Компания с очень мудрыми основателями, профессиональным менеджментом и здоровым коллективом. Интересные задачи, постоянная поддержка от руководства, большие возможности и перспективы.
Что можно улучшить?
Систему внутреннего управления и контроля, снизить человеческий фактор за счет более продуманной и гибкой системы цифрового взаимодействия и документооборота внутри компании.
Остек 🌱 - компания с консервативным настроем, здесь бодрый и дружный коллектив, отсутствует текучка кадров, лояльное руководство, гибкое начало рабочего дня 👍
Что можно улучшить?
Отдалённость от метро и от центра города, отсутствие выбора точек питания, большое количество рабочих задач, отсутствие комнаты отдыха (комната приёма пищи в наличии)
Старший инженер 2 категории специального технологического оборудования коммерческого управления
Москва,
август 2024
Работал меньше года
4,2
Что нравится?
Приятно было поработать в данной компании. Интересные welcome - тренинги, обширный уровень задач.
Что можно улучшить?
Не хватило поддержки наставника и коллектива, что привело к провалу испытательного срока. С первого дня обрушился полный фронт работ , что привело к просадкам по задачам. Но опыт был , бесспорно, полезен.
Остек- это прежде всего классный коллектив! Лояльное руководство, свобода в действиях и решениях. Главное- результат. Нет бесполезных совещаний, достаточно гибкий график работы. Полностью белая зарплата, прозрачность в расчете премий, ДМС.
Что можно улучшить?
Из минусов: если хотите повышения зарплаты надо писать заявление на увольнение, никакие другие способы не работали в нашем подразделении. Если вы ценный сотрудник, то поднимут, если нет, будьте готовы сменить работодателя.
- сохранение частичной удаленки
- гибкое начало дня
- наличие ДМС для каждого сотрудника
- приятный коллектив
- масштабные корпоративные мероприятия
- стабильная компания (максимально минимальное количество сокращений в пандемию)
- коллеги всегда придут на помощь в разрешении нестандартных ситуаций
Что можно улучшить?
- ввести ежегодный перерасчет
- более широкие возможности для карьерного роста
-плавающее начало рабочего дня
-шикарный коллектив (профессионалы своего дела, готовые помочь и объяснить любой вопрос)
-хорошая зп и система поощрений
Хожу туда, исключительно зарабатывать! И это того стоит! Нравится сам бренд Остек и подход к ведению бизнеса! А потом вы сами становитесь брендом и все в ваших руках!
Что можно улучшить?
Хочу рекомендовать улучшения сотрудников, а не работодателя. Время сейчас неспокойное
Мое любимое место работы. Хороший коллектив. Весёлые корпоративы. Вкусняшки в офисе, и кофе и чай. Интересные выставки и адекватные клиенты. Хорошая репутация в отрасли. Специалисты высокого уровня. Чтобы устроиться приходится очень постараться, нет случайных людей и кумовства.
Гибкий график, понимание ОБОСНОВАННОГО смещения дедлайнов, разумный контроль рабочего времени в течение рабочего дня (никто не карает если один день полдня ничего не делаешь, в ситуации например когда ты например загнался в тупик в процессе работы)
Что можно улучшить?
Заработную плату, организовать столовую в здании(сейчас есть столы микроволновки, холодильник и вендинг, но хорошо бы столовую с кухней, реализация этого уже в процессе)
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Ostec
Рекомендуют ли сотрудники компанию Ostec для трудоустройства?
83.3% сотрудников рекомендуют компанию Ostec для трудоустройства, на основании 48 оценок.
Какая оплата труда в компании Ostec?
Сотрудники компании Ostec оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 48 оценок.
Как сотрудники Ostec оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Ostec оценивают работу руководства на 4.3 из 5, на основании 48 оценок.
Как сотрудники Ostec оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Ostec оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 48 оценок.
Группа компаний Остек – это крупнейшее в России инжиниринговое предприятие, лидер в реализации комплексных решений, поставок новейших технологий и материалов для производства электроники. Мы создаем высокоэффективные современные производства в следующих областях:
стратегическое развитие производств (разработка проектов технического перевооружения, комплексные проекты оснащения предприятий);
электроника оборонного назначения;
авиационная и космическая электроника;
решения для производств радиоэлектронной аппаратуры (рентгеновский контроль и компьютерная томография, комплексная автоматизация производств и т.д.)
решения в области энергоэффективности;
решения для производств электронных компонентов;
химико-технологические решения;
решения для организации испытаний и контроля;
решения для производств электротехнических компонентов;
решения для электрического контроля качества изделий;
инновационные технологии для изделий (трехмерные схемы на пластике, 3D печать, органическая печатная электроника)
В нашей команде работают более 500 первоклассных специалистов, объединившихся для реализации сложных и интересных задач. Мы ценим интеллект, инициативу и энергию. Корпоративная культура, которую мы развиваем, открывает каждым сотрудником возможности профессионального самоопределения, реализации себя как высокоразвитой личности в сотрудничестве с единомышленниками.
Мы создаем будущее высоких технологий! Участвуй в его создании!