МТС: отзывы о работе на должности
Специалист телемаркетинга

Предоставление работы из дома , удалённый формат это очень удобно Все таки на стажировке лучше попробовать дать поработать подольше

Классное руководство, которое всегда идёт на встречу, никогда не были против графика под мои обстоятельства, уровень дохода без потолка, но для этого надо прям продавать на высшем уровне, а так спокойно и 80т и 100т можно делать, но сложно) Базы для обзвона можно и получше)

Работа удаленная. Не сложная. Выучил скрипты и сидишь обзваниваешь. Хорошее обучение. Разногласия в группе между кураторами, один говорит одно потом другая говорит совершенно другое. И настройте бухгалтерию нормально а то задержки зарплаты это не нормально.

Работа из дома , выбор графика, хороший коллектив, хорошая зарплата, так же отличная мотивация заработать больше Сделано уже все для удобства в работе, хорошая мотивация, что улучшать уже даже не знаю.

Свобода в выборе рабочего графика,удобно работать из дома,лояльное руководство Зарплата очень маленька,в размере прожиточного минимума.Часы работы всегда уменьшают!

Относительная свобода в выборе графика работы, удобное местоположение офиса, дружный коллектив. Стоит поработать над проведением собеседований и обучением сотрудников. Четко рассказывать об условиях работы и оплаты труда.

Хороший коллектив, который стремится помочь и сделать работу лучше Платить как указано в объявлении

Компенсация сотовой связи и домашнего интернета, комфортное рабочее место Отношения в коллективе, взаимодействия между отделами, отношение к сотрудникам со стороны руководства

Свободный график ,удаленный формат в работе , дружный коллектив ,мотивация Отличная компания ,если много работать. Всем рекомендую !

Отличный график, можно совмещать с учебой, хорошая мотивация Нет корпоративов , выплаты зарплаты один раз а месяц

Понравился хороший руководитель на этом все!
Плюс один это удобный график, все остальное большой минус. Наверное нужно улучшить условия труда, и все будет хорошо)
Зарплата минимальная, условия по продажам не очень(по крайней мере пока я там работал), ДМС не предоставляется, корпоративная связь не предоставляется, трудно выполняемый план, понижающие коэффициенты применяются, повышающие коэффициенты не возможно выполнить(по крайней пока я работал их никто не смог выполнить)
В офисе стулья поломанные, в комнате приема пищи отвратительный запах исходящий от холодильника!

Близко к дому,свободный график. Неплохой коллектив,был. Сейчас все ушли Зарплату!!!! Нет фиксированной ставки,только процент с продаж. Можно за месяц заработать 5 тысяч и все

график хороший. люди работают добрые. всегда готовы помочь. больничные и отпуска оплачиваемые улучшать абсолютно нечего. всё отлично. просто не понравилось обзванивать клиентов. дыхалка не выдерживает каждые 30 секунд новый разговор

Свобода в выборе рабочего графика. Удобное расположение. Хорошая оплата труда. Сделать окладную часть больше чем раньше при том же уровне дохода или даже платить больше

коллектив, обучение, отношение, супервайзеры, сама работа и развитие в ней своей личности стабильная зарплата, а не сдельная

Свободный график, хорошие условия труда, всегда есть мотивация и поддержка от работодателя Заработную плату, систему управления

Очень круто, что есть возможность выбрать комфортный для себя офис. Руководство молодое, очень коммуникабельные люди! З/п обговаривается, но приходит абсолютно другая, на продажи внимания особого не обращают… Печально

Гибкий график, хороший коллектив, отличное руководство, позитивное настроение внутри организации и решение всех конфликтных ситуаций откорректированные базы данных с возможностью просмотра необходимых данных для работы с клиентом

Своевременная оплата, понятная заработная плата из чего складывается, коллектив Базы данных, так как звонишь одних и тех же клиентов на протяжении трёх лет

Свобода в выборе рабочего графика. Компетентность в вопросах. Систему подсчёта и выплат премии.

Отличное обучение: можно прийти полностью без навыков и при должном желании научат всему необходимому, плавный переход от теории к практике. Сплоченный коллектив: регулярные собрания по поводу продаж и индивидуальные проработки "дыр" начинающих специалистов ПО для обзванивания клиентов, база звонков

Корпоративная культура, и справедливая система мотивации Взаимодействие между отделами