Мэлон Фэшн Груп: отзывы о работе на должности Директор магазина
Оценка компании
3,6
хорошо
71 отзыв
5
4
3
2
1
21
19
22
6
3
58%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Директор магазина
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, возможность карьерного роста, возможность перевода в другой магазин с переездом в другой город
Что можно было бы улучшить
Снизить нагрузку на сотрудников, путем увеличения рабочих часов в месяц
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день!Благодарим вас за подробный отзыв о Melon Fashion Group. Мы рады, что вы оценили по достоинству стабильность компании, возможности карьерного роста и переезда в другой город.
Ваш комментарий важен для нас, и мы готовы внимательно рассмотреть упомянутое предложение. Мы стремимся создавать приятные условия труда и отдыха для наших сотрудников, и ваш отзыв поможет нам более точно определить области для улучшения.
Спасибо за активное участие в жизни компании!
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Стабильная компания, возможность онлайн обучения, сплочённая команда, лояльное руководство, полис ДМС, корпоративная скидка на товары всех брендов компании, дружеская атмосфера, возможность самореализации
Что можно было бы улучшить
Добавить мотивационных конкурсов, корпоративы, тренинги в офисе
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день! Благодарим вас за столь положительный отзыв о нашей компании и за то, что вы отметили такие важные плюсы, как стабильность компании, возможность обучения, дружный коллектив и дргуие. Мы продолжим работать над улучшением всех процессов.
Понимаем, что корпоративная культура играет важную роль в создании продуктивной атмосферы в коллективе. Мы принимаем к сведению ваше замечание и будем работать над улучшением этого аспекта. Спасибо за ваш вклад в развитие компании!
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Москва,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Прекрасная команда, есть карьерный рост, удобная платформа для обучения с видеороликами и тестами для закрепления результата
Что можно было бы улучшить
Добавьте личные продажи, чтобы каждый самостоятельно влиял на свой доход
Ответ представителя компании
Март 2024
Здравствуйте! Благодарим вас за столь положительный отзыв!Рады слышать, что вы остались довольны дружной командой, карьерными возможностями и образовательной платформой.
Отмечаем также ваше предложение о возможности введения индивидуальных планов для каждого сотрудника. Мы стремимся создавать условия, отражающие интересы и потребности всех наших сотрудников. Если у вас есть конкретные идеи или дополнительные предложения, будем рады их услышать.
Желаем дальнейших успехов в карьере и счастливы, что вы были частью нашей команды.
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина Zarina
Реутов,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому,коллектив хороший был. Работа с клиентами. Больше положительных отзывов не могу найти
Что можно было бы улучшить
Отношение компании ко всем сотрудникам,повысить зарплату, чтобы штат был в полном составе
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Здравствуйте! Спасибо за вашу обратную связь.Приятно слышать, что вы положительно оцениваете дружный коллектив и близость к дому. Компания Melon Fashion Group стремится и дальше улучшать эти аспекты работы.
Ваши комментарии про заработную плату и коммуникацию мы приняли во внимание. Всегда рады выслушать ваши идеи и предложения. Наша цель - создать лучшие условия для работы всех наших сотрудников. Мы готовы к диалогу и будем рады учесть ваши рекомендации.
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Петрозаводск,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
График. Благотворительные акции для простого народа.Лояльность к покупателям.
Что можно было бы улучшить
Качество работы сотрудников. Либо повышение заработной платы линейному персоналу, либо увеличение штата,чтоб рабочее состояние сотрудников соответствовало оплате. Наличие охраны необходимо с такой планировкой магазина, когда касса в конце зала и видимости ноль на входе. Увеличить процент потерь, чтоб сотрудники в 1.5 человека, не платили каждый раз со своего кармана. И конечно же корпоративное такси,на постоянной основе. Почему сотрудники по ночам должны ездить за свой счет???
Ответ представителя компании
Февраль 2024
Добрый день! Благодарим вас за обратную связь и положительную оценку графика работы и благотворительных акций для покупателей. Мы понимаем вас. Ваши предложения приняты к рассмотрению. Мы изучим возможности улучшения данных аспектов.
Ваше мнение важно для нас, и мы стремимся к постоянному улучшению условий труда наших сотрудников. Если у вас есть еще какие-либо конкретные предложения или замечания, не стесняйтесь делиться ими.
