прибыль растет, и работа прибавляется, то есть количество доходных договоров растёт.