Работа в Softintermob LLC
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

3,7
хорошо
68%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Найдено: 1 из 37 отзывов
Чита
Очистить фильтры

Отзывы о работе в Softintermob LLC — Чита

Оценка компании
5,0
отлично
1 отзыв
1 0 0 0
68%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
5,0
Условия труда
5,0
Коллектив
5,0
Руководство
5,0
Уровень дохода
5,0
Условия для отдыха
5,0
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Чита,
июнь 2024
Работаю меньше года
5,0
Что мне нравится в работодателе
Одним из аспектов, который мне особенно нравится в моем работодателе, является их подход к профессиональному развитию сотрудников. Это создает среду, в которой каждый может расти и развиваться как специалист.

Кроме того, ценю прозрачность управления компанией. Руководство открыто обсуждает планы развития Soft Inter mob и принимает во внимание мнения сотрудников, что делает нашу работу более осмысленной и вовлекает в процесс принятия решений.

Не могу не отметить и корпоративную культуру. Здесь царит атмосфера поддержки и взаимопомощи, и я всегда знаю, что могу рассчитывать на помощь коллег, если она мне понадобится. Это делает рабочее место не только продуктивным, но и приятным для ежедневного пребывания.

В целом, я горжусь тем, что являюсь частью этой команды, и благодарен за возможности, которые мне здесь предоставляются.
Что можно было бы улучшить
Работая в Soft Inter Mob, я ценю гибкость и возможность работать из любой точки мира. Однако есть аспекты, которые, по моему мнению, могли бы быть улучшены для повышения общей эффективности и удовлетворённости сотрудников.

Обучение и развитие: Возможности для профессионального роста и обучения важны для каждого сотрудника. Организация онлайн-курсов и тренингов, а также стимулирование обмена знаниями между коллегами помогли бы нам не только оставаться в курсе последних тенденций в IT, но и развивать личные навыки.

Оценка и признание труда: При удалённой работе может быть сложнее оценить вклад каждого сотрудника. Разработка чёткой системы оценки и признания достижений могла бы способствовать мотивации и лояльности команды.

В целом, я уверен, что внедрение этих улучшений способствовало бы созданию более сильной и синхронизированной удалённой рабочей среды.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Похожие компании в отрасли
СберМаркет
3,6
2 961 отзыв
Х5 Group
3,7
10 269 отзывов
МТС
4,0
8 877 отзывов
Ozon
3,7
7 282 отзыва
Ростелеком
3,6
9 396 отзывов

Отзывы по должностям

Контент-менеджер1