Отзывы сотрудников о компании Морские Комплексы и Системы
Инженер-конструктор
Уже непосредственного руководителя интересовало в каких программах и на каком уровне работаю, что умею
Специалист по закупкам
Инженер-электрик
Руководство - мини семья, каждый с каждым уже породнился, у всех приближенных денег достаточно. Обычным работягам обойдутся в тысяч 70-80, что сейчас уже не деньги.
Сразу скажу, заработную плату тут повышать вам не будут, можете даже не ходить и не просить.
На информацию о собственной парковке не видитесь, она только для приближенных руководителей, вас туда не пустят)
В компании нет даже ДМС, который есть сейчас даже у самых простых компаний.
НО! Зато есть бесплатный чай)
Никому не рекомендую сюда даже суваться
P.S. Работа находится у станции метро Пролетарская, вокруг вонь, грязь и ни одного нормального кафе, где можно пообедать.
Отзыв сотрудника
Высшее руководство не было готов решать своевременно вопросы, возникающие на предприятии. Все организационные моменты пускаются на самотек.
Инженер сервисного отдела
Никакой индексации зарплаты, тут ее поднимать не принято.
Местоположение самой работы в районе Пролетарской, что о многом говорит.
Никаких ДМС и компенсация питания для простых смертных конечно же тоже нет.
Инженер сервисного отдела
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Морские Комплексы и Системы
Рекомендуют ли сотрудники компанию Морские Комплексы и Системы для трудоустройства?
50% сотрудников рекомендуют компанию Морские Комплексы и Системы для трудоустройства, на основании 6 оценок.
Какая оплата труда в компании Морские Комплексы и Системы?
Сотрудники компании Морские Комплексы и Системы оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Морские Комплексы и Системы оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Морские Комплексы и Системы оценивают работу руководства на 3.3 из 5, на основании 6 оценок.
Как сотрудники Морские Комплексы и Системы оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Морские Комплексы и Системы оценивают возможности карьерного роста на 2.5 из 5, на основании 6 оценок.
Сфера деятельности предприятия имеет два основных направления и включает:
- Предоставление услуг и поставку продукции собственной разработки и производства:
- Разработка и производство радиолокационных станций миллиметрового и сантиметрового диапазонов.
- Программно-аппаратные комплексы (ПАК) стационарные и мобильные для обеспечения безопасности судовождения, контроля за надводной обстановкой, физической защиты особо важных объектов, мониторинга загрязнений поверхности водной среды нефтепродуктами, ледовой проводки и визуализации морского льда, дистанционного измерения уровня водной поверхности, морской радиосвязи (НАВТЕКС, автоматизация радиоцентров, тренажеры ГМССБ);
- Автоматизация объектов и организаций транспортного комплекса;
- Компьютеры и локальные вычислительные сети для использования в судовых условиях;
- Интеллектуальные индикаторы и пультовые приборы, используемые для отображения картографической, радиолокационной и гидроакустической информации;
- Системы информационно-технического обеспечения деятельности федеральных и территориальных органов Морской Администрации России;
- Базы данных систем обеспечения безопасности мореплавания;
- Модульная интегрированная корпоративная автоматизированная система динамического управления финансово-производственной деятельностью предприятия;
- Базы данных автоматизации деятельности в интересах Федерального агентства морского и речного транспорта;
- Системы автоматического мониторинга подвижных объектов по радиоканалу, инженерного мониторинга технического состояния и безопасности объектов, мониторинга пожаров лесных хозяйств.
2. Участие в государственных и оборонных НИОКРах
- «MCS-Group» участвует в государственных и оборонных НИОКРах, в рамках которых разрабатывает новую продукцию и совершенствует существующую. С 2000 года успешно завершены более 30-ти НИОКР.
Информация о Морские Комплексы и Системы
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: меньше 100