Зарплата без задержек, ежегодный мед.осмотр, хороший коллектив. Замечательный руководитель у мед.сестер.
Что можно улучшить?
Улучшить можно уважительное отношение к сотрудникам. Уровень з/п давно не является конкурентным. На данный момент штат администраторов сокращён с 5 человек до 2(в одну смену) по сравнению с 2019 годом. Дополнительные обязанности никак не отражаются на зп. Премии по итогам года, ко дню мед.работника, за выслугу лет-отсутствуют
Очень нравится руководитель клиники , в целом весь коллектив достойный
Есть Возможность выбирать свой график работы
Что можно улучшить?
Хотелось бы поднять уровень окладной части, поставить автомат с кофе
Клиника в центре города соответственно поставить машину сотруднику клиники как правило проблематично - нужна парковка для сотрудников
Удобное расположение клиники недалеко от метро. В клинике работает много грамотных и квалифицированных специалистов.
Что можно улучшить?
Зарплата низкая (она гораздо меньше того, что пишут на hh и озвучивают на собеседовании).
В последнее время руководство слишком сильно давит на врачей в плане финансовых аспектов.
хорошее место работы, где трудиться одно удовольствие.
хороший коллектив, всё автоматизировано, белая зп без задержек и обманов. Пациенты есть всегда, если от них не отмахиваться. Непрерывное улучшение условий труда - оборудование закупается, вводятся новые методики, делается этапный ремонт помещений. Помимо хорошего врачебного коллектива классные мед сестры и регистратура, у меня с ними тандем и работать очень комфортно. Постоянно стимулируют к развитию и обучению, оплачиваются работодателем. Есть страхование жизни от несчастного случая.
удобное расположение, 5 мин. от метро
белая ЗП, выплачивается своевременно
в основном добродушный коллектив
есть кухня, кофейня на 1 этаже, вендинговый аппарат от Вкус Вилл
бесплатная диспансеризация раз в год
Белая зарплата. Понятные условия. Хороший коллектив. Нет текучки. В основном народ работает по несколько лет. Всегда есть пациенты. Договоренности с руководством соблюдаются. Всегда можно договориться о взаимовыгодных условиях. Есть возможность бесплатно учиться.
Что можно улучшить?
У клиники очень мало бесплатных парковочных мест, они только для пациентов. Припарковаться где-то рядом бывает сложно. Есть автомат с едой от вкусвила и кофейня, но нет столовой, где готовят нормальную еду.
Зарплата в срок.
Неплохое оборудование.
Относительно лабильный график.
Что можно улучшить?
Огромный минус клиники, который перечёркивает все плюсы: заработная плата. Либо работаешь за маленький оклад в размере МРОТ + очень средний % от приёма, либо за 50тыс. + маленький % от приёма, в любом случае зарплата выходит ниже среднего по рынку и не соответствует тому, что озвучивают на собеседовании. Руководство не лабильно в плане повышения ЗП даже хорошим сотрудникам.
Непосредственный начальник (главная медсестра) очень хороший человек, просто чудо. Было легко работать под ее руководством.
Что можно улучшить?
К сожалению пришлось уволиться, т.к. зарплата смешная, конечно, ниже, чем средняя по городу в этой сфере. Люди ходят на работу исключительно ради зарплаты, а не для чего то ещё)
Ну и целесообразнее было бы разделить обязанности. Например, мыть инструмент и делать снимки в стоматологии должны другие сотрудники, не ассистенты.
Летом стоит нереальная жара в кабинетах, градусов под 40, просто падаешь от духоты, кондеры отсутствуют.
Неудобное расположение, приходится таскать тяжёлые корзины с инструментом на верхние этажи.
Бесплатная диспансеризация раз в год для сотрудников (но она больше для галочки, врачи не заостряют на тебе внимание), большая столовая
Что можно улучшить?
Поменять руководящий состав клиники, так как он в основном "для галочки", подобрать заведующих отделением со стажем, а не по "знакомству", поднять зарплату, написать четкие инструкции к работе. Так как их нет, то в любом случае всегда остаётся виноватой регистратура даже в вопросах не касающихся её функционала.
Возможность самостоятельного выбора рабочего графика, своевременная заработная плата, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Самый главный минус АЦЗ - это заработная плата, если руководство не займется этим вопросом, вряд ли будут приходить новые кадры и задерживаться надолго
Хороший коллектив, но проблема с зар платой. Обещали индексацию, но снова находили причины откладывать. За долгое время- это проблема клиники. Но требуют качество на высоте.
Работаю в «Альфе» 4,5 года. Современная клиника, удобное расположение, все компьютеризировано, хорошо оборудованы кабинеты. Большой поток пациентов. Зарплата «белая» и вполне достойная, если работаешь на полную ставку. Обучение оплачивают.
Что можно улучшить?
Можно чуть больше корпоративных мероприятий для сплочения коллектива
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Альфа Центр Здоровья
Рекомендуют ли сотрудники компанию Альфа Центр Здоровья для трудоустройства?
61.8% сотрудников рекомендуют компанию Альфа Центр Здоровья для трудоустройства, на основании 34 оценок.
Какая оплата труда в компании Альфа Центр Здоровья?
Сотрудники компании Альфа Центр Здоровья оценивают оплату труда на 3.3 из 5, на основании 34 оценок.
Как сотрудники Альфа Центр Здоровья оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Альфа Центр Здоровья оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 34 оценок.
Как сотрудники Альфа Центр Здоровья оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Альфа Центр Здоровья оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 34 оценок.
«Альфа-Центр Здоровья» — федеральная сеть многопрофильных клиник группы «АльфаСтрахование», созданная в 2009 году. Мы оказываем полный комплекс амбулаторно-поликлинической помощи взрослым и детям в 10 городах России: Москве, Перми, Кирове, Самаре, Саратове, Ярославле, Нижнем Новгороде, Мурманске, Тюмени, Ростове-на-Дону.
Каждая клиника «Альфа-Центр Здоровья» — это более 60 медицинских специальностей, все виды лабораторной и инструментальной диагностики, годовые программы прикрепления для взрослых и детей, программы диагностики по узким направлениям, вакцинация, профилактические осмотры и диспансеризация, операционный блок и дневной стационар.
В основе нашего успеха – комплексная забота о здоровье наших пациентов и сотрудников, умение идти в ногу со временем, видеть возможности и выстраивать стабильные и доверительные отношения.
Миссия:
Мы объединяем профессионалов и предлагаем лучшие решения для управления своим здоровьем.
Видение:
Стать лидирующей сетью многопрофильных клиник с высокими стандартами предоставления медицинской помощи, которую выбирают лучшие врачи и которой каждый день пациенты доверяют заботу о своём здоровье.
Ценности:
Качество - изо дня в день обеспечивать высочайшее качество лечения и обслуживания
Вовлеченность - изо дня в день делать свою работу как можно лучше и с удовольствием
Профессионализм - изо дня в день повышать свой профессионализм
Честность - изо дня в день быть открытыми друг с другом
Команда - изо дня в день поддерживать командный дух
Каждый день, заботясь о здоровье наших пациентов, мы создаем новые возможности для вашей профессиональной реализации!