Отзывы о работе в Танцевальные клубы GallaDance — Москва

Уважительное отношение к сотрудникам, возможность развиваться, отличные мероприятия Все прекрасно. Хочется дальнейшего расширения сети танцевальных клубов. Удачи!!!

Честный заработок, который сам можешь рассчитать. Только входящие звонки и наработанная клиентская база Больше тренингов по продажам. Очень крутые обучения

Открытость, лояльность. Всегда готовы пойти навстречу в личных и рабочих вопросах, предоставляют обучение и карьерный рост условия труда, уделять больше внимания на требования и замечания клиентов и сотрудников

Удобное место расположения клуба, коллектив, атмосфера в клубе и на этом все) В первую очередь , повысить зарплату или снизить обязанности , так как обязанности не соответствуют зарплате, за 13-14 часов работы ты получаешь 25 тысяч . Я считаю это не нормально
Не понятные штрафы из воздуха, это тоже как-то не очень
Потом , можно было бы обновить компьютеры, потому что работать невозможно
Компы вечно глючат и ломаются, приходится ждать 3 минуты ,чтобы программа открылась , а перед тобой стоит гость и злится
И единственное решение от компании, это не выключать комп вообще ( класс)

Высокий сервис, которые сотрудники клуба поддерживают. Свобода в выборе графика Условия оплаты труда

Отличное место работы, для начала карьеры, очень классная школа продаж для сотрудников (регулярные тренинги, даже специальная игра для отработки всех моментов в продажах), тренинги, наставничество!
Можно прийти с 0 опытом и тебя всему обучат и не оставят одного!
Благодаря gallaDance я действительно чувствую себя уверено в продажах, даже спустя несколько лет)!
Очень советую клубы ЦМТ и Мичуринский Карьерный рост тормозится в основном на менеджере по продажам, дальше только если кто то из управляющих уйдёт в депорт или увидится, а это ооочень редко происходит))

интересные приятные творческие коллеги, вкусный бесплатный кофе, низкие требования для трудоустройства, обучение приготовлению вкусных коктейлей стабильный график работы 2/2, возможность приходить позже и уходить раньше, если на занятиях клиентов нет, повысить зп

Частое использование стрессоустойчивости не требуется. Адекватное руководство. Знакомство сотрудников, установление связи

Коллектив, возможность посещать мероприятия, возможность танцевать Хотелось бы, что бы руководство пересмотрело оплату труда барменов и режим их отдыха. Пока они работают на износ - будет и дальше текучка.
Так же хотелось, что бы начальство продумало какие-то мотивационные бонусы для барменов, т.к. маленький разброс между процентами от продаж - не мотивирует.
Ну и в объявлении было написано, что после смены довозит такси, но на самом деле едешь на метро.

Общение в свободном формате, без серьёзности и лишних вопросов, можно спокойно общаться Повысить оплату труда, убрать любые штрафы по глупым причинам, повысить кол-во сотрудников

Лояльность и понимание со стороны руководства в большинстве рабочих вопросов, лояльность в вопросе трудоустройства. Компания готова идти навстречу сотрудникам в необходимых случаях. График работы , длительность смен и размер доплат за внеплановые и ранние выходы

Близость к дому, возможность обучиться работать с баром Отношение начальник-подчиненный, уровень дохода, количество часов работы

Посещение танцевальных мероприятий, чудесный коллектив, красивое помещение, оплата такси (по окончании рабочего дня после 23:00), проведение тренингов для сотрудников Зарплату администраторам (повышенные требования, которые не соответствуют заработной плате)

Из хорошего был только коллектив и руководитель на рабочем месте Убрать слежку через видеокамеры в экраны мониторов, улучшить условия для отдыха, заработная плата и так далее.

Очень хорошая поддержка преподавателя на старте! Форматы занятий, помощь руководства, активная клубная жизнь, гарантированные выплаты.
За это время есть возможность набрать хорошую клиентскую базу, зарекомендовать себя как надёжного сотрудника, влиться в коллектив. Сложно войти в работу преподавателям, вскользь принадлежащим миру Бального танца и формату Pro-Am. Много специфики именно этого направления.
Очень подходит молодым преподавателям с опытом преподавания в бальных танцах. Тусовка, общение, рост преподавательского профессионализма в сфере любителей и Pro-Am.
Можно преподавателям Танго и Джаза.
Остальным приходится сложно нарабатывать клиентскую базу.