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Ярославль,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Карьерный рост, конкурсы и призы, лояльное руководство, своевременная зарплата
Что можно было бы улучшить
Условия премий, хотелось бы, чтобы не было потолка в зарплате
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Добрый день! Благодарим вас за отзыв и за то, что отметили плюсы компании: возможности карьерного роста, своевременные выплаты и лояльное руководство. Ваш отзыв вдохновляет нас продолжать улучшать все процессы в компании.
Мы постоянно стремимся к повышению качества условий труда для наших сотрудников. Если у вас есть дополнительные идеи или предложения, будем признательны, если поделитесь.
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Набережные Челны,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Организованность всех рабочих процессов, руководство и политика компании
Что можно было бы улучшить
Увеличить фот, усовершенствовать мотивацию для продавцов и старших продавцов
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Здравствуйте! Благодарим вас за наивысшую оценку!Нам приятно, что вы остались довольны политикой компании, лояльным руководством и организацией рабочих процессов.
Понимаем, что заработная плата и система мотивации играют важную роль в настроении сотрудников. Мы регулярно рассматриваем возможности улучшения данных аспектов. Ваша обратная связь поможет нам более точно адаптировать условия труда к ожиданиям сотрудников.
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в Мэлон Фэшн Груп
Директор магазинов
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Чудесные люди, очень красивые магазины в новом формате,желание топ менеджеров развивать сеть.
Что можно было бы улучшить
Достойный оклад линейного персонала, рост сотрудников по качеству работы, а не по сторонним причинам.
Ответ представителя компании
Февраль 2024
Добрый день!Благодарим вас за отзыв о вашем опыте работы в Melon Fashion Group. Мы рады, что дружный коллектив, оформление магазинов и неравнодушие руководителей к будущему сети сделали ваш опыт работы с нами приятным.
Мы стремимся улучшать условия труда для наших сотрудников, поддерживать всестороннее развитие нашей команды и справедливые критерии оценки эффективности работы каждого. Если у вас есть еще какие-то идеи или предложения по улучшению, будем рады их услышать. Желаем вам дальнейших успехов в вашей работе!
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Москва,
январь 2024
Что мне нравится в работодателе
График, местоположение
Что можно было бы улучшить
Мотивация, обучение персонала
Ответ представителя компании
Апрель 2024
Здравствуйте! Благодарим вас за обратную связь! Нам приятно, что вы отметили положительные стороны компании, в том числе удобный график и расположение к дому.
Мы согласны, что обучение персонала и система мотивации играют важную роль в настроении сотрудников. Мы регулярно рассматриваем возможности улучшения данных аспектов. Ваша обратная связь поможет нам более точно адаптировать условия труда к ожиданиям сотрудников.
С уважением,
Команда Melon Fashion Group
Преимущества и льготы
Директор магазина
Москва,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Корпоративная этика, светлое и просторное помещение магазина, возможность строить команду(цель,которую я реализовала),возможность достижения высоких результатов.
Что можно было бы улучшить
Оплату труда для линейных руководителей и линейного персонала.
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Отличная обучающая платформа. Возможность карьерного роста.Возможность регулирования графика для продавцов
Что можно было бы улучшить
Оплату труда для продающего персонала
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Бренд, Региональный руководитель, сама одежда нравится, поле для принятия решений
Что можно было бы улучшить
Повысить денежную мотивацию у сотрудников, работаем на износ, постоянный прессинг, а получаем ниже рынка.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Есть возжность для роста, при нехватке персонала руководство ищет замену из действующих сотрудников
Что можно было бы улучшить
Очень низкая заработная плата, при не выполнении плана практически МРОТ по московским меркам, а работать надо много и порой бесплатно
Преимущества и льготы
Директор магазина
Пушкино ,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Зарплата без задержек Скидка 50% на товары без скидки (на всю сеть)
Что можно было бы улучшить
Поменять отношение от выше руководства .Поднять ставку сотрудникам
Поставить камеры в магазинах
И начать работать
Преимущества и льготы
Директор магазина
Нижний Новгород,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Своевременевя выплата заработной платы,работать сразу на всех должностях
Что можно было бы улучшить
Условия труда, отношение к сотрудникам, систему мотивации,уровень з/п
Директор магазина
Челябинск,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Нравится красивый магазин, отношения с коллективом, работа с вещами хорошего качества.
Что можно было бы улучшить
Зарплату, количество часов у сотрудников.
