Крупное известное предприятие города, есть служебный транспорт, достойная конкретная зарплата без задержек, оплата больничного и отпуска. Для сотрудников проводятся спортивные и общественные мероприятия, а для детей выдают путевки в летний лагерь. Так же можно отметить стабильность, заинтересованность в работе, помощь и поддержка коллег, возможность профессионального роста. При обращениях к руководству всегда есть обратная связь.
Есть возможность приехать на экскурсию и ознакомиться с производством
Что можно улучшить?
Компенсировать оплату абонемента в спортзал или бассейн. Сделать служебный транспорт из Рощи
Стабильное, современное, градообразующее предприятие. Оборудованные всем необходимым места для работы и бытовые помещения. Стабильная, своевременная заработная плата. Социальные льготы и гарантии, официальное трудоустройство, бесплатный транспорт и питание. Возможность карьерного роста, получение новых профессий, дополнительные выплаты за выход в выходной день.
Что можно улучшить?
Модернизация не требуется, своевременно проводится соответствующими службами.
Работники в цеху доброжелательные, коллектив хороший, руководитель тоже. Столовая сковорода по хорошим ценам.
Что можно улучшить?
На собеседовании не говорят что берут с испытательным сроком 3 месяца, узнаешь это только при подписании договора. Оклад на испытательный срок мизер и без премии, в итоге получаем обговоренную зарплату делëнную на два. Также якобы нет вредности. Но, при прохождении охраны труда мы узнаем что вредности там выше крыши, правда не во всех цехах. Сквозняк в цеху, и запах на любителя.
Транспорт с/до работы бесплатный, график работы , каждые 2 часа перекур по 10 мин и 2 обеда по 30 мин. Коллектив хороший. Есть подработки оплачиваются в x2 эту круто .
Что можно улучшить?
Без подработку зп маленькая , надо хотя бы 5 подработок за месяц брать чтоб выходилось отлично . Так что надо повысить зп за свои смены в месяц!
Работала на Русской коже почти два года. Пришлось уволиться по семейным обстоятельствам. Комфортные условия труда, зарплата всегда без задержек, реальная возможность карьерного роста, да и работа мне очень нравилась.
Работа не сложная, руководство лояльное, но уволили изза косяков людей с другого отдела.
Что можно улучшить?
Да я даже не знаю чем помочь тут, компания аналогово-цифровая. Все ведется в эксель табличке, нет отслеживания и сегментации клиентов кто что заказал и в каких обьемах, нет отдела продаж. Ну как бы, что тут сказать. Нет особого развития вообщем.
Отличная компания, если бы не семейные обстоятельства ни за что бы не уволился. Как только вернусь в Рязань пойду снова работать на завод. Можно заработать, кормят бесплатно, бесплатный автобус, все отпуска и болничные оплачиваются как положено
Что можно улучшить?
На заводах никогда не было легко работать, это тяжелый физический труд
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Группа компаний Русская кожа
Рекомендуют ли сотрудники компанию Группа компаний Русская кожа для трудоустройства?
66.7% сотрудников рекомендуют компанию Группа компаний Русская кожа для трудоустройства, на основании 42 оценок.
Какая оплата труда в компании Группа компаний Русская кожа?
Сотрудники компании Группа компаний Русская кожа оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 42 оценок.
Как сотрудники Группа компаний Русская кожа оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Группа компаний Русская кожа оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 42 оценок.
Как сотрудники Группа компаний Русская кожа оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Группа компаний Русская кожа оценивают возможности карьерного роста на 3.2 из 5, на основании 42 оценок.
Группа Компаний «Русская кожа» - это объединение 6-ти производственных предприятий, связующим звеном которых является натуральная кожа. Каждая компания по-своему уникальна, обладает амбициозным сильным характером, имеет свой опыт, цели, задачи.
В Группу Компаний «Русская кожа» входят следующие компании:
АО «Русская кожа» - одно из старейших кожевенных предприятий России, основанное в 1916 г., и крупнейший завод по выпуску кож в Восточной Европе. В последствии новый корпус завода был построен под ключ в 1988 году итальянской фирмой "CONCERIE COGOLO" вместо старого производства. Находится нынешний завод в Рязани, всего в 180 км к югу-востоку от столицы и занимает гигантскую площадь - 480 000 квадратных метров. На предприятии заняты около 1500 человек.
35% всего производства кожи в России приходится на долю Рязанского кожевенного завода. Процесс производства направлен на построение продуктовой цепочки от сырья до готовой продукции. При этом 48% продукции экспортируется. Предприятие поставляет продукцию более 100 передовым компаниям России, Европы, стран Азии и др.
Предприятие является членом SATRA (Великобритания) - ведущей международной организации в области исследований и инноваций в кожевенно-обувной, кожгалантерейной и мебельной отраслях промышленности.
В 2016 г. завод отпраздновал 100-летний юбилей.
АО «Русская кожа» включено в сводный реестр организаций оборонно – промышленного комплекса (ОПК), относящихся к сфере ведения Минпромторга Российской Федерации.
ООО «Сафьян» - сервисная компания использует многолетний опыт работы в управлении имущественным комплексом группы компаний «Русская кожа». «Сафьян» обеспечивает сервис по управлению энергоресурсами, осуществляет техническое обслуживание и ремонт оборудования, переработку отходов, а также занимается инвестированием в экологические программы.
ООО «Кожпроммебель» - крупное производственное предприятие, выпускающее мягкую кожаную мебель для широкой категории потребительского рынка под брендом «HomeCollection» (http://www.collectionhome.ru).
ООО "Русская кожа Алтай" - самый значимый на сегодня инвестиционный проект ГК «Русская кожа». Кожевенные материалы, произведённые на новом предприятии, будут использованы для изготовления кож для обуви, мебели, автомобильных интерьеров и медицинской промышленности.