Отзывы сотрудников о компании TEVA
Оценка компании
4,0
Очень хорошо
97 отзывов
57
22
14
4
77%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Москва,
август 2024
Что нравится?
В текущей ситуации работа в международной фарме - большое счастье. А в Тева - тем более. Мягкая корпоративная культура, стабильность, надежные препараты, репутация. Много возможностей для wellbeing - гибкий график, забота о сотрудниках, мероприятия. Прекрасное расположение офиса и довольно неплохой по рынку уровень зарплат. В целом хорошие люди.
Что можно улучшить?
Больше последовательности от высшего руководства в плане стратегических приоритетов. Атмосфера внутри отдельных департаментах (но идеально нигде не бывает).
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Как приятно получить такой отзыв! У нас, действительно, приятно и комфортно работать. Будем продолжать улучшать наши условия труда, поддерживать вдохновляющую атмосферу и держать в фокусе внимания наши области для развития!Ваша Teva
Преимущества и льготы
KAM
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Стабильная зарплата, хороший соц. пакет, хороший коллектив. Наличие обучения
Что можно улучшить?
Уменьшить количество совещаний в онлайне и дать возможность нормально сотрудникам работать. Поднять уровень зарплаты(очень низкая зарплата по сравнению с компаниями)
Преимущества и льготы
Ресечер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Все нормально, удаленка, зп вовремя, оформление официальное.
Что можно улучшить?
Проще относиться к образованию сотрудников, смотреть на их опыт.
Преимущества и льготы
Старший медицинский представитель
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Атмосфера в компании, препараты, лояльное руководство, тренинги.
Что можно улучшить?
Адекватные планы продаж, соблюдение режима "работа - отдых", снижение количества табличек, возможность уезжать домой после выполнения визитов, а не высиживать это время в поликлинике
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Спасибо, что поделились своим мнением! Приятно, что вы отметили нашу дружелюбную атмосферу, отличные продукты и вовлеченных руководителей! Мы полностью разделяем ваши комментарии относительно того, что у сотрудников должна быть возможность эффективно управлять своим рабочим временем. Рабочий график для медпредставителей подразумевает стандартный 8-часовой рабочий день. После выполнения нормы визитов сотрудники могут посвятить остаток рабочего дня аналитической работе или решению операционных вопросов. Это позволяет лучше планировать рутинные задачи, сохранять work/life balance, а также выстраивать продуктивный диалог с руководителями.
Ваша Teva
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Хороший, дружный коллектив, прекрасное руководство, соблюдение life work balance. В целом, очень хорошая, стабильная компания.
Что можно улучшить?
Тева постоянно работает над удучшением процессов, условий труда. Каких-то глобально плохих моментов я не могу вспомнить. Частные негативные случаи в работе происходят всегда и везде, но не портят впечатление о работодателе.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Спасибо за такой приятный отзыв! Постоянное улучшение процессов и поддержка благополучия команды – один из наших ключевых фокусов. А все спорные вопросы мы стремимся решать в формате открытого диалога.Ваша Teva
Преимущества и льготы
Медицинский представитель
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Своевременно оплата труда, условия труда( автомобиль, обслуживание автомобиля и страховка, мобильная связь, интернет)
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты, коммуникации между сотрудниками и отделами
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Спасибо за ваш отзыв и то, что вы отметили так много положительного в условиях труда в нашей компании! Согласны, что конкурентоспособная заработная плата является одним из базовых условий эффективной работы. Для этого мы регулярно пересматриваем наш компенсационный пакет и проводим ежегодную индексацию зарплат, чтобы они соответствовали рыночным стандартам. Мы также поддерживаем ваше пожелание сделать коммуникацию между сотрудниками более продуктивной и активно внедряем правила эффективного взаимодействия в нашу повседневную работу.Ваша Teva
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
сентябрь 2024
Что нравится?
Стабильность. Уверенность прозрачность европейская компания комплаентность
Что можно улучшить?
Прозрачность задач уровень оплаты
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
август 2024
Что нравится?
Хорошая фармацевтическая компания. Приятный коллектив с добрыми людьми. Всегда помогут при необходимости
Что можно улучшить?
Более четкое распределение необходимых задач для стажеров, как например намеченный план необходимых работ и обязанностей
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Как радуют такие отзывы! Мы гордимся тем, что создаём поддерживающую и инклюзивную среду, где каждый сотрудник, включая молодых специалистов, может раскрыть свой потенциал. Мы намерены и дальше совершенствовать наши стажёрские программы.Ваша Teva
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
август 2024
Что нравится?
Удобное расположение офиса, мероприятия для сотрудников, понятная система оценки
Что можно улучшить?
Возможности роста внутри компании, большая зависимость от руководителей отделов и hr партнёров. Несмотря на пропаганду обратной связи, от hr она часто не поступает.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Для нас важен ваш отзыв, и нам приятно, что вы отметили преимущества работы с нами. В то же время жаль, что мы не смогли удовлетворить ваши ожидания. Возможности для роста – один из основных фокусов внимания для нашей команды. Мы последовательно работаем и будем работать над тем, чтобы создавать больше треков для профессионального развития и карьерного продвижения внутри компании. Ваша Teva
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
июль 2024
Что нравится?
Тева - это люди!Команда, которая помогает развиваться и поддержит в любой трудной ситуации
Что можно улучшить?
Карьерное развитие сотрудников очень медленное из-за чего уходят многие перспективные молодые сотрудники
Преимущества и льготы
Медицинский представитель по управлению опытом клиента MIX (cardio+respi)
Екатеринбург,
июнь 2024
Что нравится?
ПрепаратыКоллектив
Рм(индивидуально)
Условия в целом хорошие по стране, ТК, ДМС, машина, топливная
Что можно улучшить?
Работы правда очень много, и к сожалению у Мск свои представления о работе в полях (особенно в регионах) Они там придумали, а мы должны реализовать
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Москва,
июнь 2024
Что нравится?
Качество продукции, отличный коллектив, благоприятная корпоративная культура
Что можно улучшить?
Плата труда, бонусная схема
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
апрель 2024
Что нравится?
компенсируют расходы на командировки. ДМС и обучение. Препараты некоторые хорошие.
Что можно улучшить?
Стиль руководства директора по персоналу. Атмосфера непродуктивная и гнетущая.
Преимущества и льготы
Медицинский представитель
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Лояльность, адекватность, условия труда, уровень дохода, количество тренингов
Что можно улучшить?
Коммуникация между коллегами, гибкость выбора территории
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в TEVA?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
март 2024
Что нравится?
Конкурентный уровень заработной платы, исходя из аналогичных вакансий на рынке труда ДМС+ дмс на родственника, авто с хорошим обслуживанием, компенсация питания
Высокий профессионализм коллег, возможность учиться и развиваться
Качество препаратов
Культура ценностей в компании
Что можно улучшить?
большой объем информации, многозадачность, высокий темп работы
Преимущества и льготы
Медицинский представитель
Москва,
март 2024
Что нравится?
Стабильные выплаты два раза в месяц, служебный автомобиль можно использовать вне рабочее время, ДМС для тебя и одного родственника
Что можно улучшить?
Оплата труда, здесь у каждого Мед. Преда свой оклад кто сколько попросил. Но ЗП зависит от грейда если 10 то поменьше, если 11 то побольше, но и доп задач вам накидают будь здоров. Бонус получить очень сложно, если не хватает 0.1% до получения тебе его никто не округлит, соответственно бонус не получишь. За год работы получил бонус 1 раз и для того чтобы получить его нужно еще ждать квартал, если на момент получения бонусы ты увольняешься, то соответственно его тебе не выплачивают. Индексация зарплаты за год копеечная, ниже уровня инфляции. Так что в основном все работают за оклад.Тренинг отдел застрял где то в районе 2000х годов, ничего нового не придумывают, структура визита перегруженная, постоянные выявления потребностей и ВВАы, в результате чего взаимодействия с первостольниками ухудшаются.
Большое количество двойных и тройных визитов, постоянные созвоны которые нарушают операционный ритм, при этом нагрузку по визитам никто снижать не будет.
Функционал увеличился для Мед. Предов, добавили звонки к тем фармацевтам которых не застали на визите, в дополнение к тому что по аптекам и так ходишь чаще чем конкуренты. Количество фотоотчетов тоже увеличилось с добавлением программы
TRAX. В общем и целом растет только количество задач, а уровень ЗП уже не такой высокий по сравнению с количеством обязанностей.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
март 2024
Что нравится?
Конкурентная зп + годовой бонус. ДМС для сотрудника + 1 родственника. Гибридный график работы (2 дня home office)
Время для аналитической работы по пятницам для всех сотрудников (когда нельзя назначать друг другу встречи).
Удобное расположение офиса - пешая доступность от метро. Сам офис комфортный, большое количество доступных переговорных (нет нужды бронировать их за месяц).
Разнообразные обучающие и развивающие программы для сотрудников.
Дружелюбный и поддерживающий коллектив.
Что можно улучшить?
-Высокая интенсивность работы, необходимость работать в условиях многозадачности;-Есть ограничения по парковке- корпоративная парковка доступна только для руководителей, а цены на городскую возле офиса кусаются.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
март 2024
Что нравится?
Высшее руководство слушает и слышит. Нет дистанции власти. Есть возможность попробовать себя в разных кросс-функциональных проектах.
Что можно улучшить?
Профессиональное обучение сотрудников. Подход формирования кадрового резерва.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Амбициозные цели компании, дружелюбный коллектив, коллеги всегда готовы прийти на помощь, красивый офис с возможностью работать по гибридному графику (3 дня в офисе, 2 дня из дома), есть возможности для профессионального развития
Что можно улучшить?
Кросс-функциональное взаимодействие, парковка для сотрудников, многозадачность.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Гибкий график, возможность реализации, привлекательный портфель препаратов, команда единомышленников
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами, страховка для всей семьи, карьерные возможности
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Отличные коллеги, взаимопомощь, возможность для проффесионального развития.
Что можно улучшить?
Более гибкий подход к посещению офиса.Больше комментариев нет
Отзыв сотрудника
Новосибирск,
февраль 2024
Что нравится?
