Отзывы о работе в Хот Дог Бульдог — Москва

Хорошо развивающаяся компания, есть возможность проявить себя, индивидуальный подход к каждому сотруднику, своевременные выплаты зп, бонусные программы Организовать командообразующие мероприятия для персонала, корпоративы

Компания отличная, рекомендую. Комфортные условия труда, белая заработная плата без задержек, очень адекватное руководство, которое всегда слышит и готово меняться в лучшую сторону. Расширить меню питания, хотя оно итак для сотрудников бесплатное в компании

Работаю в компании с 2021 года. Это уже о многом говорит, раз я до сих пор здесь. Ведь приятно работать в компании прогрессивных, умных и позитивных людей. На своем и примере коллег точно могу сказать, что карьерный рост в компании действительно возможен. Руководство отзывчивое и справедливое, всегда пойдет навстречу. Атмосфера в коллективе дружелюбная, все готовы помочь друг другу, ведь горят одним делом. Компания всегда готова поддержать, выполняет все договоренности и помогает в развитии. По моему мнению это уровень и ориентир того, как должны быть организованы рабочие и бизнес процессы внутри компании. Здесь вы сможете реализовать себя, ведь руководство всегда открыто для новых идей по развитию компании. Я до сих пор получаю бесценный опыт в разных направлениях, за что благодарна компании. Еще немаловажный фактор - это работать в таком бренде, лицом которого является известный артист. Я горжусь тем, что работаю в Хот Дог Бульдоге, и рада быть частью такой крутой команды! На каждом этапе мы развиваемся и улучшаемся, ведь мы не стоим на месте!

Отношение и лояльность руководства, коллектив, условия и оплата труда внедрить новые процессы взаимодействия между сотрудниками организации.

Работа интересная, оплата достойная.
Хорошая коммуникация между сотрудниками и адекватное руководство Можно было бы добавить тимбилдинги в онлайн или офлайн формате

Интересный концепт проекта казалось бы банального фастфуда, медийное лицо как двигатель бренда Нужны специалисты и профессионалы на уровне управляющих партнеров, которые разбираются в общепите, как минимум

Возможности для собственного роста, белая компания, интересные задачи Структуру взаимодействия

Хорошее расположение места работы, кормят, хорошая ставка. Нет каких либо жестких стандартов. Руководство и еще раз руководство.
Понабирают некомпетентных управленцев, а люди потом мучаются.

Коллектив, расположение офиса, белая зарплата, интересный проект Руководство, которое не имеет никакого представления работы в области общепита, полная не компетентность и подбор сотрудников на руководящие должности без опыта в этой сфере

Участие медийного лица в бренде. На этом, думаю, всё. Ну как плюс белая компания. Улучшить можно руководство, организационную структуру, обязанности сотрудников, изменить отношение к сотрудникам, так как ни одна зарплата не покроет такое отношение.

Дружный коллектив, адекватное руководство. Высокая зарплата, возможность карьерного роста коммуникация между сотрудниками.