Деловые Линии
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,9
Хорошо
75%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 29.11.2024
80% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 29.11.2024
83% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 29.11.2024
99% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 2 из 3 140 отзывов
Екатеринбург
Руководитель отдела
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Руководитель отдела в компании Деловые Линии — Екатеринбург

Оценка компании
3,8
Хорошо
2 отзыва
1 0 1 0
75%
Рекомендуют работодателя

Руководитель отдела

Екатеринбург,
июнь 2023
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Федеральная компания, занимающая лидирующие позиции. Большое удовольствие создавать и участвовать в инновационных проектах, которые потом пытаются копировать твои конкуренты. Достойное вознаграждение за работу, все "белое" официальное, соблюдение норм и законов ТК.
Адекватное руководство. Совершенно случайно оказался здесь, но уже 6 лет благодарен судьбе ;)
Что можно улучшить?
Расширить социальный пакет медицинской страховкой
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Руководитель отдела

Екатеринбург,
ноябрь 2021
Работал 1-2 года
2,7
Что нравится?
Если есть умения и знания, то перспектива роста и переезда в другие города очень реальна. Своевременная оплата без задержек.
Что можно улучшить?
Иногда не очень понятные схемы мотивационных частей зарплаты. Стоило бы больше заботится о сотрудниках, которые физически приносят основной доход «своими руками». Очень сложно выйти в отпуск. Чем выше должность тем отпуск менее реален.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Корпоративный транспорт
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить