Отзывы сотрудников о компании Теплоэнерго
Оценка компании
3,4
Хорошо
62 отзыва
22
19
13
8
63%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Техник
Нижний Новгород,
январь 2022
Что нравится?
Стабильность,надёжность,удобное место работы
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Старший мастер
Нижний Новгород,
ноябрь 2024
Что нравится?
Лояльность, нормальное отношение к людям, при желании работать поощрения в денежном эквиваленте
Что можно улучшить?
Снабжение, премия рабочему классу, возможность работать, денежное поощрение, возможность работать сверхурочно
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
август 2024
Что нравится?
Стабильный доход. Хороший начальник. Коллектив нормальный, но большой. Нужно сократить и увеличить зарплату тем, кто действительно работает, а непросиживает штаны.
Что можно улучшить?
Надо срочно увеличивать заработную плату специалистам районов, иначе все разбегутся. А вся работа на специалистах.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
август 2024
Что нравится?
Месторасположение, белая зарплата без задержек. На этом всё. Плюсов больше нет!
Что можно улучшить?
Здание на Бульваре Мира 14 давно нуждается в ремонте, ну или на худой конец в более тщательной уборке. Не во всех кабинетах есть кондиционеры! В жару в кабинете более 30 градусов тепла! Питьевую воду сотрудники покупают за свой счёт (первый раз такое встречаю). Коммуникации между отделами напрочь отсутствуют. Никакой команды нет, цель одного отдела спихнуть работу на другой отдел, каждый сам за себя. Очень долгий и тяжелый процесс согласования всего на свете, на каждое действие нужна служебная записка, без нее вообще никто ничего не будет делать, да и с ней то не сильно разбежались. Корпоративная жизнь существует исключительно для совета молодежи (есть ограничение по возрасту), большая часть сотрудников узнает о мероприятиях уже после того как оно свершилось. Есть тренинги, очень даже интересные, но руководство не охотно отпускает сотрудников, так как проходят они в рабочее время, а нам важно сидеть на рабочем месте и создавать вид бурной деятельности. Работа в данной компании подойдёт людям предпенсионного возраста или людям абсолютно не стремящимся к повышению квалификации или личностному и профессиональному росту. И как заключение тут почему-то имеет обыкновение не брать трубку от коллег, не отвечать на входящие письма, игнорировать задачи в системе согласования, а не понравился вопрос можно и матом ответить, все же свои
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
июль 2024
Что нравится?
стабильность. выплата всегда вовремя. больше нечего сказать в пользу работодателя
Что можно улучшить?
заработную плату специалистам и техникам районов надо поднимать в 2 раза минимум
Преимущества и льготы
Инженер
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится?
Стабильность, перспектива, в городе. Нет вахтового метода, надёжность и уверенность в завтрашнем дне.
Что можно улучшить?
Заработную плату повысить необходимо, хотя бы на 1% больше чем, процент инфляции по области.
Преимущества и льготы
Начальник участка электротехнического службы
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится?
Возможность выбора рабочего графика, премиальные составляющие
Что можно улучшить?
Уровень дохода, уровень предоставленного ДМС
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
март 2024
Что нравится?
Коллектив, задачи, руководитель, близость к дому
Что можно улучшить?
Не было карьерного роста, не устраивала заработная плата
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится?
Стабильность,постоянный доход,своевременная выплата заработанной платы.
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами,подрядчиками
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится?
Стабильная компания, неплохой коллектив, своевременная выплата заработной платы. Отсутствие переработок.
Что можно улучшить?
Для ит - специалиста эта компания - "болото". Зарплата ниже рыночной. Никаких перспектив профессионального и карьерного роста.
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится?
Из плюсов: 1) конкурентная заработная плата по рынку.
2) обеспечение качественной рабочей формой.
3) близость к дому.
Что можно улучшить?
Расширить штат, для увеличения количества должностей, с последующим карьерным ростом.
Преимущества и льготы
Сварщик
Нижний Новгород,
март 2024
Что нравится?
Близко к дому,зп без задержекКоллектив из работяг попался нормальный
Что можно улучшить?
Организацию работ,выдачу СИЗов,материала и т.д,с этим все хромаетЗарплату не повышают,работы прибавляется,коммуналку повышают а зп без изменений(только индексация)
Преимущества и льготы
Мастер участка
Нижний Новгород,
февраль 2024
Что нравится?
Хороший коллектив, соблюдение ТК РФ, зп во время. Собственно все.
