Работа в Онлайн-институт Smart
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,5
Очень хорошо
84%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Ищете работу? Обратите внимание на новый раздел «Вакансии»

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 30.10.2024
79% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 23.10.2024
100% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 30.10.2024
97% выполнено
Есть у 3.8% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Найдено: 2 из 50 отзывов
Project Manager
Очистить фильтры

Онлайн-институт Smart: отзывы о работе на должности
Project Manager

Оценка компании
4,9
Очень хорошо
2 отзыва
2 0 0 0
84%
Рекомендуют работодателя

Project Manager

Москва,
март 2023
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится?
нравится удаленный формат работы, возможность профессионального и карьерного роста,
динамичность института, новые проекты и перспективы развития для каждого сотрудника от линейных до руководителей, очень сплоченный коллектив (мне нравится, что большинство подходят к работе с любовью и душой, относятся как к своему детищу и при этом профессионалы в своих областях)
Что можно улучшить?
улучшить можно только разнообразной корпоративной жизнью, например, встречами в офлайне
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Профессиональное обучение
Система наставничества

Project Manager

август 2022
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
В Smart тебя слышат. Есть возможность предлагать и реализовать идеи.

Не было ложных обещаний при устройстве на работу. Какие обязанности, требования и уровень дохода озвучивался, в реальности так и есть.

Руководство справедливо оценивает работу каждого сотрудника.

Все вопросы можно обсудить и договориться.
Что можно улучшить?
Идеальных процессов нет нигде. В каждой компании есть вещи, которые нужно улучшать.
Smart старается сделать работу удобной и любимой для всех, слышит своих сотрудников и принимает меры по улучшению рабочих процессов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение