Отзывы сотрудников о компании ЧОП Барс-Лидер

У команды амбициозные задачи, решать которые очень интересно. Сплоченный коллектив, что очень важно для эффективной работы. Офис удобный, оплата достойная. Не хватает высококвалифицированных технических специалистов.

Меня очень хорошо приняли в команду! Руководство и старшие товарищи дают хорошую возможность развиваться в сферах по своей специальности. Есть обучающие курсы, курсы по повышению квалификации. Хотелось бы больше корпоративных мероприятий, командного участия во внешних конкурсах и соревнованиях.

Очень дружный коллектив. В отделе работают хорошие девочки. Есть взаимопомощь в делах. Усовершенствовать систему документооборота - сделать проще согласование и подписание документов.

Отличное формирование рабочего дня, чёткая постановка задач, своевременная выплата заработной платы На данном этапе вполне всё устраивает, и пока что нет предложений для улучшения.

Свобода в выборе смен, решение проблем с лицензией самим работодателем Условия труда на посту, более тщательный отбор сотрудников

Дружный коллектив, есть система наставничества для новых сотрудников. Своевременная оплата труда, удобное расположение офиса. Есть своя кухня, спортзал с сауной. Предприятию необходима хорошая команда грамотных юристов! Работы много, хватит на всех!) Также сичтаю, что высококвалифицированным специалистам нужно периодически пересматривать размер оплаты труда и соответственно повышать заработную плату.

Плавная адаптация сотрудника с опытным наставником, всегда можно обратиться за советом по рабочим вопросам как к коллегам, так и к руководителю. Комфортное рабочее место, дружный коллектив. Заработная плата без задержек. ДМС для сотрудников. Кофемашину на кухню.

Есть возможность профессионального роста. Хорошо оборудованное рабочее место, обеденная зона и тренажерный зал Добавить квартальное премирование, добровольное медицинское страхование.

Возможность работать в спокойной обстановке. Адекватность руководства. Коммуникацию между сотрудниками

Гибкий график работы. Интересные задачи. Зарплата - вовремя. Коммуникации между отделами и сотрудниками нужно наладить более эффективным образом

Удобное расположение офиса, комфортное рабочее место. Очень дружный коллектив, есть взаимопомощь, развито наставничество. Заработная плата выплачивается вовремя. Интересные корпоративные мероприятия, есть курсы повышения квалификации. Взаимодествие между отделами хотелось бы более эффективное наладить

Сотрудники дежурной части молодцы, гбр на высоте, всегда помогут, научат, подскажут и поддержат Отношение начальства к подчененным

Хороший коллектив, оснащенное современным оборудованием рабочее место, лояльное руководство Коммуникация между отделами

Компания стабильная, на рынке очень давно. К сотрудникам очень внимательны, всегда в курсе у кого юбилей, у кого свадьба. Есть очень приятная система поощрений. Хороший офис, в шаговой доступности от дома. Много различных интересных корпоративных мероприятий. В этом предприятии продумано Всё до мелочей. Стабильная и своевременная Зарплата. Есть свой спортзал и сауна. Хотелось бы усиления в коммуникационных связях между сотрудниками.

Дружный коллектив. Своевременная оплата труда. Хороший офис, который расположен в удобном месте с точки зрения транспортной доступности. Есть свой спортзал, место для приема пищи. Есть возможность для дополнительного обучения и повышения квалификации.
Что можно было бы улучшить
Компании нужны грамотные специалисты-техники Коммуникации между сотрудниками

Своевременная оплата труда, адекватное и компетентное руководство, интересные задачи, приветствуются креативные пути их решения, есть возможность повышать квалификацию, гибкий график, оплата мобильной связи. Из бытовых мелочей: удобное расположение офиса в историческом центре города, сам офис хороший, есть парковка, обеденная зона, спортзал. Интересно проходить курсы повышения квалификации - их никогда не бывает много!)

Интересная работа, возможность решать интересные и важные задачи, рядом трудятся квалифицированные специалисты, настоящие знатоки своего дела. Есть возможность работать удаленно Эффективнее применять практику наставничества и больше мотивировать наставников.

