Отзывы сотрудников о компании Акционерная компания Yamata

В данной компании работаю относительно недавно (4 месяца), за время работы, могу выделить только одни плюсы:
- трудоустройство согласно ТК;
- достойная заработная плата;
- возможность карьерного роста;
- 3х разовое питание;
- предоставление жилья;
- замечательные руководители, а главное грамотные, адекватные и понимающие, что не маловажно;
- отличный коллектив, все на одной волне, готовы всегда прийти друг другу на помощь;
- компания международного уровня, есть возможность подтянуть иностранные языки и познакомиться с новыми людьми.
Есть стремление работать и развиваться именно в данной компании. Компания непрерывно развивается. Поэтому затрудняюсь назвать слабые стороны.

Условия проживания хорошие у ИТР. Рабочее время с 8 утра. Автобус выезжает из города в 6:15. Повысить зарплату. Улучшить питание. Интернет очень медленный

Стабильность, уверенность в компании, предсказуемость. Выстроенная высококлассная вертикаль управления с чёткой иерархией, взаимодействие между отделами, человеческое отношение. Топ-менеджмент состоит из высококвалифицированных профессионалов. Досуговую сферу, подумать над гибким подходом в работе по субботам.

Отношение к сотрудникам. Поддержка со стороны руководства. Корпоративные мероприятия Коммуникация между руководством и сотрудниками. Обеспечение благоприятных условий для сотрудников

Стабильная выплата, возможность заработать, хорошие условия труда, взаимоотношения, организована логистика. Питание, проживание.

Шикарная рабочая атмосфера, хорошие условия проживания. Зарплата выплачивается 2 раза в месяц, точно в срок. Все выходные выходишь по желанию, оплачиваются в двойном размере. Коллектив молодой, все стараются помочь освоится. Единственная проблема для всех работников, питание в столовой.

Возможность карьерного роста, предоставление транспорта, возможность работать по выходным Коммуникацию с руководством, еду в столовой, жилье в общежитие

Хорошая заработная плата
Весёлый и дружный коллектив
Трёхразовое питание Отношение руководства к подчинённым
Питание
Проживание
Несвоевременная оплата труда

Стабильная заработная плата. Отличные условия проживания для ИТР. Демократичное отношение к работникам компании. Коммуникация между сотрудниками.

Комфортные условия труда. Зарплату, режим дня.

Хороший дружный коллектив. Новая мебель в кемпах. Возможность брать подработку Отношение руководства к подчиненным, качество питания

Хороший график, быстрое решение вопросов, оплата учебных отпусков, руководство прекрасное. Повышение заработной платы для сотрудников, питание

Своевременная оплата труда, оплата переработки, чёткий учёт отработанного времени, нормальные благоустроенные общежития Некоторым руководителям на местах стоит более корректно общаться, постановка задач не всегда понятна

Хорошее условия труда, обеспечение для персонала, требовательность, Коммуникация между сотрудниками

Компания делает все для своих сотрудников. Питание в столовой оставляет желать лучшего.

Коллектив и живость процесса. Много нестандартных интересных задач и вызовов. Уровень и качество взаимодействия внутри компании

Лояльное руководство, возможность работы в выходные дни по двойному тарифу Питание, досуг, билеты до дома и обратно

Хорошие условия труда, если есть желание работать - тебе подбирут подходящую должность и место, где ты сможешь реализовать себя. Есть возвожность повысить квалификацию и научиться новому.
ЗП без задержек (аванс 30ого, зп 15ого) +- день. Много молодежи, хватает и людей с опытом. Столовая не везде готовит хорошо. Бегать на перекур каждые пол часа тоже не выйдет (это не то, чтобы минус, но регламентированные перерывы имеются и их рекомендуется придерживаться)

Отличные условия проживания для итр, в комнате по 2 человека, душ и туалет в комнате, хороший коллектив Питание в столовой на низшем уровне

Размер заработной платы, условия работы, коллектив Качество еды хотелось бы повысить

Заработная плата день в день, хороший коллектив, адекватное руководство. Столовая хотелось бы чтоб была лучше

