Интересный проект, классная команда, ДМС, современный светлый офис, развитая корпоративная культура, постоянно проходит какая-то движуха (сапы, велосипеды, настолки и пр.), много разных спортивных секций с софинансированием - часть платишь ты, часть работодатель (бассейн, йога, танцы и пр.), коворкинг (возможность работать 4 дня в неделю в Сочи, но здесь есть нюансы).
Что можно улучшить?
Редкий сотрудник может получить удаленку, у компании устаревший взгляды в этом плане - любят офисы. Open Space. Не очень приветствуют отпуск больше 2 недель. Повышение зарплаты через процедуру TalantReview - нужно заранее встать в очередь (очередь поквартальная), ждать свою очередь, фактическое повышение зп будет не сразу, а в следующем квартале. От момента изъявления желания выйти на TalantReview до момента повышения зп может пройти полгода.