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Невероятно Крутая система онлайн обучения, безграничные возможности роста, система наставничества, великолепный опыт для людей в самом начале карьеры, студентов. Если хотите научиться всем процессам в рознице, но не имеете никакого опыта, то Мелон Фэшн - лучшее начало. Возможность развиваться в сфере моды, скидки на продукцию. С недавнего времени введи ДМС для директоров и заместителей
Что можно было бы улучшить
Самое главное, что нужно улучшить и систему мотивации. Продавцы не получают премию. Из-за этого бесконечная текучка линейного персонала. Сотрудников на такую зарплату днем с огнем не найти, поэтому вся нагрузка распределяется на вышестоящие должности. Директор и заместители выполняют такую тонну работы, чтобы соблюсти все стандарты, регламенты и дедлайны, что за год стареют на 10 лет. Но делают это только преданные фанаты компании. Остальные не выдерживают и полугода. Особенно сильно проблема проявляется в магазинах большого формата, где помимо прочего еще не хватает часов. То, что выделяют магазинам на месяц заставляет людей работать на пределе своих возможностей. А иногда и за ними…
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, корпоративная скидка, возможность роста, зона отдыха
Что можно было бы улучшить
Повысить заработную плату, ввести мотивацию продавцам, увеличение часов и штата, отношение вышестоящего руководства
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что мне нравится в работодателе
Своевременные выплаты, официальное трудоустройство, белая зп
Что можно было бы улучшить
Уровень зп, обязанности фактические превышают прописанные трудовым договором, взаимодействие руководства с подчиненными
Преимущества и льготы
Директор магазина
Москва,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Возможности развития, помощь руководителей в адаптации, условия труда
Что можно было бы улучшить
Уровень заработной платы немного ниже среднего на рынке труда, но это поправимо, если магазин выполняет план.
Преимущества и льготы
Директор магазина
Мытищи,
май 2023
Что мне нравится в работодателе
Скидка для сотрудников -50%
Что можно было бы улучшить
Повысить зарплатуУвеличить кол-во персонала в магазине
Не сокращать Часы
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Удобный График работы
Что можно было бы улучшить
Повысить заработная плата
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Выстроенные процессы, крутой маркетинг, не плохое качество исполнения
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Директор магазина
Москва,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Дмс, отсутствие материальной ответвенности, плюс/минус хороший коллектив
Что можно было бы улучшить
Экономия на всем. Очень слабое руководство, не умеют разговаривать с людьми. Большая текучка кадров, нет адаптации
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Единственный плюс,эта работы была близка к дому ,и коллектив который собрался был замечательным. В остальном плюсов нет
Что можно было бы улучшить
Улучшить нужно условия труда,возможность отдыха 1 затрепаный стул в комнате 1на1 без кондиционера. На складе тоже не было вообще никакой вентиляции. так же не хватает персонала,часто приходилось работать за всех.
Преимущества и льготы
Директор магазина
Тюмень,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильность компании, официальное трудоустройство.
Что можно было бы улучшить
Слышать комментарии руководителя магазина , принимать к сведению, помогать в решении вопросов.
Преимущества и льготы
Директор магазина
Пермь,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Коллектив, лояльность, скидка 50% в магазинах компании , выбор формы
Что можно было бы улучшить
Мотивацию по заработной оплате труда
Преимущества и льготы
Директор магазина
Санкт-Петербург,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому График
Официальная заработная плата и трудоустройство
Что можно было бы улучшить
Создать условия для отдыха персонала магазина «Плюшки»добавить их просто нет
Оплата переработок
Оплата праздничных дней
Оформление на полную ставку
Преимущества и льготы
Директор магазина
Самара,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Белая зпКрасивая и модная одежда
Скидка 50% в четырёх магазинах
Что можно было бы улучшить
Доплаты за доп.работыКорпоративное обучение
Доплаты за проезд
Количество сотрудников в смену.
Уровень дохода
Преимущества и льготы
Директор магазина
Уфа,
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Удобный график работы, близость к дому, прекрасная возможность создать команду и атмосферу в своем магазине, обучение и повышение своих профессиональных навыков, интересные собрания, карьерный рост, непосредственный руководитель, который всегда окажет эмоциональную и физическую помощь, удобная платформа для рабочих кадровых моментов, постоянная обратная связь с офисом по любому вопросу
Что можно было бы улучшить
Пересмотреть систему мотивации сотрудников
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Мэлон Фэшн Груп
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 8000
Сайт: http://www.melonfashion.ru
Категория: Розничная торговля Товары народного потребления (непищевые)