Интересные задачи, амбициозные цели, четкая понятная стратегия, устойчивость компании, последовательность действий со стороны высшего менеджмента, вовлеченность сотрудников, профессионализм.
Что можно улучшить?
Сбалансировать темп работы: очень высокая нагрузка, режим многозадачности, которая иногда зашкаливает. Документооборот.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Компания предоставляет возможности для развития, комфортные условия для работы (гибридный формат, гибкий график). Можно открыто обсуждать вопросы, предлагать решения.
Что можно улучшить?
В компании достаточно длительные процессы согласования. Хотелось бы их ускорить.
Координатор отдела продаж
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Хорошие on-boarding, график,хорошие корпоративы, есть очень хорошие люди в компании
Что можно улучшить?
Рост, зарплату, добавить day offвнештатным сотрудникам
Преимущества и льготы
Organization development manager
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Создают условия труда и атмосферу в коллективе и офисе, чтобы хотелось хорошо выполнять свою работу и работать в компании долгие годы. Благодарен своему руководителю и наставникам за совместную работу.
Что можно улучшить?
Еще более понятный алгоритм постановки целей и оценки результатов. При других обстоятельствах я продолжил бы работать в этой организации.
Преимущества и льготы
Специалист по регистрации лекарственных средств
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Стабильность, защищенность. Условия труда
Что можно улучшить?
Возможность карьерного развития и повышение зп
Преимущества и льготы
Hr координатор
Москва,
декабрь 2023
Что нравится?
Очень комфортный коллектив и условия труда. Удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
Карьерное продвижение
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Западная компания, известный бренд, правильные ценности, прозрачная система мотивации
Что можно улучшить?
Менеджмент в 2016-2018 был не лучший
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Международная компания со всеми вытекающими условиями, привлекательная система мотивации
Что можно улучшить?
Больше уделять времени на развитие сотрудников
Преимущества и льготы
Координатор отдела продаж
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Гибридный график работыПрекрасный офис в центре Москвы с видом на Красную площадь, Останкинской телебашню
Очень приятная атмосфера внутри компании
Коллектив готовый прийти на помощь
Корпоративы просто замечательные, чувствуется размах международной компании
Что можно улучшить?
Добавить вкусняшки (печенью, фрукты) в кофе поинтыСделать для аутсорс сотрудников возможность брать дей оффы
Оптимизировать загруженность сотрудников (из-за неравномерной нагрузки в некоторые дни уходишь домой на 2-3 часа позже)
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
Условия труда, соц пакет, возможность роста, корпоративное обучение.
Что можно улучшить?
Дифференцировать подход к продвижению различных препаратов.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании TEVA
Рекомендуют ли сотрудники компанию TEVA для трудоустройства?
77.3% сотрудников рекомендуют компанию TEVA для трудоустройства, на основании 97 оценок.
Какая оплата труда в компании TEVA?
Сотрудники компании TEVA оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 97 оценок.
Как сотрудники TEVA оценивают руководство компании?
Сотрудники компании TEVA оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 97 оценок.
Как сотрудники TEVA оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании TEVA оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 97 оценок.
Все о Teva
Фармацевтическая компания Teva основана более 100 лет назад на территории современного Израиля. Сегодня это – мировой лидер в производстве препаратов-дженериков, уверенно входящий в число 15 крупнейших международных фармацевтических компаний.
Teva активно участвует в решении серьезных медико-социальных проблем здравоохранения и уделяет большое внимание разработке и производству лекарственных средств для таких направлений медицины, как пульмонология, онкология и неврология. Компания предлагает широкий выбор высококачественных дженериков – онкологических препаратов, средств для лечения и профилактики остеопороза, cердечно-сосудистых заболеваний, лечения бронхиальной астмы и хронической обструктивной болезни легких (ХОБЛ). Помимо этого перечень продуктов Teva включает ряд инновационных препаратов, среди которых препарат для комплексного лечения рассеянного склероза Копаксон® (глатирамера ацетат) и новое средство для лечения болезни Паркинсона Азилект®.
Продукция Teva распространяется в 80 странах мира. При этом более 80% всех продаж приходится на страны Северной Америки и Европы. Научно-производственная база компании включает 44 завода по выпуску готовых лекарственных форм, 18 предприятий по производству химических субстанций и 15 научно-исследовательских центров. Все производства компании соответствуют стандартам и требованиям FDA, а также других национальных организаций здравоохранения.
На российском рынке Тeva присутствует с 1995 года. В декабре 2008 года в состав Группы компаний Teva вошла компания Pliva, а в 2010 году – компания Ratiopharm. Cегодня продуктовый портфель объединенной компании в России насчитывает более 340 различных препаратов для таких областей медицины, как кардиология, пульмонология, неврология, психиатрия, эндокринология, гастроэнтерология, онкология, лечение остеопороза и инфекционных заболеваний.
Предоставляя эффективные и безопасные лекарственные средства, Teva вносит свой вклад в увеличение доступности качественного лечения для миллионов россиян.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о TEVA
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 500-999
Категория: Медицина, фармацевтика, аптеки