Офис близко расположен к метро
Нормальный коллектив
Своевременная зп
Трудоустройство по ТКРФ
Что можно улучшить?
Нет ДМС для сотрудников
Нет компенсации питания/проезда/тренажерного зала
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Добрый день! Благодарим Вас за отзыв! Подавляющее большинство в компании работает в Гатчинском районе в Малых Колпанах, а в Санкт-Петербурге в офисе работают несколько сотрудников. Для повышения привлекательности работы все сотрудники в СПб переведены на удаленный режим работы.
Приветствуем Вас! Мы выражаем признательность за отзыв о Вашем положительном опыте работы в компании. Мы надеемся, что с Вашим участием мы продолжим улучшать условия и создавать сплоченную команду!
Рядом с домом, отличный коллектив, всегда можно решить вопрос как личный, так и по работе. Всё прозрачно, руководитель всегда открыт к разговору. Возможности личного роста внутри компании
Что можно улучшить?
Комфорт отдыха и работы сотрудников
Ответ представителя компании
Июль 2024
Здравствуйте! Очень рады, что Вы с нами и делитесь своим впечатлением о работе! Мы стараемся улучшать условия труда и отдыха, принимаем обратную связь от сотрудников и планируем конкретные действия.
От дома до работы 10-15 минут. График работы в пятидневку с 9 до 18 часов, есть сменный график с 9 до 21 часов, есть дневные и ночные смены. Для смены есть развозка по городу. Так же есть парковка для личных автомобилей сотрудников. Коллектив и руководство отличное, с каждым можно договориться, любые проблемы решаются. Зарплата выплачивается в срок и без задержек.
Что можно улучшить?
В любой компании можно что-то улучшить и это понимает руководство, потому что они молодые, современные, амбициозные и имеют план развития предприятия. Есть проблемы с водой в умывальниках и душевой.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Здравствуйте! Благодарим Вас за то, что поделились своим успешным опытом работы в нашей компании. Надеемся совместной работой продолжить улучшения условий труда в компании и формирование дружной команды.
Социальная сфера пока на недостаточно высоком уровне
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Добрый день! Спасибо Вам за высокую оценку работы в компании! Руководство старается производить улучшения во всех сферах жизнедеятельности компании. Согласны с Вами, что социальная сфера также требует внимания, будем совершенствоваться!
Открытый диалог с руководством, гибкость, новаторство, возможности для роста
Что можно улучшить?
Косметический ремонт)
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Здравствуйте! Благодарим Вас, что замечаете усилия руководства и всей команды и разделяете наши ценности. Косметический ремонт и благоустройство помещений начат и продолжается.
Возможности развития (если у тебя есть голова на плечах) , здесь всегда рады новым идеям и свежем взгляду, более чем достойная оплата труда, отличное руководство и коллектив
Что можно улучшить?
Маленький холодильник в столовке:(
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Добрый день! Спасибо, что поделились своим впечатлением от условий работы в нашей компании. Мы ценим обратную связь наших сотрудников и стараемся по мере возможности отвечать на нее конкретными действиями. Холодильников в комнате приема пищи установили два, а микроволновых печей три.
Всё прозрачно, честно, никаких подводных камней и подвохов.
Что можно улучшить?
Обед нужно принести с собой.
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Здравствуйте! Благодарим Вас за отзыв о работе в нашей компании! Пока не решен вопрос с горячим питанием, для улучшения настроения в комнате приема пищи всегда в доступности чай, кофе, сахар от администрации.
Добрый день! Благодарим за Ваше мнение! Мы работаем над улучшением бытовых условий, во многом отталкиваясь от пожеланий сотрудников. В комнате приема пищи установлены холодильники, микроволновые печи, кулер, в наличии чай, кофе, сахар; душевые сделаны; место для переодевания пока в помещении для хранения личных вещей.
Возможность человеческого диалога с руководством, коллектив, сплочённость, соблюдение ТК РФ, возможность профессионального роста, премирование, развозка, чай, кофе, печеньки
Что можно улучшить?
Само здание нуждается в ремонте, но это не страшно, так как рабочий день пролетает незаметно, и уже начат косметический ремонт :)
Ответ представителя компании
Июнь 2024
Добрый день! Благодарим Вас, что поделились успешным опытом работы в нашей компании! Мы постоянно работаем над улучшением условий для наших сотрудников.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани
Рекомендуют ли сотрудники компанию Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани для трудоустройства?
90.9% сотрудников рекомендуют компанию Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани для трудоустройства, на основании 11 оценки.
Какая оплата труда в компании Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани?
Сотрудники компании Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани оценивают оплату труда на 4 из 5, на основании 11 оценки.
Как сотрудники Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани оценивают работу руководства на 4.8 из 5, на основании 11 оценки.
Как сотрудники Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Эко Пэкэджинг Интернейшнл Компани оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 11 оценки.
EPIC - один из ведущих производителей упаковки из формованного бумажного волокна.
Начало производственной деятельности было положено в 2013 году. Производственный и складской комплекс расположен в городе Гатчина, в 46 километрах от Санкт-Петербурга.
Вот уже 11 лет мы перерабатываем вторичное сырье, производим упаковку для куриных яиц, а нашими клиентами являются все крупные птицефабрики нашей страны. Только на территории России более 10 млрд яиц продано в нашей упаковке.
Ежегодное увеличение производственных мощностей позволяет компании удерживать лидирующие позиции и быть привлекательным работодателем для целеустремленных и динамичных людей.
Мы гордимся своей культурой, сотрудниками и продукцией!
В связи с открытием новой производственной линии открыты разные вакансии, не все бывают опубликованы.
+7 905 2012737 отдел персонала, будние дни с 9 до 17 час.