Отзывы о работе в ПроТехно — Санкт-Петербург

В Протехно работаю 5 месяцев. За это время ни разу не пожалел, что пришел работать в эту компанию. Отличный коллектив, великолепное руководство. Коллеги всегда помогут, подскажут, направят. Оплата труда достойная, ДМС, корпоративная мобильная связь, весёлые корпоративы. По возможности переехать в новый офис, поближе к метрополитену!)

Очень живая компания с классным коллективом, все профессионалы своего дела, уютная атмосфера, понимающее руководство, ценят своих сотрудников. Зарплата официальная, точно в срок. ДМС, корпоративы, место для отдыха. Переехать в хороший современный бизнес центр, рядом с метрополитеном.

У компании всё хорошо, выручка растет, задолженностей по налогам и зарплатам нет, тачки в лизинге, своё производство, склад.
Недавно отметили юбилей - 10 лет.
Работать очень комфортно. Приятный коллектив профессионалов. Нет интриг, подстав, зависти. Руководители не надменные помещики, а скорее строгие родители.
Норм компания, идите спокойно))) Нет предела совершенству. Всегда можно что-нибудь улучшить. Этим тут и занимаемся.

Растущая, динамично развивающаяся, очень перспективная Компания. Хороший, стабильный коллектив, прекрасное руководство. Достойный уровень оплаты труда, доход полностью прозрачный, ДМС, оплата сотовой связи. Отдельно оборудованная зона отдыха, можно спокойно и с комфортом пообедать, или просто передохнуть в тишине, или, при желании, поиграть в настольный теннис. Развитая корпоративная культура, много корпоративных мероприятий. Местоположение офиса. Не шаговая доступность от метро, к сожалению.

Современная, прогрессивная компания. В своем сегменте является лидером. Постоянно модернизируется, активно растет в компетенциях и доходах. Активное, понимающее, позитивное руководство. Все рабочие вопросы решаются в режиме диалога. Регулярные тренинги, посещения выставок в РФ и партнеров за рубежом. Интересная внутренняя жизнь компании включает праздничные мероприятия, участие в городских спортивных соревнованиях различного уровня, культурные события. В целом для работы есть все что необходимо. Если чего-то не хватает то можно об этом сказать - все дадут. Как и везде, иногда присутствуют долгий механизм согласования вопросов, временных потерь, недопонимание между отделами. Ну и как всегда, по зарплате всегда хочется больше).

Условия для отдыха, возможность решать рабочие вопросы самостоятельно. Коммуникации между сотрудниками и руководством. Условия труда.Взаимодействия между руководителями и сотрудниками. Уровень зп. Постановку задач и их исполнение. Взамопонимание.