Отзывы сотрудников о компании GO Digital
Программист
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Golang разработчик
Sourcer
Понятная система премирования. Есть дополнительные премии. Команда всегда пытается разобраться в ситуации объективно. Найти проблему и устранить её (если такова присутствует).
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
HRG
2) Гибкий и индивидуальный подход к формату работы и сотрудникам, при этом официальное оформление и соблюдение социальных гарантий.
3) Разнообразные задачи и вызовы, т.е. отсутствие рутины.
4) Возможность видеть результаты своей работы, оперативно получить фидбек и, как следствие, быстрее развиваться как профессионал.
Маркетолог
Часто задаваемые вопросы о работе в компании GO Digital
Рекомендуют ли сотрудники компанию GO Digital для трудоустройства?
80% сотрудников рекомендуют компанию GO Digital для трудоустройства, на основании 10 оценок.
Какая оплата труда в компании GO Digital?
Сотрудники компании GO Digital оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники GO Digital оценивают руководство компании?
Сотрудники компании GO Digital оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 10 оценок.
Как сотрудники GO Digital оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании GO Digital оценивают возможности карьерного роста на 4.4 из 5, на основании 10 оценок.
КТО МЫ
GO Digital — аккредитованная IT-компания, которая занимается аутстаффингом и аутсорсингом ИТ-специалистов.
К нам обращаются, когда команде или проекту не хватает экспертизы по технологиям или недостаточно ресурсов для разработки. Сотрудничаем с Wildberries, банками «Тинькофф», «Бланк» и ВТБ, Яндексом и другими классными ребятами.
Разрабатываем и свои цифровые продукты: прямо сейчас в работе международный проект для фармацевтической отрасли, который использует машинное обучение.
ЧЕМ ГОРДИМСЯ
С 2020 года кратно выросли как по обороту, так и по компетенциям в IT-индустрии.
В кризисный 2022 год удалось не только сохранить позиции на рынке, но и приумножить.
Если на старте пути мы работали преимущественно с мобильной и backend-разработкой, то сейчас беремся за проектирование и разработку интерфейсов, highload-сервисы, QA, DevOps и даже за проекты с использованием искусственного интеллекта.
В 2024 году вошли в ТОП-50 IT-аутстафферов России и в ТОП-20 по Москве в рейтинге Рунета.
ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ
Выполнение «базовых обязательств» работодателя: официально оформляем с первого дня и соблюдаем социальные гарантии, платим вовремя белую заработную плату и премии. Предоставляем корпоративную технику при необходимости.
Свободу выбора места работы. У нас не было и нет привязки к офису или городу. Москва, Питер, Иннополис, Казань, Краснодар, Тула, Самара, Пермь, Шахты, Рассказово, Ташкент, Солигорск, Душанбе — нас много, как и городов нашего присутствия.
Оплату рабочего места или коворкинга: понимаем, что не всем комфортно работать из дома.
Развитие сотрудников: готовы оплатить необходимые курсы, найти ментора или купить литературу. Даем решаемые нестандартные и развивающие задачи, которые ускоряют рост и прокачивают экспертизу.
Дружескую атмосферу. И действующие, и бывшие сотрудники отмечают наш коллектив как одно из главных преимуществ.
Льготы предусмотренные статусом аккредитованной IT-компании: льготная ипотека и отсрочка от армии.
Плюсы и минусы стремительно растущей компании: общаемся и принимаем решения быстро, обходимся без ненужных внутренних документов, например, если нужен day-off. Проводим регулярные one-one и ретро-встречи, чтобы улучшать процессы и пребывание в компании.
Пополняем команду каждую неделю-две, как и количество проектов. Откликайтесь на вакансии GO Digital, и улучшим IT-индустрию вместе!
Информация о GO Digital
О корпоративной культуре в компанииКатегория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Услуги для бизнеса