Работаю в данной компании уже много лет. Работать мне нравится, у нас хороший и дружный коллектив, есть возможность карьерного роста. Каждый сотрудник знает за что он отвечает, благодаря четкому разделению задач и зон ответственности в коллективе. Руководство компании лояльно относится к своим работникам. Ценит сотрудников, которые умеют работать в дружной команде и достигать поставленных целей. Заработная плата выплачивается всегда во время. Наша компания много лет стабильно работает на рынке охранных услуг и продолжает активно развиваться благодаря умелой стратегии руководства. коммуникативные линии между сотрудниками

Работаю в данной компании больше 8-ми лет. Думаю, могу ответить на несколько вопросов, которые помогут тому, кто сейчас читает.
Меня устраивает? - Да, иначе бы не работал.
Карьерный рост? - Да, всё только в ваших руках.
Рост дохода? - Да, доходы сотрудников растут, по мере возможности владельцев и повышением вашего профессионализма.
Как коллектив? - Одна из сильнейших сторон компании, работают прекрасные люди.
Что с руководящим составом? - К сотрудникам прислушиваются, принимают во внимание идеи и мысли, пытаются понять позицию каждого. Могут поддержать любую инициативу. Такое редко встретишь.
Идеальных мест работы не бывает, здесь тоже имеются свои недочеты, но они не критичные, чтобы заострять на них внимание. И с каждой проблемой или нюансом можно обратиться к руководству - выслушают, попытаются помочь. Организация постоянно находится в развитии. Поэтому приносим с собой амбиции, идеи и развиваемся вместе с нами . Почаще устраивать неформальные встречи, еще сильнее укрепляя корпоративный дух
Шагать в ногу со временем и по максимуму переходить на электронный документооборот, где это возможно.

Есть интересные задачи, которые хочется решать. Работы много и она достойно оплачивается. Есть возможность проходить за счет компании курсы повышения квалификации, участвовать в семинарах и форумах. Дружный коллектив. Адекватное руководство. Рассчитываю получить помощника в штат!

Хороший офис, дружный коллектив, интересная работа, стабильная и достойная оплата труда. Более тщательный отбор сотрудников на второстепенные должности

Приятный коллектив, удобный график работы,удобное рабочие место, недалеко от дома Хотелось иметь больше грамотных напарников

Устраивает график работы. Занимаюсь делом, которое мне интересно. Работаю с интересными и самодостаточными людьми. Надеюсь, что штат компании будет расти!

Руководством всегда ставятся понятные и конкретные задачи. Документооборот четкий. Согласование документов делается оперативно. Общий язык находим всегда, понимание отличное. Летом в некоторых кабинетах без кондиционера душно)

Удобное расположение офиса, благоприятная и дружная атмосфера в коллективе, возможность профессионального роста, хорошие условия работы, есть столовая, тренажерный зал. Заработная плата без задержек. С удовольствием прошла бы курсы поывышения квалификации.

Важно, что в коллективе царит дружелюбная обстановка. Есть интересные задачи, которые с удовольствием решаешь. Адекватное руководство. Достаточно комфортабельный офис. Во время выплачивается зарплата. Круг обязанностей должен быть сформирован более четко.

Хорошо оборудованное рабочее место. Современная техника. Компетентное руководство. Дружный коллектив. Больше возможностей для получения персоналом дополнительного образования.

для меня очень важно уровень оплаты труда, адекватный руководитель, стабильная компания, приятная рабочая атмосфера, руководство очень отзывчивое и всегда готовы протянуть руку помощи, я чувствую себя в надежной команде очень хочу чтоб новоиспеченные кандидаты приходили к нам в компанию достигать реальных успехов и продвигать компанию только вперед.

В Барсе работаю третий год, за это время не было ситуаций, которые как-то разочаровали меня в данной организации. При устройстве на работу был приятно удивлен тому, как руководство следит за укомплектованностью рабочих мест современным оборудованием, всегда есть возможность получить сертификаты, пройдя обучение в сфере систем охраны у разных производителей за счёт организации, руководство очень лояльно, но и требовательно, что довольно правильный подход. Если есть желание работать и расти, то вам сюда, если желание получать зарплату ничего не делая, то не тратьте время других людей Расширить штат технических специалистов

Честность в отношениях с сотрудниками;
Хорошая оплата труда;
Комфортная рабочая среда;
Выполнение всех юридических обязательств. Укомплектовать вакантные должности инженерного состава.