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы рабочим (операторам, слесарям, аппаратчикам, мастерам, сварщикам, водителям и т.д.), своевременное снабжение материалами (выдача расходников с запасам, а не по острому требованию), увеличение единиц техники в районах тепловых сетей, увеличение штата подменных операторов, ремонт помещений котельных, заказ питьевой воды на объекты, снабжение СИЗами лучшего качества, снабжение инструментом лучшего качества, модернизация оборудования котелен и ЦТП, своевременно модернизация тепловых сетей, расширение пакета ДМС (сейчас даже прием терапевта надо согласовывать), организация мест отдыха рабочим, смена ориентира профкома с работодателя на работников (сейчас он не имеет смысла).
Преимущества и льготы
Машинист экскаватора
Нижний Новгород,
январь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство. Зарплата без задержек. СИБ выдаётся. Спецовки тоже. Ремонтная зона, всё по технической части без нареканий. Всегда помогут коллеги. Сотрудники рабочих специальностей просто как семья. Без конфликтов. Начальство в грузовом автопарке адекватное, ИТР тоже.
Что можно улучшить?
Нет возможности постираться, стиральная машина не работает. помыться на свой страх и риск только (по грибку). Шкафчики убогие. Зона отдыха, по-факту, отсутствует. Нет ни кресел, ни диванов. То есть, отдохнуть негде. Есть комнатка для еды, но людей много.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Теплоэнерго?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Мастер
Нижний Новгород,
январь 2024
Что нравится?
Стабильная оплата труда, премиальный фонд. Программа страхования ДМС.
Что можно улучшить?
Техническое оснащение энергетических объектов, снабжение материалами, своевременная модернизация оборудования, расширение штата рабочих мест для снижения нагрузки работников технических (рабочих) специальностей.
Преимущества и льготы
Мастер участка
Нижний Новгород,
ноябрь 2023
Что нравится?
Стабильность. Наличие вакансий. Много направлений для профессиональной деятельности и развития.
Что можно улучшить?
1)Повысить уровень зарплаты сотрудникам рабочих профессий(операторы, слесаря, аппаратчики ХВО, водители, сварщики, мастера и старшие мастера участков). Увеличить количество сотрудников рабочих профессий, имеется их острая нехватка.2)Существенно увеличить количество единиц техники для выполнения повседневных задач на участках теплотрасс и стационарных объектах( насосы на безе трактора, откачивающие бочки на базе авто, экскаваторы, аварийные комплексы). Смешно слышать что в распоряжении района одна единица техники в период пуска тепла.
3)Сократить количество сотрудников высшего управления. Слишком много начальников, которые занимаются сбором информации и более ничем.
4)Увеличить финансирование статьи ремонта в бытовых помещениях и машинных залов. На многие объекты без слез не взглянешь.
Преимущества и льготы
Мастер КИПиА. Метрологическая служба.
Нижний Новгород,
октябрь 2023
Что нравится?
Официальное трудоустройство, социальный пакет, в остальном всё посредственность.
Что можно улучшить?
Сократить руководятлов. Увеличить з/п исполнителям.
Преимущества и льготы
Инженер-химик
Нижний Новгород,
октябрь 2023
Что нравится?
Коллектив веселый. Платят вовремя, хоть и мало. Дмс есть, больше нечего сказать
Что можно улучшить?
По факту, зарплату обещали одну, платят другую. Причем мне 2 раза говорили, что зп такая то, а на деле на порядок ниже. Плюс объем работ для такой зарплаты огромный
Преимущества и льготы
Кладовщик
Нижний Новгород,
сентябрь 2023
Что нравится?
Руководители очень грамотные.Коллектив замечательный.Одним словом команда
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Специалист по исходно-разрешительной документации
Нижний Новгород,
август 2023
Что нравится?
Расположение, всегда есть вакансии
Что можно улучшить?
Уровень зарплат, но в Нижнем уровень в целом застрял где то в нулевых.
Преимущества и льготы
Слесарь
Нижний Новгород,
июль 2023
Что нравится?
Близко к дому и работа прямоивмцентре города. Очень хороший коллектив и всегда сопутствующая помощь в работе.
Что можно улучшить?
Повысить зарплату, она чрезмерно мала по сравнению смобъемоми работ.
Преимущества и льготы
Инженер-программист 1 категории
Дзержинск ,
июнь 2023
Что нравится?
Больше всего нравился коллектив отдела ОРСДиА в котором я работал.
Что можно улучшить?
Ускорить бюрократическую систему в данной компании. Она очень медленная и не поворотливая.
Преимущества и льготы
Электрогазосварщик
Нижний Новгород,
июнь 2023
Что нравится?
Близость к дому,своевременная оплата труда, социальные гарантии
Что можно улучшить?
Размер оплаты труда, дополнительные стимулирующие выплаты
Преимущества и льготы
Техник
Нижний Новгород,
май 2023
Что нравится?
