Отзывы о работе на должности Директор филиала в компании СНС, Группа Компаний — Калининград

Ответ представителя компании

1. В Компании в принципе нет штрафов, но есть возможность зарабатывать достойные бонусы/премии. Они рассчитываются из реального выполнения показателей и тщательно проверяются перед выплатой (в т.ч. на предмет всяческих махинаций).
И если в ходе проверки выявляются отклонения, то соответственно бонус пересчитывается у всех сотрудников: от торгового представителя до руководителей, у которых предусмотрена система бонусирования.

2. Проблемы текучки персонала в филиале СНС-Калининград нет.
Штат складского комплекса, офисных сотрудников и коммерческого блока работает в полном составе.
Безусловно, ротация сотрудников периодически бывает.
Чаще всего это связано с развитием и ростом сотрудников внутри Компании.
Бывают, конечно, и случаи, когда сотрудник не хочет/не может соответствовать заданной в Компании амбициозной планке или не в полной мере осознают уровень ответственности, который на них возлагается. С такими сотрудниками мы быстро расстаемся.

3. Относительно работы в выходные дни:
в Компании установлена 5-дневная рабочая неделя.
В выходные и праздничные дни сотрудники отдыхают.
Крайне редко бывают ситуации, когда сотрудники, которые не успевают выполнить текущие задачи месяца, сами выходят с предложением о работе, например, в субботу, с целью подтянуть свои показатели для получения максимальных бонусов.
В таком случае Компания идет на встречу своим сотрудникам.

Если у Вас есть факты, подтверждающие обратное, сообщите.
Обязательно их проверим.

С уважением, ГК "СНС".