Нет конечно идеальной компании, в каждой есть свои нюансы, да и не угодить каждому. ЯМАТА неплохая компания, я не могу отвечать за всех сотрудников, а только за Инженеров ПТО. Но что мне очень нравится именно здесь, дак это что руководство в Тюмени пытается сделать для сотрудников лучшие условия для работы, твою проблему решат за несколько часов. По поводу зп, платят исправно, столько сколько обещают и обязательно выслушают и попытаются платить столько сколько запросит кандидат на определённую должность. Не стану врать,.задержки бывают, но не большие, нескольких дней и в этом нет вины компании, сейчас такое положение в стране, сложно. Командировки все оплачивают, дорогу так же всю оплачивают, переработки все отражаются в зарплате. В самом АГПЗ кормят, сейсас кухня стала намного лучше, проживание в комфортных общежитиях, 2 в комнате, в каждой комнате с/у. Поддерживают тех кто учится, идут на встречу по графику, нужно уйти на сессию, купят билеты и отправят домой. В общем, место хорошее) Есть свои недостатки, но они не как не мешают мне работать и получать свои деньги, ещё раз повторяю, идеальных компаний не существует!

Слаженный, дружный коллектив, отзывчивое руководство, комфортные условия проживания, бесплатное питание, рабочее место укомплектовано оргтехникой, корпоративная связь Индексация заработной платы, курсы повышения квалификации

Своевременная оплата труда, официальное трудоустройство, дружный коллектив, 3-х разовое питание. Разнообразить меню, добавить ДМС

Стабильная компания,дружный коллектив, есть возможность изучения языков Питание, возможность заниматься спортом в свободное время.

1) Возможность молодому специалисту набраться опыта.
2) Условия проживания налажены так что не нужно заморачиваться по поводу мытья полов или стирки.
3) Не нужно тратиться на проезды. Всегда ездит транспорт. Улучшить питание в столовой.

Возможность карьерного роста.
Изучение языков. Международный коллектив! Достойная заработная плата. Улучшить питание в столовой!

Работаю в компании уже больше трёх лет. Устраивался простым сварщиком, через два или три месяца отправили учиться, получил удостоверение ВИК, стал работать сотрудником ИТР. С последующим увеличением зарплаты, руководство также пошло в этом на встречу. Я местный, живу с семьёй в своём доме, поэтому жильё не предоставляется, зато проезд в автобусе за счёт компании, в автобусе своё место, на которое выдаётся пропуск. Своевременная выплата зарплаты и аванса, больничные и отпускные в полном объёме, даже когда лежишь в больнице с ребёнком. Если есть необходимость съездить в город посреди рабочего дня - есть такая возможность. Выходные и переработки платят в двойном объеме. Приятный коллектив. Бесплатное трёхразовое питание, голодным точно не останешься. Между основными приёмами пищи два перерыва по двадцать минут на чай. По всяким мелочам вроде забыл одеть очки или ледоходы в зимнее время не штрафуют, просто выдают устное замечание, просят надеть их. Хотелось бы, чтобы делались подарки детям на новый год и праздники.

Дружный коллектив профессионалов, грамотное, отзывчивое руководство, поддержка при вводе в должность. Разнообразить питание, корпоративный отдых, поддержка занятиями спортом

Своевременная оплата труда, молодой коллектив Питание, рабочий график

Для меня это первый опыт работы в иностранной компании, и поначалу было непривычно (и даже немного страшно) работать в организации с таким многонациональным составом сотрудников. Но со временем осваиваешься и привыкаешь и к иностранцам, и к незнакомым языкам.
К новым сотрудникам относятся хорошо, помогают с адаптацией - и в коллективе, и в рабочих моментах. На произвол судьбы не бросают, а все необходимое покажут, расскажут и предоставят. Если возникают какие-то вопросы и проблемы - начальство, по-возможности, пытается помочь в их решении.
Также в компании организовано 3х-разовое питание. Кормят нормально. Голодным точно уж тут не будешь.
На работу возят большие комфортабельные автобусы. Если в течении дня нужно уехать с работы в город, то такая возможность имеется.
С зарплатой не обманывают: сколько пообещали, столько и заплатят. Больничные и отпуска - тоже все это оплачивается. Было бы хорошо, если бы была предусмотрена ежегодная индексация заработной платы, а также выдача подарков сотрудникам к праздникам.