Работа в Т‑Банк
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,0
Очень хорошо
75%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 23.10.2024
88% выполнено
Есть у 1.3% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 23.10.2024
94% выполнено
Есть у 2.6% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 11.09.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 2 из 11 530 отзывов
Брянск
Специалист ОКО
Очистить фильтры

Отзывы о работе на должности Специалист ОКО в компании Т-Банк — Брянск

Оценка компании
4,5
Очень хорошо
2 отзыва
2 0 0 0
75%
Рекомендуют работодателя

Отзыв сотрудника

Брянск,
сентябрь 2024
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Полностью устраивала адекватность работодателя и реалистичность задач, которые ставились. На месте там стоять не дадут, если нормально работаешь, тебя замечают и продвигают. Я специалистом стал уже через 2 месяца работы. Карьерный рост возможен многие с кем начинал довольно быстро продвинулись до главных специалистов, а один парень даже стал руководителем сектора. У меня таких карьерных амбиций не было, устраивал мой уровень, так как работал пока учился в ВУЗе, и в планах было менять сферу деятельности в итоге
Что можно улучшить?
Уменьшить число нарушений, за которые может последовать наказание деньгами, для меня это был источник стресса

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Приветствуем вас!

Круто, что у вас такой опыт сотрудничества с компанией! Благодарим, что описали его в своем отзыве. Согласны, мы очень заинтересованы в том, чтобы у сотрудников был рост и развитие 🔥

Обязательно учтем вашу обратную связь в будущем! При этом отметим, что у Т-Банка нет цели зафиксировать нарушение сотрудника. Наша цель — качественно выполненные работы. Если соблюдать все инструкции и работать над показателем качества, то о корректировках и речи быть не может. Надеемся на ваше понимание!
Также понимаем, что в актуальном времени достаточно много стресса. С заботой о сотрудниках создали «Добросервис», где можно получить помощь в борьбе с ним 🫶🏻

С уважением, команда Т-Банка 💛

Специалист ДКО

Брянск,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
4,0
Что нравится?
Никогда не считал себя супер общительным человеком, но за годы работы в Т-банк настолько научился разговаривать с людьми, что сейчас и в обычной жизни успешно эти навыки применяю. Помогло обучение на старте, поддержка наставника и в целом атмосфера. И как же это здорово было, что на линии есть адвайсоры. Когда я только начинал, клиент поставил в тупик вопросом, там никакой скрипт не подходил, так меня в буквальном смысле спасли)
Что можно улучшить?
Задачи разные и не каждую можно решить быстро, а спрос не только за качество, но и за скорость. Это как по мне не совсем объективно

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Добрый день.

Мы рады, что вы чувствовали поддержку и помощь со стороны наших наставников. Это очень важно, ведь мы — одна команда, и наша общая цель — быстро и качественно помогать нашим клиентам.

Мы понимаем, что все задачи уникальны и иногда требуют дополнительного времени на решение. В таких случаях мы всегда рекомендуем обращаться к руководителю. Мы уверены, что он бы пошёл вам навстречу.

С уважением, команда Т-Банка 💛