Руководство и коллектив
Что можно улучшить?
Минимальная зарплата
Преимущества и льготы
Мастер участка
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что нравится?
Очень хорошая школа. Процесс обучения и безопасности труда на самом высоком уровне.
Что можно улучшить?
Структура подразделений организации слишком сложная.
Преимущества и льготы
Главный специалист по технической защите информации
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что нравится?
Своевременная выплата зарплаты
Что можно улучшить?
Понимание руководство что такое защита информации и то что сотрудники, которые трудятся в области защиты информации не должны быть в подчинение тех кто должен находится у них под контролем - это IT-шники/
Преимущества и льготы
Администратор отдела подбора персонала
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что нравится?
Стабильность, местоположение, социальная политика, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату. Остальные условия просто отличные. В компании есть ежегодная индексация заработной платы, но она не успевает за инфляцией.
Преимущества и льготы
Водитель самосвала
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что нравится?
Стабильность, белая зп и вовремя
Что можно улучшить?
Условия для отдыхыха
Преимущества и льготы
Специалист управления общественных связей и социальных проектов
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что нравится?
Ориентируются на семейные ценности, адекватно поставленные задачи, реализация внутреннего потенциала, зарплата в соответствии с рынком, дружный коллектив и понимающее руководство
Что можно улучшить?
возможности вертикальной и горизонтальной мобильности в некоторых отделах, возможность реализовать свой потенциал в финансовом плане
Преимущества и льготы
Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования
Нижний Новгород,
март 2023
Что нравится?
Обучение, наставничество, отношение на производстве, льготы и ДМС.
Что можно улучшить?
Повысить уровень заработной платы, карьерный рост очень сложен.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Нижний Новгород,
январь 2023
Что нравится?
Отличная система наставничества, отзывчивые коллеги, мировое руководство
Что можно улучшить?
Всё отлично, как в любой крупной компании мелочи бывают для исправления, но они не существенны
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Теплоэнерго
Рекомендуют ли сотрудники компанию Теплоэнерго для трудоустройства?
62.9% сотрудников рекомендуют компанию Теплоэнерго для трудоустройства, на основании 62 оценок.
Какая оплата труда в компании Теплоэнерго?
Сотрудники компании Теплоэнерго оценивают оплату труда на 3 из 5, на основании 62 оценок.
Как сотрудники Теплоэнерго оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Теплоэнерго оценивают работу руководства на 3.6 из 5, на основании 62 оценок.
Как сотрудники Теплоэнерго оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Теплоэнерго оценивают возможности карьерного роста на 2.9 из 5, на основании 62 оценок.
Акционерное общество «Теплоэнерго» является основным поставщиком тепловой энергии в Нижнем Новгороде и обеспечивает бесперебойное и надёжное теплоснабжение города.
На долю предприятия приходится более 50% объема услуг по обеспечению теплом и горячей водой.
На предприятии трудится 2500 работников.
Наш коллектив — это команда профессионалов, от слаженной и ответственной работы которой зависит комфорт в домах нижегородцев.
Работа в Теплоэнерго - это:
- Работа в крупной стабильной компании с возможностью карьерного и профессионального роста и развития
- Работа недалеко от вашего места жительства (рабочие места во всех районах города, кроме Автозаводского)
- Пятидневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день, либо сменный график работы, 12-часовой рабочий день (в зависимости от участка работы)
- Официальная стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, ежегодное повышение заработной платы, 2 полугодовые премии, премия по итогам года,
- Оплата листов нетрудоспособности
- Ежегодный оплачиваемый отпуск
- Дополнительные меры материального стимулирования работников, активно участвующих в жизни предприятия
- Программы материальной помощи
- Безопасные условия труда
- Обеспечение качественной бесплатной спецодеждой
- Прохождение медицинского осмотра за счет средств работодателя
- Профессиональное обучение, повышение квалификации, профпереподготовка в учебных центрах города
- Корпоративные соревнования профессионального мастерства
- Забота о здоровье сотрудников (ДМС), а также программы продвижения и поддержания здорового образа жизни (спортивные мероприятия, команды по волейболу и футболу, турслет)
- Поддержка семейных ценностей (подарки к Новому году и путевки в оздоровительные лагеря для детей работников, конкурсы детских рисунков)
- Участие в экологических проектах и благотворительных акциях, и др.
Отдел подбора и обучения персонала
г. Нижний Новгород, бульвар Мира, д.14, каб.101
тел. 277-91-77
e-mail: personal@teploenergo-nn.ru
Наши страницы в соцсетях:
vk.com/teploenergonn
youtube.com/teploenergo
ok.ru/teploenerg
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Теплоэнерго
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Энергетика