Стабильная, динамично развивающаяся компания, прекрасная мотивация, лояльное руководство, большой ассортимент мебели, хорошее обучение и тренинги, удобный график работы
Что можно улучшить?
Увеличить наличие свободных остатков на складе региона и подтянуть логистику.
В компанию ТриЯ в Москве я пришла с нуля, совершенно из другой области. Мне был важен график работы 2/2 и интересно было поработать с мебелью. У компании есть отличная программа обучения и адаптации новых сотрудников. Через 3 месяца я уже хорошо ориентировалась в огромном ассортименте, специфике материалов и владела навыками эффективных продаж, которые значительно отличаются от классического впаривания. Отличное и лояльное руководство. Директор Московской сети- всегда дружеское общение, помощь и участие по всем вопросам. Всегда поймет ситуацию и найдет решение. Отдельное почтение и благодарность старшему продавцу, которая курирует новеньких, за мощную поддержку и помощь по всем вопросам. Еще хочу сказать, что в компании можно хорошо зарабатывать. Меня получаемые доходы устраивали и было еще куда расти. Есть продавцы которые еще круче зарабатывали и это с графиком 2/2. Все выплаты всегда были четко и без задержек. Мне пришлось сделать выбор в сторону развития своего дела, но если что, с удовольствием бы вернулась.
Что можно улучшить?
Рекламную поддержку розничной сети. Сроки доставок.
Мне все нравиться, от коллег до управляющей. Лояльность и обратную связь от компании. Предусмотрено вся работа с клиентами,что значительно упрощает работу с клиентами. Взаимосвязь с коллегами (общий чат по всей России) обмен опытом,оперативная работа с возникающим вопросами. Очень нравиться
Что можно улучшить?
Наверное, вопрос % от продаж, но это я думаю решается по мере работы
Всё было сбалансировано! Обучение, график, уровень зп. Отношение руководства.
Что можно улучшить?
Всё нравилось, единственная причина, не моё это, торговать мебелью не интересно было. Спасибо данной компании за опыт, было интересно работать, и более менее комфортно!