Работаю 1-2 года
3,7
Что нравится?
Хороший директор магазина, с которым мы продолжили работу уже в другой компании. Молодые ребята в продажах. Возможность быстрого карьерного роста до управляющего магазина.
Что можно улучшить?
Остальные же руководители выше по ступени абсолютно безэмоционально относятся к своей работе. Активные руководители покидают компанию, потому что видят безразличие в свой адрес. Проблема с организацией доставок хоз. товаров для личного пользования, и поставок товара в магазин для продажи. Запутанная система оценки работников, невнятная мотивация. Да, она есть, но основана абсолютно не на реальных условиях и фактах. В зависимости от сезона получить можно, как и 30к, так и 100к. Но это слишком большой разброс. Думаете, что ночевать на работе - это бред, так вот... у меня было. Ремонтные работы в магазине? Так же остается сотрудник в ночь без понимания, когда закончатся работы. Домой можно вернуться к утру (было один раз). В какой-то момент, пришлось остаться работать две смены подряд и домой приехать через несколько суток. Нервы, конкуренция и почти сражения за покупателей (если они есть). Спасибо за прекрасные воспоминания, знакомства и новые возможности роста. За все остальное - нет.
Преимущества и льготы
Работаю 1-2 года
4,0
Что нравится?
Заинтересованность компании в обучении и карьерном росте каждого сотрудника
Что можно улучшить?
Доход и систему лояльности к сотрудникам
Преимущества и льготы
Работал меньше года
2,3
Что нравится?
Один плюс это коллектив и возможно месторасположение магазина в котором вы работаете это по состоянию 2019 года
Что можно улучшить?
Улучшить условия труда и заработную плату в месяц
Преимущества и льготы