Отзывы сотрудников о компании Правила Входа Москва
Менеджер по работе с клиентами
Ответ представителя компании
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Менеджер по продажам
Отзыв сотрудника
Отсутствие компетентности и рабочей атмосферы на постоянной основе. За год работы не удалось взять не одного больничного и отпуска, в связи с постоянной нехваткой кадров. Наставничество - есть . Продукту обучают и обучают хорошо , но возможность продавать и зарабатывать практически отсутствует ( В связи с высокими по рынку ценами ) . Система наставничества ограничивается знаниями по продукту
Менеджер по продажам
Руководство адекватное, приятно общаться и предлагать свои идеи)
Оплата хорошая, особенно на старте хорошая поддержка от работодателя.
Лучше условий пока не встречал)
Задержек по оплате не было, рабочее место комфортное
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Правила Входа Москва
Рекомендуют ли сотрудники компанию Правила Входа Москва для трудоустройства?
88.9% сотрудников рекомендуют компанию Правила Входа Москва для трудоустройства, на основании 9 оценок.
Какая оплата труда в компании Правила Входа Москва?
Сотрудники компании Правила Входа Москва оценивают оплату труда на 4.6 из 5, на основании 9 оценок.
Как сотрудники Правила Входа Москва оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Правила Входа Москва оценивают работу руководства на 4.6 из 5, на основании 9 оценок.
Как сотрудники Правила Входа Москва оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Правила Входа Москва оценивают возможности карьерного роста на 4.3 из 5, на основании 9 оценок.
ООО "ПРАВИЛА ВХОДА МОСКВА" - молодая динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на производстве входных металлических дверей, в том числе дверей премиум класса с уникальным дизайном. На всех производственных участках используются только современные технологии и новое оборудование. Продукция ООО «ПРАВИЛА ВХОДА МОСКВА» известна не только во многих регионах России, но и в странах ближнего зарубежья. За короткий срок компания сумела зарекомендовать себя как успешный производитель, добросовестный партнер и лояльный работодатель. Здесь ценят каждого сотрудника, дают возможность профессиональному развитию и карьерному росту.
Информация о Правила Входа Москва
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100