Отзывы сотрудников о компании ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
Далее идёт обучение, где будущие коллеги обучают азам работы. Все всё подсказывают и помогают.
Удобный график работы, лояльное отношение.
Есть комната приёма пищи и зона отдыха.
Компания всё делает для комфортной работы сотрудников. Это очень приятно.
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
Ассистент менеджера по продажам
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Менеджер по работе с клиентами
Дают отгулы)
Зарплата приходит вовремя!
Приятный коллектив, как семья!!!
Удобный офис
Есть возможность развиваться и обучаться
График комфортный
Есть отпуска
Можно приходить с домашними животными!!!
Корпоративы веселые
Близость к дому
Все друг за друга
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
На работу хочется идти, так как приятный офис в центре города, дружелюбная атмосфера и отличная денежная мотивация способствует этому!
Прекрасные условия труда - личный ноутбук, чай, кофе, понимающее руководство, готовое к уступкам, абсолютная лояльность во всей цепочке сотрудников.
Я рад находиться среди этих людей, в этой компании, ну а стабильно высокая зарплата - приятный бонус:)
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
2. Компания развивается практически постоянно - появляются новые отделы и должности, открываются новые направления, запускаются проекты. Это сопровождается и развитием сотрудников.
3. Почти все сотрудники на руководящих должностях - это внутренние сотрудники, действительно у каждого есть возможность продвижения по карьерной лестнице. Поработать тоже придется, но есть понимание ради чего
4. Система обучения сотрудников. В компании существует отдел обучения, которые занимается всесторонним развитием сотрудников на всех должностях. Проработав в компании несколько лет действительно понимаешь, что ты ценный соискатель на рынке труда.
5. Система мотивации. Как материальная, так и нематериальная. Работая менеджером есть больше возможностей для заработка, так как он зависит от продаж, то есть от тебя самого. Но у меня был опыт работы и на другой, "не продающей" должности - в компании предусмотрена дополнительная материальная мотивация и для таких сотрудников. Ну и просто публично похвалить и сказать "спасибо" в компании тоже принято.
Ведущий менеджер по работе с клиентами
Молодой, активный и доброжелательный коллектив.
Стажеров и новоиспеченных сотрудников не оставляют наедине с проблемами - всегда помогают (есть наставники).
Как в работодателе мне нравится, что компания развивает людей и дает дополнительные шансы на реализацию - попробовать себя в другой должности или в другом направлении.
Что можно было бы прям улучшить - техническое оснащение - гарнитуры, мышки; заменить зум на платную версию - вроде мелочи, но они сильно влияют на восприятие.
Вы бы хотели работать в ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ
Рекомендуют ли сотрудники компанию ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ для трудоустройства?
98.2% сотрудников рекомендуют компанию ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ для трудоустройства, на основании 56 оценок.
Какая оплата труда в компании ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ?
Сотрудники компании ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ оценивают оплату труда на 4.8 из 5, на основании 56 оценок.
Как сотрудники ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ оценивают работу руководства на 4.9 из 5, на основании 56 оценок.
Как сотрудники ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ оценивают возможности карьерного роста на 4.8 из 5, на основании 56 оценок.
ДА-ТРАНС — транспортная компания, которая занимается перевозкой грузов по всей России, странам СНГ и Азии. За 12 лет работы на рынке грузоперевозок мы стали надежным партнером для более чем 10 000 компаний малого и среднего бизнеса.
Наша филиальная сеть насчитывает 8 филиалов в городах Москва, Саратов, Энгельс, Краснодар и Алматы (Казахстан)
Мы PROактивная команда, которая делает безопасные перевозки с исключительным сервисом, потому что мы любим и ценим наших Клиентов!
Мы стремимся к высочайшему качеству работы и уделяем большое внимание улучшению процессов. Мы считаем, что каждый член команды ДА-ТРАНС важен и способен изменить компанию к лучшему.
Наша корпоративная культура строится на соблюдении ценностей:
-
Команда Каждый важен и ценен, и вместе мы можем добиться больших целей. Взаимопомощь, поддержка, здоровая атмосфера в команде - это то, что Вы увидите в ДА-ТРАНС
-
Время Мы оптимизируем процессы, чтобы они занимали меньше времени. Мы не затягиваем принятие решений и выполнение задач. Мы ценим время коллег и Клиентов, ведь это единственный невозобновляемый ресурс.
-
Обучение и развитие Высокий темп работы и развития компании невозможен без качественного обучения сотрудников. Специалисты обучения ДА-ТРАНС помогают освоить новичкам навыки, необходимые для эффективной работы. А программы перепрофилирования и кадрового резерва обеспечивают карьерный и профессиональный рост опытных сотрудников.
70% действующих директоров и 100% руководителей среднего звена в компании - бывшие линейные сотрудники ДА-ТРАНС.
-
Доверие и свобода Мы доверяем своим сотрудникам и предоставляем свободу: в выборе одежды, формате работы (в офисе или гибридный), форме трудоустройства, организации своего рабочего дня, самовыражении и многом другом, если это не противоречит прочим ценностям компании.
-
Безопасность Безопасность - основа существования компании. В ДА-ТРАНС мы уделяем особое внимание разработке защитных механизмов, которые позволяют уберечь компанию и её сотрудников от неоправданных рисков.
-
Честность и открытость Мы честны со своими сотрудниками и ожидаем того же в ответ. Мы соблюдаем все договоренности, мы информируем обо всех изменениях и новшествах, мы открыты к предложениям и идеям.
-
Гибкость Мы умеем быстро перестраиваться, что обеспечивает выживание компании в нестабильной ситуации. Мы умеем находить возможности и добиваться успеха. И вас научим.
Помимо всего вышеперечисленного в ДА-ТРАНС вас также ожидают:
- Вовлеченное наставничество
- Игровая валюта, на которую можно покупать реальные вещи
- Льготные посещения психолога через сервис “Ясно”
- Ачивки, рейтинги и прочая геймификация работы
И еще всякое, о чем я расскажем Вам на собеседовании.
Информация о ДА-ТРАНС ИНТЕРНЕШНЛ
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД