Отзывы о работе на должности Продавец-консультант в компании Сеть магазинов цифровой и бытовой техники DNS — Псков

График можно подстроить под необходимые моменты, спокойно отпускают в учебный отпуск/на больничный. Максимально прозрачная зарплата. Улучшить структуру обучения сотрудников

Возможность изучить новую технику и получить базовые коммуникационные навыки. Тщательнее отбирать управляющий состав на точках, ибо в 90% случаев,данный состав злоупотребляет должностью и позволяет себе намного больше чем это возможно(в негативном плане).
Постоянная текучка, нехватка персонала,вследствие работа за 2-3 сотрудников.
Ежедневные переоценки,чаще всего в большом количестве и вручную.
Снижение мотивации и увеличение рабочего времени.
Обязанности у продавца - кассир,грузчик,уборщик,мерчендайзер,заместитель,кладовщик(вообщем делаешь всё то что не относится к данной должности).Естественно пока занимаешься другими делами - теряешь возможность заработать ,продать товар(а это основа продавца,его деньги и вложеное время).
Сдав на должность выше - устроиться сразу не получится. Чаще предлагают ехать в захудалый городишко или деревню и пытаться раскачать там магазин. Соответственно автоматически лишиться стабильного места жительства и современных удобств.

Современное, молодое и гибкое руководство. Зачастую люди, которые выросли с должности простого продавца. Нет сомнений порой в их опыте и профессионализме. Условия отдыха, график.

График ставишь сам,пожелания учитываются. Урезают заработную плату различными способами,да всё законно но от этого не легче Уровень заработной платы. Значительно снизился за последние пару месяцев

Все зависит от директора , твоего коллектива. И твоего стремления продавать мне попались оч хорошие коллектив и директор Убрать назойливое подойди клиент что вам подсказать даже если до этого ты к нему уже подходил 3 раза

Близко к дому ,хороший коллектив,хорошее отношение руководителя Заработную плату график работы сделать менее плавующим

Всегда все вовремя, прислушаются и дадут обратную связь, профессиональный рост Мотивацию, уровень дохода